MALET COUVERTURE Salaire
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Ouzouer-sous-Bellegarde
RUE DE L INNOVATION, 45270 OUZOUER SOUS BELLEGARDE
SIREN:
305007064
Services de construction et de rénovation

Les salaires sur les positions chez MALET COUVERTURE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MALET COUVERTURE recrute pour des postes:

assistant logistique

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • logisticien en pharmacie d officine PHARMACIE DE LA LOIRE  - 45- GIENVous serez chargé , au sein de la pharmacie, de réceptionner les commandes, de vérifier la conformité des produits, des stocks, d'effectuer les retours si les produits sont défectueux ou non...CDI  - Temps plein Publié il y a 5 jours CDITemps plein
  • sorties de matériel par équipe, etc. Montage échafaudage sur chantiers Notions de mathématique, un bon raisonnement logique. Une formation peut être prévue en interne

Exigences

  • CAP, BEP et équivalents
  • débutant accepté
  • CHEF D'EQUIPE RESPONSABLE...Intérim  - Temps plein Publié il y a 17 jours IntérimTemps plein
  • de formation DUT ou Licence QLIO, vous disposez d'une première expérience dans un poste similaire en approvisionnement multi-fournisseurs

chef

Exigences

  • rigoureux, organisé et doté d'excellentes qualités relationnelles et managériales, alors rejoignez-nous
  • de formation technique, vous justifiez d’une expérience minimale de 5 années à un poste similaire, avec idéalement une expérience préalable en tant que Chef d’Equipe en Couverture

Responsabilité

  • contrôler la réalisation des chantiers en veillant au respect des engagements
  • définir le planning d’exécution en collaboration avec le Directeur des Travaux
  • veiller à la bonne application des procédures de sécurité
  • être l’interlocuteur des équipes chantiers
  • participer à la dynamique commerciale de notre entreprise en étant un interlocuteur de premier rang auprès de nos partenaires et clients
  • assurer un rôle d’alerte en cas de dépassement par rapport aux heures chiffrées et à la matière initialement prévue
  • effectuer les visites préparatoires de chantiers
  • S’entretenir régulièrement avec l’encadrement afin de garantir une parfaite efficience de l’organisation et du bon déroulement des chantiers, des phases préparatoires à la réception

chargé d'affaires

Rémunération

  • selon votre profil

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Autorisation

  • B - Véhicule léger

conducteur de travaux

Rémunération

  • selon expérience, à négocier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s) - sur chantier couverture ou charpente
  • 2 An(s) - en conduite de travaux

Éducation

  • Bac ou équivalent Construction - bâtiment
  • Bac+2 ou équivalents Construction - jusqu'à BAC+5 génie civil ou equival

Exigences

  • Planifier des opérations de chantier
  • Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  • Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
  • Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon compétences - A négocier

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Expérience

  • 2 An(s) - Couverture/Charpente/chef d'équipe
  • 2 An(s)
  • 2 An(s) - expérience confirmée appréciée

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Couverture
  • CAP, BEP et équivalents Couverture - profil Débutant également étudié

Autorisation

  • B - Véhicule léger

couvreur

Rémunération

  • Selon compétences - A négocier

chargé d'études techniques en couverture

Rémunération

  • Horaire de 12.31 Euros

Magasinier / Gestionnaire de dépôt

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon le profil et l'expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Déplacement vers Ingré Zone départementale

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • CACES R489 catégorie 3
  • Charger, décharger, manutentionner des produits

Autorisation

  • C - Poids lourd

charpentier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon compétences - A négocier

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Expérience

  • 2 An(s) - intervention sur chantiers variés

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Couverture

Exigences

  • Déposer une toiture
  • Poser des ardoises
  • Poser des tuiles
  • Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités

responsable développement

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12 moisselon votre profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger