Les salaires sur les positions chez MAIRIE DE VILLIERS LE BEL
MAIRIE DE VILLIERS LE BEL recrute pour des postes:
chef de projets
Responsabilité
missions dans le cadre du Nouveau Programme de Renouvellement Urbain du Village
agent logistique
Exigences
titulaire du permis B obligatoire
titulaire du permis BE obligatoire
expérience souhaitée dans le domaine du spectacle en tant que « Technicien du spectacle »
titulaire du permis C obligatoire
qualités relationnelles, sens du travail en équipe
titulaire du permis CE obligatoire
disponibilité, rigueur et autonomie
CACES Chariot élévateur et nacelle obligatoire
Responsabilité
vous êtes en charge des livraisons, reprises, montages, démontages de tout matériel pour tout type d’événements, ainsi que les déménagements
mise en place des manifestations effectuées sous l’autorité du responsable du Service et de l’Adjoint
maintenir en état tout le matériel
magasinier
suivi et tenue des livraisons du matériel du service
gestion des demandes de matériels pour la tenue des manifestations municipales : Tables, Chaises, barnums, bancs, grilles d'exposition, système de sonorisation et tout autre matériel nécessaire
suivi de vos courriels, de votre calendrier « Outlook » et du planning de livraison « Outlook » réalisé par le responsable du service et l’adjoint du service
suivi et tenue des locaux du service
educateur
Responsabilité
animer les temps d’accueil des enfants dans leur quotidien
participer à l’élaboration du règlement intérieur de la structure et veiller à son application
participer au projet du service
manager une équipe de 5 personnes
veiller à l’application des protocoles liés à la sécurité et l’hygiène
elaborer le projet pédagogique de la structure et veiller à son application
participer à l’encadrement de stagiaires
accompagner l’enfant et sa famille lors des adaptations
responsable rh
Responsabilité
placé sous l’autorité du Responsable du service des Affaires Scolaires, interlocuteur privilégié en cas d’absence du responsable, responsable hiérarchique des ATSEM
etre garant des conditions d’accueil des enfants
accompagner les ATSEM dans leurs missions et besoins en formation
organiser les tableaux de services, congés, récupérations et calcul du temps de travail
interlocuteur principal des directeurs d’écoles maternelles dans la gestion du personnel
présence régulière dans les écoles maternelles sur les différents temps de la journée
impulser une dynamique pédagogique innovante auprès des agents pour un accueil des enfants de qualité
apporter un soutien pédagogique sur les temps de présence auprès des enfants
agent administratif
Responsabilité
sous l’autorité du Responsable du service des Affaires Générales
traiter les demandes d’actes
enregistrer les demandes de PACS
enregistrer et dresser les déclarations de décès
réceptionner et dresser les actes de reconnaissance et de changement de Nom
informer les administrations, organismes divers dans les cas prévus par les textes : I
publier, dresser les actes de mariage, célébrer les mariages, auditionner les mariages
enregistrer les demandes de passeports
Exigences
rigueur administrative, sens de l’organisation et de l’écoute, autonomie
sens du service public
ponctualité, assiduité
aptitude au travail en équipe et à la prise d’initiatives
respect de la confidentialité et discrétion professionnelle absolue