LES MILLE LIEUX DU BERRY Salaire
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Lignières
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Arts, culture et divertissement

Les salaires sur les positions chez LES MILLE LIEUX DU BERRY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LES MILLE LIEUX DU BERRY recrute pour des postes:

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • chaîne du froid
  • chiffrage/calcul de coût
  • concevoir un menu
  • contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire
  • contrôler la réception des commandes
  • cuisiner des produits traiteurs
  • cuisiner des préparations culinaires
  • doser des ingrédients culinaires

Rémunération

  • mensuel de 1720,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisMutuelleRestauration

Responsabilité

  • assurer le bon déroulement du service
  • assurer l'entretien des espaces
  • assurer les préparations et le service pendant les heures d'ouvertures
  • assurer la vente et l'encaissement des services et des produits annexes du bar
  • préparer les commandes pour l'approvisionnement du Snack-Bar
  • assurer les relations avec les fournisseurs
  • alerter sur les dysfonctionnements et les faire remonter
  • préparer les plats : salades, steak-frite, croque-monsieur, desserts, etc. être force de proposition pour des évolutions

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

maître-nageur sauveteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • gestes d'urgence et de secours
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs

Rémunération

  • mensuel de 2000 Euros à 2200 Euros sur 12 moisHébergement

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • entretenir un espace extérieur
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • utilisation d'engins de tonte
  • assurer l'entretien et la maintenance de la piscine et vérifier la qualité de l'eau par des contrôles réguliers
  • assurer une maintenance de premier niveau
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds

Rémunération

  • mensuel de 1750,00 Euros à 1750,00 Euros sur 12 moisMutuelle
  • mensuel de 1750 Euros à 1750 Euros sur 12 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

technicien de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables héberg. en contrepartie d'astreintes

Expérience

  • 1 an - jardinage, petits travaux, bâtiment

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • entretenir un espace extérieur

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros sur 12 moisHébergement

Responsabilité

  • effectuer les petites interventions de maintenance
  • organiser les espaces de stockage, réceptionner les livraisons
  • assurer le suivi du ramassage des déchets et ordures ménagères
  • assurer l'entretien des espaces verts
  • effectuer le ménage des locaux, sanitaires, accueil
  • assister l'équipe du camping lors des arrivées clients

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires annuels

Expérience

  • 1 an - En l'absence de diplôme spécifique

Exigences

  • procédures d'entretien de bâtiments
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • réaliser l'entretien du matériel
  • suivre l'état des stocks
  • préparer les commandes
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros sur 12 moisnégociable selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

technicien

Exigences

  • assimiler et maîtriser des procédures
  • être rigoureux
  • être polyvalent et organisé
  • S’intégrer dans une équipe de travail
  • maîtriser la conduite d’un véhicule
  • habilitation électrique en cours de validité
  • ecouter et réaliser les consignes données par la direction tout en sachant être autonome
  • connaissances des procédures de sécurité des personnes et incendie

Responsabilité

  • entretenir les espaces verts y compris d’animation et les lieux communs
  • effectuer et consigner les analyses d’eau des bassins de traitement
  • assurer les interventions techniques du site et réaliser l’entretien des espaces verts
  • participer à l’organisation des événements
  • vérifier les bouteilles de gaz des locations, ainsi que les stock huiles et carburant
  • contrôler la sécurité et vérifier la viabilité des aires de jeux
  • renseigner et informer la clientèle
  • entretenir et nettoyer les véhicules, vélos, outillages, locaux techniques

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables Forfait Jour

Expérience

  • 3 ans - dans ce même métier

Exigences

  • coordonner l'activité d'une équipe
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • réaliser la gestion matérielle et technique des locaux
  • concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
  • mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
  • concevoir des supports d'information et de communication
  • suivre les besoins en équipements, matériels et consommables

Rémunération

  • selon expérience

Responsabilité

  • responsable d'Animations et de Développement

maître-nageuse sauveteuse

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux Hébergement

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestes d'urgence et de secours
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Rémunération

  • mensuel de 1700 Euros sur 12 mois

surveillante de baignade

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles de sécurité des biens et des personnes
  • gestes d'urgence et de secours
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • intervenir auprès d'un public d'adultes
  • intervenir auprès d'un public d'enfants
  • surveiller un espace de baignade avec un Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique - BNSSA
  • surveiller un espace de baignade avec un Brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et de la Natation - BPJEPS AAN

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros sur 12 moisHébergement

chargé de communication

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDD

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • techniques de communication
  • gestion budgétaire
  • spécificités des médias
  • utilisation d'appareil photographique
  • communication digitale
  • outils de web analyse - web analytics
  • communication externe
  • outils bureautiques

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
  • à partir de 1 515,00€ par mois

Responsabilité

  • le/la chargé de communication contribue au développement de la communication de l’entreprise
  • elaboration de la politique de communication
  • développer une stratégie de communication en collaboration avec la direction
  • organisation, mise en place et amélioration des actions de communication
  • fixer les objectifs et suivre les résultats des différentes actions ou campagnes et ce pour chacun des sites
  • promotion et évolution de l'image de la société
  • analyser les résultats des actions de communication et leur impact commercial
  • élaborer et transmettre les cahiers des charges aux partenaires pour élaborer les messages dans le cadre du budget imparti

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental