LIGUE DE L ENSEIGNEMENT DE LA LOIRE Salaire
Les salaires sur les positions chez LIGUE DE L ENSEIGNEMENT DE LA LOIRE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
LIGUE DE L ENSEIGNEMENT DE LA LOIRE recrute pour des postes:
agent de propreté de locaux
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 9 Mois CUI - CAE
- CDD / CDD PEC : ménage, service, plonge
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- règles de sécurité
- caractéristiques des produits d'entretien
- renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
- suivre l'état des stocks
- préparer le matériel adapté
- entretenir des locaux
- nettoyer du matériel ou un équipement
- entretenir une surface, un sol
Rémunération
- mensuel de 1656,85 Euros à 1656,85 Euros sur 12 mois
coordinateur pédagogique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
- 2 ans
Exigences
- concevoir des supports pédagogiques
- coordonner l'activité d'une équipe pédagogique
- définir des ressources pédagogiques
- organiser le planning des activités
- réaliser le suivi administratif d'une prestation
- PSC1
- adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
- évaluer le travail d'un stagiaire
Rémunération
- mensuel de 1930,76 Euros à 1930,76 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- réalisation d'animations
- développement de partenariats
- recherche de nouveaux projets
- planification, mise en place des projets
- soutien aux actions déjà existantes
- animations scolaires et extra-scolaires
- coordination des projets
pédopsychiatre
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 13H Horaires normaux
- 17H50 Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
- déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
- actualiser le dossier médical du patient
- compléter les documents médico-administratifs
- idéalement vous justifiez d'une expérience similaire et avez des aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire
Rémunération
- selon CC1966
- mensuel de 2345,00 Euros à 2345,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
Responsabilité
- vous participerez aux équipes de synthèses cliniques
médiatrice
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- techniques de communication
- techniques de prévention et de gestion de conflits
- organiser les modalités d'intervention de médiation sociale
- veiller sur l'environnement de la zone d'affectation
- intervenir dans un quartier
- contribuer par une démarche de médiation à la résolution de situations conflictuelles
- identifier des problèmes ou des risques sociaux sur un secteur géographique et proposer des solutions individuelles ou collectives
- établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation
Rémunération
- mensuel de 1620 Euros à 1620 Euros sur 12 mois
directeur général
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H Autre variable forfait annuel
Expérience
- 2 ans
Exigences
- techniques de communication
- gestion financière
- management
- gestion de projet
- analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
- définir une politique de gestion des ressources humaines
- définir la politique générale d'une structure
- définir l'orientation financière d'une structure
Rémunération
- 48 - 48 k€ brut annuel
- €150 000 – €200 000 par an
- groupe K Coefficient 640
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents National
Responsabilité
- ➢ Gestion administrative et financière : élaboration et suivi du budget, validation et contrôle des engagements financiers, proposition et suivi des investissements, recherche et suivi des financements ; respect des démarches et échéances administratives, partenariales ou règlementaires ; organisation des services en amont et suivi des outils de reporting d’activité, d’affectation des moyens humains et financiers, etc
- de la représentativité et du rayonnement de la fédération départementale et de son Union Régionale : Vous développez les partenariats institutionnels, professionnels et privés et les représentations pour permettre, tant en compétences qu’en financement, la réalisation des projets de la fédération et la prise en compte de nos valeurs et objectifs
- ➢ Coordination, rédaction et responsabilité du rapport annuel d’activités statutaire, appui au trésorier fédéral pour l’élaboration et la présentation du rapport financier…
- ➢ Co élaboration et coordination de la mise en œuvre, suivi et évaluation du projet fédéral
- directeur Général des Services
- ➢ Lien, en appui des services, avec les associations locales affiliées, les établissements scolaires, etc
- ➢ Participation aux différents temps statutaires ou de réflexion de la structure régionale Rhône Alpes ou du réseau au niveau national
monitrice-éducatrice
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- sous l'autorité du Directeur Médical et de la Directrice Administrative, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- prises en charge groupales dans le cadre des jardins éducatifs
- travail en lien avec les structures d'accueil vous participerez aux réunions de synthèses cliniques et de coordination
Exigences
- débutant accepté
- une connaissance du secteur médico-social serait un plus
- la maîtrise de la LSF serait un plus
- bac+2 ou équivalents éducateur spécialiséCette formation est indispensable
- éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée SOC LYONN POUR L ENFANCE L ADOLESCENC - 69- RIVERIEDimension collective :enfants de 4 ans à 16 ans au sein d'une unité de vie.Il sera responsable de l'animation et de la dynamique de groupeIl participera à la conception et la mise en œuvre de...CDI - Temps pleinPublié il y a 20 joursCDITemps plein
- moniteur éducateur / Monitrice éducatrice SOC LYONN POUR L ENFANCE L ADOLESCENC - 69- RIVERIEDimension collective : enfants de 4 ans à 16 ans au sein d'une unité de vie.Il sera responsable de l'animation et de la dynamique de groupe.Il participera à la conception et la mise en œuvre de...CDI - Temps pleinPublié il y a 20 joursCDITemps plein
- niveau de Qualification : Bac +2 exigé
- poste à pourvoir : Janvier 2021
directeur
Rémunération
- 20 - 20 k€ brut annuel
- 38 - 38 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 3166,00 Euros sur 12 moisCE
Type de contrat
- PART_TIME
- FULL_TIME
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Expérience
- Débutant accepté
psychomotricienne
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1069.35 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 1069.35 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Expérience
- Débutant accepté
cuisinière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- chaîne du froid
- contrôler l'état des stocks
- entretenir un équipement, une machine, une installation
- entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- lutter contre le gaspillage alimentaire
- législation alimentaire
- modes de conservation des produits alimentaires
- modes de cuisson des aliments
Rémunération
- CEsalaire en foncti
neuropsychologue
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 3382.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents neuropsychologie
Exigences
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe