Salaire LES OLIVIERS

Responsabilités

• activités du poste

Exigences

• normes rédactionnelles
• analyser la situation et les besoins de la personne
• caractéristiques socio-culturelles des publics
  Voir plus +22
• concevoir et gérer un projet
• développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
• informer, renseigner une personne
• mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
• méthodes et outils de résolution de problèmes
• orienter une personne vers des partenaires relais
• projet social
• rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• techniques de communication orales, écrites et numériques
• établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs
• dispositifs d'aide sociale
• accompagner et conseiller des personnes en difficulté
• collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
• constituer un dossier de demande d'aide sociale et effectuer le suivi
• définir un projet d'accompagnement social avec la personne
• développer un réseau de partenaires
• méthodes d'enquête
• participer à la conception de projets sociaux
• renseigner un public, des usagers
• réaliser un bilan d'actions
• techniques d'écoute et de la relation à la personne
• techniques de communication

Exigences

• participer à un projet pluridisciplinaire
• recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• organiser des formations en prévention des risques
  Voir plus +1
• préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Exigences

• analyser la situation et les besoins de la personne
• concevoir et gérer un projet
• mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  Voir plus +2
• orienter une personne vers des partenaires relais
• projet social

Responsabilités

• dans le cadre de votre fonction vous travaillerez en collaboration avec les différents services de l'entreprise.Vos qualités de manager vous permettent d'organiser et de contrôler la mise en place et le déroulement de chaque réception

Exigences

• votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle sont de réels atouts dans la satisfaction clients

Gains pour le poste maître d'hôtel

Responsabilités

• S'inscrire dans un fonctionnement en dispositif
• réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs
• mettre en œuvre des techniques psychomotrices
  Voir plus +8
• développer des liens avec les référents
• connaissance de la notion du handicap et des troubles psychologiques (Troubles du comportement et
• de la conduite, troubles envahissants du développement, troubles du spectre autistique )
• établir une relation d'aide et de soin auprès d'usagers exprimant des difficultés psychomotrices, une
• souffrance ou un manque dans son interrelation avec son environnement
• capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• CDD du 18 novembre 2022 au 9 décembre 2022
• rémunération selon la CCN du 15 mars 1966

Exigences

• cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
• concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
• procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  Voir plus +2
• renseigner des documents médico-administratifs
• réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant