MAIRIE MOYEUVRE GRANDE Salaire

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  Moyeuvre-Grande
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Les salaires sur les positions chez MAIRIE MOYEUVRE GRANDE

MAIRIE MOYEUVRE GRANDE recrute pour des postes:

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - sur poste similaire

Exigences

  • développer un réseau de partenaires et les mobiliser
  • contrôler la réalisation des actions menées et émettre des préconisations
  • piloter un projet
  • impulser un projet au niveau local, national ou européen
  • réaliser un diagnostic de la situation, du contexte local ou du service en fonction de l'analyse des données économiques, démographiques, sociales

Rémunération

  • statutaire, RIFSEEP, 13ème mois

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents

Rémunération

  • A voir avec l'employeur

plombier

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • CAP, BEP et équivalents installation sanitaire
  • 5 ans- sur un poste similaire Cette expérience est indispensable
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

comptable

Commerce

  • administratif

Responsabilité

  • gestion d'1 budget principal et de 8 budgets annexes
  • tâches principales du poste : Participe à la préparation de tout projet d'acte d'administratif relatif à la gestion comptable et financière de la commune ; Réalise l'ensemble des écritures comptables en recette et en dépense pour les sections de fonctionnement ; Participe à la réalisation des écritures comptables des sections d'investissement ; Suit de près l'évolution de la Trésorerie; etc

mécanicienne

Éducation

  • CAP, BEP ou équivalent
  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • poids lourd Exigé
  • véhicule léger Exigé
  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail

Responsabilité

  • entretenir les petites matériels portatifs et agricoles
  • effectuer des opérations de maintenance et d'entretien du parc automobile de la ville sur 28 véhicules dont 2 PL et engins de travaux

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Rémunération

  • adéfinir