LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE GRANDMO Salaire
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Tours
AVENUE DE SEVIGNE, 37024 TOURS CEDEX 01
SIREN:
193700382
Éducation

Les salaires sur les positions chez LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE GRANDMO

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
formateur
agent d'entretien

Comparaison des salaires — formateur

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

EURIDIS 8025 € +221%
LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE GRANDMO 5386 € +115.4%
FICHORGA 3083 € +23.3%
Fédération Compagnonnique Régionale Occitanie 2882 € +15.3%
MELEZE 2333 € -6.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

4 178 €/mois

Salaire net / mois

~3 256 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 003 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
formateur 5 386 € 2 666 € +102% 6x / 12 mois
agent d'entretien 1 970 € 2 003 € -1,6% 2x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE GRANDMO

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
agent d'entretien
1970 €
-2%
1940 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 537 €
/ mois
Cotisations
433 €
/ mois
Brut
1 970 €
/ mois
Net annuel
18 442 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

formateur
5386 €
-48%
2806 €
Net (78.3%) Cotisations (21.7%)
Net
4 216 €
/ mois
Cotisations
1 170 €
/ mois
Brut
5 386 €
/ mois
Net annuel
50 596 €
Taux de cotisations
21.7%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE GRANDMO recrute pour des postes:

formateur

Rémunération

  • Horaire de 33.66 Euros
  • sous traitance à 55€ de l'heure
  • Complémentaire santéSelon profil et expérience
  • Salaire brut : Horaire de 27.9 Euros sur 12.0 mois
  • Complémentaire santéSelon profil
  • Salaire brut : Horaire de 27.0 Euros sur 12.0 mois

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale
  • Déplacements : Jamais Zone départementale
  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 12 Mois
  • 2 An(s)
  • 3 An(s)
  • 36 Mois

Exigences

  • Techniques d'usinage
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Concevoir et gérer un projet
  • Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
  • Evaluer le résultat de ses actions
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

formatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat intermittent
  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDD - 8 Mois Contrat travail
  • CDD - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée
  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : 27,90 € brut de l'heure
  • Salaire brut : Horaire de 27.9 Euros
  • Salaire brut : Mensuel de 2028.18 Euros sur 12.0 moisPc portableVéhicule
  • Salaire brut : Horaire de 33.66 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)
  • 12 Mois
  • 3 An(s)

Exigences

  • Animer un atelier à thème
  • Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Définir la progression pédagogique
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Techniques pédagogiques
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent d'entretien

Rémunération

  • Horaire de 12.31 Euros
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDD - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 14H15/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 14H30/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale
  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 3 Mois

Exigences

  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir le sens du service
  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien

assistant commercial

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • maitriser l'environnement et les financements de la formation professionnelle continue
  • proposer et présenter une offre de prestation ciblée
  • rédiger et produire de la documentation commerciale
  • écoute et sens de la négociation
  • traiter, organiser et synthétiser des informations
  • rigueur, organisation et autonomie
  • anticipation, réactivité et prise d'initiative

Rémunération

  • entre 1800 et 1900€ B /mois, selon profil
  • mensuel de 1800 Euros à 1900 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • participe à la mise en place d'un CRM, contribue à sa mise à jour
  • relance les clients
  • accueil Information Conseil
  • L'assistant commercial et communication est rattaché au service commercial et travaille en étroite collaboration avec les membres du service, principalement le CFC référent et l'attachée commerciale
  • participe aux bilans des opérations et aux réunions commerciales
  • réalise et assure le suivi des mailings et E-mailings
  • assure le suivi de l'activité commerciale
  • contribue à la veille concurrentielle et du marché de la formation

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Coordonnateur de formation (H/F)

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros à 2450.0 EurosTéléphone mobileOrdinateur portable

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

La langue

  • Français

Autorisation

  • B mention 79.06 (= EB)

coordinateur pédagogique

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat d'usage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 An - Coordination de projets
  • 3 An

Exigences

  • adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
  • animer, coordonner une équipe
  • piloter une activité
  • excellent sens du relationnel
  • proactivité
  • rigueur et sens du détail
  • personne rigoureuse administrativement tout à la fois force de proposition et orientée terrain
  • coordination de projets: 3 ans

Rémunération

  • entre 2003 et 2092€ B /mois, selon profil
  • mensuel de 2003 Euros à 2092 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2003.0 Euros à 2092.0 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer la promotion des dispositifs tant à l'interne qu'à l'externe
  • réaliser le reporting
  • participer à l'élaboration de l'offre de prestation
  • concevoir les documents utiles au bon déroulement de l'action et s'assurer de leur mise à jour
  • assurer la gestion logistique
  • sous la direction d'un Conseiller en formation professionnel, vous aurez en charge la coordination logistique, administrative et pédagogique des actions de formation
  • en lien avec le CFP, recruter les intervenants et manager les équipes
  • assurer une veille réglementaire et réajuster au besoin

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

formateur en mathématiques et physique

Rémunération

  • Horaire de 46.18 Euros

Formateur CIEL (H/F)

Type de contrat

  • CDD - 8 Jour(s) Contrat d'usage

Horaires de travail

  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 33.66 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
  • Evaluer le résultat de ses actions
  • Inspirer, donner du sens
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

coordinateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Complémentaire santéTéléphone mobileSelon profil et expérience 25 CP et 20 RTT

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante de gestion

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDD - Durée du contrat : 6 mois N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, nous serons ravis d'échanger avec vous

Horaires de travail

  • temps partiel

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • comptabilité analytique
  • comptabilité bancaire
  • comptabilité client
  • comptabilité fournisseurs
  • comptabilité générale

Rémunération

  • mensuel de 1800.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleRestauration

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais