Les salaires sur les positions chez LYCEE PROFESSIONNEL MARITIME GUILVINEC

LYCEE PROFESSIONNEL MARITIME GUILVINEC recrute pour des postes:

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • déterminer le nombre de visites médicales, le type d'actions de prévention selon le public
  • réaliser les soins infirmiers ou organiser la prise en charge extérieure de la personne
  • concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
  • détecter des situations à risques et orienter les personnes vers un médecin, psychologue

Rémunération

  • mensuel de 1649,48 Euros à 1649,48 Euros sur 12 mois

agent de nettoyage

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • entretenir une surface, un sol
  • laver des vitres
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • produits de nettoyage
  • protocoles d'hygiène d'environnement sensible
  • préparer le matériel adapté

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 1700,00 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,57 Euros+ PRIMES

Responsabilité

  • salles de classes, couloirs, sanitaires

secrétaire

Type de contrat

  • CDD - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • dossiers élèves et en particulier le suivi des dossiers STCW des élèves
  • répertoires chronologiques et analytiques du secrétariat
  • accueil et Orientation des usagers
  • gestion des archives et Conservation des documents

Rémunération

  • SMIC

Responsabilité

  • standard téléphonique
  • secrétariat de la direction
  • AMFORE : Inscriptions des candidats, suivi de la présence et validation des modules
  • gestion des courriels
  • accueil, information et orientation des usagers
  • suivi de l'agenda papier, mise à jour des listes
  • réception, enregistrement et orientation du courrier postal vers les services et/ou classement du courrier entrant
  • organisation administrative du conseil d'administration

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais