LIGNE BLEUE AUTOMOBILES Salaire

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  Illzach
8 RUE D ANNECY, 68110 ILLZACH
Téléphone:  +33 3 89 62 93 16
SIREN: 402343842
  Automobile
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Les salaires sur les positions chez LIGNE BLEUE AUTOMOBILES

LIGNE BLEUE AUTOMOBILES recrute pour des postes:

peintre

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • fixer des éléments de carrosserie
  • préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • la remise en forme des éléments de carrosserie
  • le réglage et l'ajustage des éléments
  • la dépose et la repose d'éléments amovibles
  • la peinture des éléments de carrosserie
  • liste non exhaustive
  • nous nous spécialisons dans le commerce et l'après-vente à travers différents domaines d'expertise : la vente, le financement, la mécanique, la carrosserie et la pièce de rechange
  • les services transversaux basés au sein de notre siège social à Sausheim permettent l'harmonisation des différentes activités du groupe, dans l'optique d'une amélioration continue

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervention de service rapide
  • procédures d'entretien de véhicules
  • formation type BAC PRO MVA au minimum, idéalement un BTS MAVA

Rémunération

  • supérieur à 2000? bruts mensuel

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - en secrétariat / accueil clients

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • orienter les personnes selon leur demande
  • planifier des rendez-vous
  • saisir des documents numériques
  • maîtrise des logiciels bureautiques
  • sens de la communication et du service client

Rémunération

  • selon compétences / expérience

Responsabilité

  • au sein du service Après Vente, vous devrez réaliser l'ensemble des opérations administratives et spécifiques
  • A ce titre, vous êtes garant de la satisfaction des clients
  • L'accueil physique et téléphonique des clients
  • la gestion des véhicules de prêt
  • la prise de rendez-vous et l'assistance au Responsable du service
  • la facturation et l'encaissement des diverses prestations
  • cette description de poste rassemble les missions principales et n'est pas limitative
  • gérer le suivi des dossiers

vendeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - souhaité en vente automobile

Exigences

  • conseiller un client
  • définir les modalités d'une vente avec un client
  • envie d'apprendre
  • esprit d'intiative
  • maîtrise des outils informatiques
  • présenter les caractéristiques d'un modèle
  • présenter une offre commerciale et son financement
  • sens de l'organisation

Rémunération

  • fixe + variable selon profil

conseiller clientèle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller un client
  • enregistrer les données d'une commande
  • identifier les besoins d'un client
  • mettre en place des actions de prospection
  • présenter des produits et services
  • votre expérience sera complétée par le cursus de formation interne
  • vous êtes issu du domaine service / commerce / technique / administratif
  • une expérience réussie dans le domaine est souhaitée mais non obligatoire

Rémunération

  • selon compétences et expérience du candidat
  • selon compétence et expérience

Responsabilité

  • accueillir et prendre en charge les clients
  • gérer et suivre la satisfaction client
  • assurer la gestion administrative des dossiers
  • rattaché au chef d'atelier, vous assurez l'accueil et le conseil des clients
  • véritable interface entre les clients et l'atelier
  • vous assurez une qualité de service optimale en écoutant et conseillant les clients
  • vous veillez à respecter les process de l'entreprise
  • nous nous spécialisons dans le commerce et l'après-vente à travers différents domaines d'expertise : la vente, le financement, la mécanique, la carrosserie et la pièce de rechange

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller un client
  • définir les modalités d'une vente avec un client
  • présenter les caractéristiques d'un modèle
  • présenter une offre commerciale et son financement
  • suivre le traitement d'une commande client
  • autonome, organisé et ayant l'esprit d'initiative et l'envie d'apprendre, vous saurez être réactif aux instructions reçues
  • vous avez impérativement une première expérience dans l'automobile et êtes force de proposition
  • maîtrise des outils informatiques indispensable

Rémunération

  • mensuel de 1933,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
  • fixe selon compétences et expérience + variable en fonction des ventes réalisées

Responsabilité

  • vous assurez le conseil et la vente de véhicules auprès de notre clientèle
  • vous proposez l'ensemble des produits et services de la concession, financements et extensions de garantie notamment
  • vous veillez à respecter les process de l'entreprise qui vous permettront l'atteinte de vos objectifs et la satisfaction de nos clients
  • vous effectuez la démarche commerciale intégralement de la prise de la commande à la préparation du dossier jusqu'à la livraison finale du véhicule au client
  • nous nous spécialisons dans le commerce et l'après-vente à travers différents domaines d'expertise : la vente, le financement, la mécanique, la carrosserie et la pièce de rechange
  • les services transversaux basés au sein de notre siège social à Sausheim permettent l'harmonisation des différentes activités du groupe, dans l'optique d'une amélioration continue

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans
  • 5 ans

Exigences

  • autonomie
  • maîtrise des outils informatiques
  • sens de l'organisation
  • conseiller, accompagner une personne
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • négocier des conditions commerciales
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • conseiller un client

Rémunération

  • véhiculeSelon profil
  • selon compétences / expérience
  • fixe + variable

Responsabilité

  • vous assurez le conseil et la vente de véhicules auprès de notre clientèle
  • prospection physique et téléphonique : conquérir de nouveaux clients, collecter de l'information, enrichir notre base de données
  • vous proposez l'ensemble des produits et services de la concession, financements et extensions de garantie notamment
  • vous veillez à respecter les process de l'entreprise qui vous permettront l'atteinte de vos objectifs et la satisfaction de nos clients
  • estimer les reprises des véhicules d'occasion
  • commercialiser nos véhicules neufs et d'occasions : recherche des besoins, argumentation, mise en avant de la gamme, traitement des objections, négociation commerciale
  • animer un portefeuille clients existant : rendre visite à nos clients
  • développer et animer le réseau d'agents ou d'apporteurs d'affaires de votre secteur

mécanicienne automobile

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • procédures d'entretien de véhicules
  • intervention de service rapide
  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • permis b
  • vous avez à cœur la satisfaction du client
  • votre expérience sera complétée par le cursus de formation constructeur pour intervenir sur les opérations de diagnostic

Rémunération

  • selon compétences / expérience

Responsabilité

  • la pose d'accessoires sur véhicules pré-équipés
  • tester le véhicule et effectuer un autocontrôle permanent préalable à la remise des véhicules aux clients
  • L'utilisation de la documentation technique
  • L'agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage
  • L'application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise
  • L'établissement de tout document d'atelier utile
  • la réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules, dans le cadre de procédures prédéfinies et dans le respect des normes constructeur
  • nous nous spécialisons dans le commerce et l'après-vente à travers différents domaines d'expertise : la vente, le financement, la mécanique, la carrosserie et la pièce de rechange

chef

Rémunération

  • selon compétences et expérience du candidat

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Responsabilité

  • affecter, suivre et contrôler les activités confiées aux collaborateurs
  • planifier et organiser la charge de travail afin de respecter les délais
  • appuyer techniquement les collaborateurs et les accompagner dans leur évolution au sein du groupe
  • garantir la qualité de service, la satisfaction client et les performances de l’atelier

Exigences

  • formation type BTS MAVA au minimum, avec une expérience réussie dans l'encadrement d'équipe
  • enfin, vous appréciez le contact client
  • autonome, organisé et ayant l’esprit d’initiative, vous saurez être réactif aux instructions reçues et animer votre équipe pour atteindre les objectifs fixés

coordinateur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • proposer des campagnes marketing nécessaires à l’atteinte des objectifs : définition, création et gestion de campagnes d’e-mailing
  • contribuer au déploiement de notre stratégie digitale notamment à travers la création de visuel et/ou de newsletter
  • suivi et préparation des budgets marketing pour l’ensemble de marques du groupe
  • participer à la conception de divers supports de vente et outil de communication interne et/ou externe de l’entreprise
  • liste non exhaustive pouvant évoluer
  • participer à l’élaboration, la mise en place et au suivi de divers plans évènementiels
  • participer et préconiser des solutions innovantes relatives à la communication et au marketing
  • effectuer et assister les activités qui font partie du plan marketing, comme la conception, l’élaboration et la réalisation de campagnes de marketing, d’actions promotionnelles ou de campagnes d’image pour accroître la notoriété des marques du groupe dans le respect des règles constructeurs

Exigences

  • vous avez une excellente expression écrite ainsi qu’une aisance orale et téléphonique
  • vous êtes à l’aise sur les techniques du marketing opérationnel
  • le poste à pourvoir est un CDI en 39 heures par semaine, au sein du siège social situé à SAUSHEIM
  • rigueur, sens du relationnel, polyvalence, intégrité et volontariat sont les qualités clés pour ce poste