Les salaires sur les positions chez MACS

MACS recrute pour des postes:

barman

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein

Rémunération

  • à partir de 1 700,00€ par mois

Exigences

  • restauration: 1 an
  • serveur : 1 an

technicien son

Exigences

  • formation aux métiers du son pour le spectacle vivant
  • accueil technique des personnes utilisatrices
  • permis B obligatoire
  • sens de l’organisation : autonomie, anticipation et reporting
  • sensibilité aux différentes formes du spectacle vivant
  • disponibilité et implication
  • sens du service public et discrétion
  • expérience en studio appréciée

Responsabilité

  • accueillir les publics dans le hall d’accueil du centre de formations
  • préparation des montages et démontages des auditions et concerts
  • suivi des bases de données techniques concernant les équipements des communes
  • participation à l’entretien courant, à la maintenance et à l’inventaire de l’équipement, des instruments et du matériel scénique
  • négociation des fiches techniques afin d’optimiser l’utilisation du matériel
  • suivi de la régie de recettes studios
  • sonorisation de l’ensemble des évènements : des auditions amateurs aux concerts professionnels
  • suivi quotidienne de la maintenance des studios

chargé de communication

Exigences

  • vous avez un goût prononcé pour le digital
  • vous démontrez un sens aigu des responsabilités et une vision claire des enjeux stratégiques liés à la transformation de la communication
  • vous avez le sens de l’organisation, de la planification et de l’anticipation
  • doté d'excellentes capacités à angler un sujet, vos capacités rédactionnelles et votre créativité vous permettent de faire vivre une ligne éditoriale impactante
  • de formation supérieure avec une spécialisation en communication digitale ou expérience similaire de 5 ans

Responsabilité

  • rendre service aux usagers et faciliter l’accès à l’information en ligne pour nos habitants en pilotant le site internet de MACS
  • travail de jour à temps complet en semaine
  • organiser l’impression et la diffusion des productions éditoriales en lien avec l’assistant de communication : plaquettes, affiches, flyers, guides, panneaux…
  • identifier et proposer les sujets et les angles les plus pertinents afin de générer l'attention et l'engagement de nos cibles
  • intégrer les contraintes et les règles liées à la sécurité des systèmes d’information
  • horaires irréguliers en fonction de l’activité du service mais de façon très ponctuelle parfois en soirée et week end
  • assurer une veille éditoriale
  • administrer le site internet de MACS

coordinateur

Exigences

  • capacité à travailler en équipe et en transversalité
  • formation supérieure ou expérience dans le domaine de la médiation culturelle et/ou l’ingénierie de projets culturels
  • sens du reporting
  • permis B
  • disponibilité et implication
  • adaptabilité, flexibilité
  • réactivité
  • rigueur, ponctualité

Responsabilité

  • accueillir les publics de Pôle Sud
  • participer à l’accueil des publics dans Pôle Sud
  • suivre la gestion des stocks consommable
  • disponibilité importante requise
  • temps de travail en soirée et environ 6 dimanches par an
  • établir les fiches projets et des bilans
  • établir les demandes de bons de commande, assurer le suivi des devis et factures, contribuer au travail de préparation des orientations budgétaires et dialogue de gestion
  • accueillir le public sur les événements

aide à domicile

Exigences

  • aptitudes pour les activités de la vie quotidienne au domicile
  • aptitudes pour les activités essentielles d’aide à la personne
  • mobilité
  • permis B et véhicule personnel
  • sens de l’organisation et de l’initiative
  • ponctualité

assistant de gestion des ressources humaines

Exigences

  • maîtrise du statut de la fonction publique territoriale
  • maîtrise de la réglementation de la paye
  • méthode d’accompagnement d’un projet professionnel
  • conception des actes administratifs
  • techniques de conduites d’entretiens
  • rédaction de notes administratives
  • rédaction de courriers
  • communication et négociation

Responsabilité

  • etablir des attestations de toutes natures
  • saisir les éléments et les variables nécessaires à l’établissement de la paie
  • gestion des arrêts de travail
  • organiser la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents
  • suivi des arrêts de travail
  • analyser et répondre aux demandes
  • gestion administrative des carrières
  • préparer l’état de remboursement

animateur

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • aménagement des espaces permettant l’accueil d’enfants de 3 mois à 3 ans
  • accueil du public
  • mise en place d’activités
  • information et accompagnement à la professionnalisation des assistantes maternelles
  • animation ateliers Halte-garderie itinérante
  • mise à jour du site de MACS et des divers supports de communication
  • travail de jour à 28 h par semaine, horaires réguliers

Exigences

  • 2 ans- Animation enfants / accueil publicCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents éducateur jeune enfantCette formation est indispensable
  • bac+2 ou équivalents éducateur spécialiséCette formation est indispensable
  • dynamisme et réactivité
  • bonne connaissance du métier d’assistante maternelle agréée et du cadre législatif s’y référant
  • autonomie, esprit d’initiative
  • compétences relationnelles : sens de l’écoute, du dialogue, de l’accueil
  • facultés pédagogiques, sens de la communication et de l’animation de groupe

chef

Responsabilité

  • suivre les projets d'aménagement des zones d'activités économiques jusqu'à leur commercialisation
  • participer à la définition d’une stratégie de marketing territorial globale et assurer sa déclinaison et sa mise en œuvre à destination des acteurs économiques
  • structurer, renforcer un territoire vecteur d’innovation, animer et aider au développement des filières d’excellence du territoire, en particulier la glisse, le tourisme, …
  • renforcer le partenariat avec les entreprises en animant une gouvernance économique entre les acteurs du territoire pour assurer réactivité et apport de solutions techniques et financières aux projets des chefs d’entreprises
  • assurer la définition et le pilotage de la stratégie de développement économique et touristique et de renforcement de l’attractivité du territoire de MACS
  • favoriser la promotion du territoire et de l’offre foncière et immobilière territoriale sur les zones d’activités
  • membre de l’équipe de direction, vous assurez la gestion des budgets et procédures, le management de votre équipe en impulsant une culture de projet en transversalité et en développant la proximité aux entreprises, et le soutien aux communes

Exigences

  • rompu au management d’équipes, à la méthodologie de management de projets, vous possédez des compétences en portage d’opérations d’équipements publics

agent de maintenance

Responsabilité

  • pour l’ensemble des activités, mise en sécurité des chantiers, des usagers et du travail à entreprendre avant de démarrer
  • travail du lundi au vendredi, 8h
  • 12h / 12h48
  • combler ou chanfreiner les rives creusées ou dégradées avec de la GNT et de l’enrobé à froid ; Créer des poutres de rives
  • pose de bordures / Travaux de maçonnerie
  • pose de regards, grilles d’évacuation d’eau, colonne d’évacuation des eaux
  • mettre à niveau et reformer les accotements dégradés ou ne permettant plus l’écoulement des eaux de ruissellement ; Création et pose de drains, de puisards
  • 16 h (horaires d’été 6h48

Exigences

  • permis B / C / EC et CACES 1 et 4
  • permis B / C et CACES 1B et 4
  • nécessité d’avoir ses permis à jour et l’autorisation de conduite de l’autorité territoriale et l’avis du médecin de prévention
  • matériel informatique et logiciels bureautiques et techniques

préparateur de commandes

Responsabilité

  • permis Poids Lourds
  • préparateur de commandes
  • effectuer le chargement du camion ou veiller à son bon déroulement
  • aider à la répartition des produits
  • assurer le nettoyage-désinfection des camions
  • participer au chargement des camions
  • risques professionnels liés aux travail au froid nécessitant un bon état physique général
  • vérifier les températures des produits avant chargement des camions et lors du dépôt des produits dans les offices satellites

Exigences

  • organisé
  • connaître les règles de sécurité et le code de la route
  • savoir conduire un camion avec un maximum d’économie d’énergie
  • capacité à réaliser des tâches répétitives
  • capacité à lire, aptitude au calcul mental, et interpréter les documents
  • ponctuel
  • merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président de MACS