LYMCO Salaire

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Paris 01 Louvre

Les salaires sur les positions chez LYMCO

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
ingénieur
coordinateur
développeuse web
commercial
technicien

Comparaison des salaires — ingénieur

Médiane du marché : 3242 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LYMCO 4583 € +41.4%
THK MANUFACTURING OF EUROPE SAS 3500 € +8%
WEVIOO FRANCE 3166 € -2.3%
FRONERI VAYRES SAS 2666 € -17.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 277 €/mois

Salaire net / mois

~1 776 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 666 €/mois

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
technicien 2 083 € 2 500 € -16,7% 1x / 12 mois
commercial 2 666 € 3 000 € -11,1% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez LYMCO

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
commercial
2666 €
18%
3134 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 080 €
/ mois
Cotisations
586 €
/ mois
Brut
2 666 €
/ mois
Net annuel
24 958 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien
2083 €
24%
2568 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 625 €
/ mois
Cotisations
458 €
/ mois
Brut
2 083 €
/ mois
Net annuel
19 500 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

LYMCO recrute pour des postes:

coordinateur

Type de contrat

  • FULL_TIME

Rémunération

  • A partir de 38 k€ brut annuel

Responsabilité

  • le Chef de Projet mobilité assure la gestion de la relation avec les fournisseurs, la passation des commandes, le suivi et la vérification en lien avec les services de gestion du département
  • vous coordonnez les différentes étapes du déploiement des projets dans les établissements scolaires du second degré et ceux relevant des solidarités, assurez un service de proximité pour maintenir en conditions opérationnelles les différents équipements numériques
  • en tant qu’interlocuteur privilégié des techniciens informatique des collèges sur les sujets de mobilité vous coordonnez également le déploiement des projets rattachés aux solidarités en lien avec la direction du développement
  • par ailleurs, le client a mis en place un catalogue de services à destination du bloc communal et des intercommunalités afin de mutualiser les achats et de proposer des services à valeur
  • vous aurez à accompagner les référents des collèges en répondant aux demandes par mail aux entretiens téléphoniques et à coordonner des actions nécessaires au traitement des incidents et à leur suivi en lien avec les techniciens des collèges
  • le Chef de projet mobilité est l’interlocuteur privilégié des collèges et des interlocuteurs des solidarités pour le suivi des projets éducatifs et numériques menés par le département
  • en binôme avec le Chef de projet Mobilité Technique déjà en poste, et auquel il est rattaché fonctionnellement, vous lui ferez part des éventuels problèmes récurrents et des demandes d'amélioration de qualité de service
  • afin de suivre le projet, vous rédigerez un rapport d’activité et élaborerez un reporting hebdomadaire pour l’ensemble de ses projets

administrateur système

Responsabilité

  • mais avant tout ta principale mission sera l’administration des postes clients, le packaging et la distribution des applications DSM et SCCM
  • enfin et afin d’aider les équipes support tu prendras également en charge la gestion des incidents niveau 2 et Niveau 3
  • la maitrise de la solution SCCM est plus qu’attendu
  • tu intégreras une équipe de trois administrateurs et tu seras amené à travailler dans un environnement purement Microsoft. De ce fait ton quotidien sera rythmé autour de Windows Serveur, AD, DHCP PKI et ADFS
  • la connaissance d’Azure serait un plus
  • tu arriveras dans un contexte de migration de l’exchange vers de l’office 365 et ta participation sera la bienvenue, surtout si tu as déjà implémenté les outils Office 365 tels que One drive, SharePoint et Teams
  • la fourchette salariale est comprise entre 40K et 50K
  • environnements Technique : Windows Server 08,12,16 / O365 / Exchange / SCCM / DSM / One Drive / SharePoint / TEAMS

développeuse web

La langue

  • anglais

Exigences

  • aussi qu'importe l'école, le parcours, le diplôme, nous cherchons avant tout une personne passionnée et aimant le JavaScript
  • après le Développeur FullStack recherché doit avoir un minimum d'expérience sur du C/C++ et évidement un projet sur un Framework Javascript
  • pour cela le Développeur FullStack recruté aura carte blanche quand au choix des Framework JS à utiliser. 85% de votre temps sera de travailler sur ce projet
  • aussi si vous cherchez un poste de Développeur FullStack, aimez le JavaScript et le C/C++, souhaitez travaillez sur un projet avec beaucoup de liberté quand au choix techniques et le tout dans un contexte petite structure international, alors n'hésitez plus postulez et discutons, ¿

Responsabilité

  • L'objectif est moderniser une stack en étant force de proposition et innovant

technicienne

Commerce

  • informatique

La langue

  • anglais

Exigences

  • analyser des problèmes techniques
  • déterminer les solutions et préconisations techniques et les communiquer aux clients
  • effectuer le suivi technique des produits et de leur évolution auprès des clients
  • informer les clients des problèmes techniques relevés et des modifications et réparations à apporter
  • techniques pédagogiques
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • vous allez gérer et effectuer le suivi du parc informatique . p - Vous êtes rigoureux , réactif et doté d'un excellent relationnel, vous avez l'esprit d'équipe et un sens fort du service client
  • capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée

Responsabilité

  • en tant que technicien support vous serez responsable du traitement et du suivi de l'avancement des tickets, en tenant une documentation à jour
  • L'idée n'est pas juste de résoudre les incidents mais d'être dans une démarche de service de qualité en instaurant un climat de confiance avec les utilisateurs
  • vous êtes force de proposition afin de trouver des axes d'amélioration pour le développement et l'optimisation de l'activité de notre client
  • votre mission si vous l'acceptez :Comme tout bon technicien support vous assistez et prenez en charge les utilisateurs pour résoudre les incidents dans le respect des normes ITIL
  • comme tout bon technicien support vous assistez et prenez en charge les utilisateurs pour résoudre les incidents dans le respect des normes ITIL
  • cela va du recueil d'information, au traitement d'incidents ou au suivi lorsque vous escaladez auprès des différents supports

technicien

Rémunération

  • A partir de 25 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur

Rémunération

  • A partir de 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • 30% intégration de nouvelles plateformes ou évolution/rénovation de plateformes existantes
  • afin de renforcer les équipes de production et d'assurer la charge assignée aux équipes pour le nouveau schéma directeur de la DSIT et du Groupe, nous recherchons un Ingénieur Système Linux Redhat
  • 40% de traitement des demandes et incidents courants sur le périmètre de l’équipe

Exigences

  • de formation Bac + 5 d’une école d’ingénieurs ou d’un cycle universitaire , vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur une mission similaire
  • A l'aise sur Linux et notamment sur du Redhat et systèmes transverses vous êtes curieux, passionné par votre métier et souhaitez monter en compétence dans un environnement technique riche et varié

commercial

Rémunération

  • A partir de 32 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME