ANGERS LOIRE DEVELOPPEMENT Salaire
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Angers
122 RUE DU CHATEAU D ORGEMONT, 49000 ANGERS
SIREN:
433986551
Location de terrains et autres biens immobiliers

Les salaires sur les positions chez ANGERS LOIRE DEVELOPPEMENT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial
coordinateur

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2409 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

HENSOLDT France 5000 € +107.6%
METTLER TOLEDO HOLDING FRANCE 3750 € +55.7%
ANGERS LOIRE DEVELOPPEMENT 2333 € -3.2%
RENTEX 1646 € -31.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ANGERS LOIRE DEVELOPPEMENT recrute pour des postes:

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

infographiste

Rémunération

  • A négocier
  • la rémunération sera définie en fonction de votre profil et de votre expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • ce poste à temps plein est à pourvoir dès que possible en CDI

Avantages

  • mutuelle
  • ordinateur portable

Responsabilité

  • vous mettez en page les supports print de l agence
  • vous créez des maquettes pour les nouveaux supports dans le respect de la charte graphique
  • photothèque
  • vous êtes en capacité de participer à la mise à jour des supports digitaux de l'agence
  • vous devez fournir des éléments visuels aux bons formats pour l ensemble des supports de l agence et de ses partenaires
  • vous avez en charge la réalisation de reportages photographiques et la gestion de la
  • vous êtes le/la garant.e de la charte graphique de l agence et de son utilisation
  • vous êtes l interlocuteur/trice graphique de nos prestataires et de nos partenaires

Exigences

  • vous maîtrisez professionnellement les 3 principaux logiciels de la suite Adobe
  • vous avez une très bonne maîtrise de la chaîne graphique
  • A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
  • vous avez une bonne maîtrise de la photographie et de la prise de vue
  • vous avez de bonnes capacités d illustration graphique
  • vous avez de bonnes capacités de réalisation et montage de vidéos de courte durée et de petites animations graphiques
  • vous avez des capacités d utilisation des principaux réseaux sociaux et systèmes de gestion de contenu
  • autonome et organisé.e, vous avez de grandes capacités et une grande envie de travailler en équipe

coordinateur

Rémunération

  • A partir de 28 k€ brut annuel
  • la rémunération sera définie en fonction de votre profil et de votre expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible. Statut cadre

Avantages

  • mutuelle
  • ordinateur portable

Responsabilité

  • accompagnez et conseillez maîtres d’ouvrage et entreprises dans la mise en œuvre des clauses d’insertion
  • organisez et animez des instances de suivi du dispositif
  • préparez et rédigez des appels à projet, demandes de subvention et bilans d’activités
  • développez et animez le partenariat avec les différents acteurs des clauses d’insertion sur le territoire et êtes force de proposition pour la structuration des acteurs pour développer la clause
  • mobilisez le partenariat territorial pour la réalisation de l’action d’insertion
  • assurez la promotion du dispositif auprès des acteurs publics et privés
  • assurez un suivi global du dispositif clauses d’insertion : vous êtes garant des objectifs annuels fixés, coordonnez le traitement des données, réalisez des reporting d’activité, évaluez l’activité et êtes force de propositions

Exigences

  • vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et idéalement les logiciels clause
  • vous aimez travailler en équipe, négocier, argumenter, mobiliser les partenaires
  • A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
  • vous possédez esprit d’analyse et de synthèse ainsi que des qualités rédactionnelles
  • autonome et organisé , vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre esprit d’initiative

commercial

Rémunération

  • A partir de 28 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - auprès des créateurs d'entreprises

Exigences

  • conseiller des créateurs d'entreprise
  • analyser les données socio-économiques d'un territoire
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • concevoir un plan d'action de projet
  • conduire un projet de développement
  • définir ou participer à la définition de la stratégie de développement d'un territoire
  • développement économique
  • former des créateurs d'entreprise

Rémunération

  • 2397€ mini/ prétentions à préciser

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents

comptable

Responsabilité

  • assurer la tenue courante des comptes en comptabilité générale
  • superviser le rapprochement bancaire
  • assurer la révision des comptes et préparer les opérations de clôture
  • encadrer fonctionnellement l’activité comptable des équipes administratives et financières
  • etablir les déclarations fiscales
  • vérifier et valider les éléments de paie
  • etablir et faire appliquer les procédures comptables, assurer la qualité du contrôle interne
  • etablir, en lien avec le DAF et les équipes comptables, le budget annuel et en suivre l’exécution

Exigences

  • vous maîtrisez parfaitement le logiciel SAGE, ainsi que les outils bureautiques
  • de formation comptabilité-gestion , vous justifiez d'une première expérience réussie dans des fonctions similaires et/ou en cabinet comptable
  • vous êtes organisé , rigoureux , réactif , vous appréciez le travail en équipe tout en faisant preuve d’autonomie, vous êtes volontaire pour mener à bien des projets internes et transversaux
  • des déplacements véhiculés sont à prévoir

Conseiller en insertion professionnelle

Rémunération

  • Mensuel de 2732.0 Euros - selon profil et expérience