Manpower Group Solutions Salaire
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Limoges
13 RUE ERNEST RENAN, 92000 NANTERRE
SIREN:
484765698
Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez Manpower Group Solutions

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
contrôleur de gestion
consultant technique

Comparaison des salaires — contrôleur de gestion

Médiane du marché : 2998 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Manpower Group Solutions 4166 € +39%
GRAND PORT MARITIME DE LA PALLICE 3333 € +11.2%
Harry Hope 3179 € +6%
SERMA INGENIERIE 2500 € -16.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

4 228 €/mois

Salaire net / mois

~3 296 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez Manpower Group Solutions

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
consultant technique
4166 €
-9%
3818 €
Net (77.9%) Cotisations (22.1%)
Net
3 247 €
/ mois
Cotisations
919 €
/ mois
Brut
4 166 €
/ mois
Net annuel
38 961 €
Taux de cotisations
22.1%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

contrôleur de gestion
4166 €
-16%
3524 €
Net (77.9%) Cotisations (22.1%)
Net
3 247 €
/ mois
Cotisations
919 €
/ mois
Brut
4 166 €
/ mois
Net annuel
38 961 €
Taux de cotisations
22.1%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Manpower Group Solutions recrute pour des postes:

assistant manager

Type de contrat

  • mission intérimaire - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • maitrice du Pack office
  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 moisChèque repas

responsable paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
  • piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • proposer des axes d'amélioration
  • réaliser la gestion de la paie
  • superviser la gestion administrative du personnel
  • vous justifiez d'une bonne maîtrise des législations sociales et êtes reconnu pour votre rigueur, votre relationnel, vos capacités de réflexion et votre rédactionnel, ces qualités seront de bons atouts pour le poste
  • vous êtes issu d'une formation bac+2 idéalement complétée d'une spécialisation en paie et justifiez de 10 ans minimum d'expérience sur un poste similaire
  • la connaissance de Cegid people Net GA est un vrai plus

Rémunération

  • 40 - 45 k€ brut annuel
  • annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • garantir la tenue et l'actualisation des dossiers du personnel
  • gestion et règlement des notes de frais
  • traiter et suivre les oppositions sur salaire
  • réaliser les virements
  • rédaction et archivage des contrats de travail, attestations de tout type, avenants et autres courriers à destination des salariés
  • vérification des bulletins de salaire + contrôle des soldes de tout compte
  • contrôler les éléments d'absences dans la solution de gestion des temps
  • remonter les problèmes impactant la réalisation de la paie auprès du prestataire

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux
  • 37H Travail le samedi
  • 37H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 5 ans
  • 3 ans
  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervention de service rapide
  • procédures d'entretien de véhicules
  • assure la relation client par le conseil technique - Accueille le client et participe au développement de vente additionnelle de produits et services - Etablit les devis, les OR, les factures ainsi que la restitution de véhicules - Remplacement ponctuel du Chef d'Agence et/ou Responsable d'activité

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 1800,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 1800,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1800,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisChèque repas
  • mensuel de 2000,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais
  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • votre rôle est la réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventives et correctives

infirmier de bloc opératoire

Rémunération

  • A négocier
  • grille indiciaire identique à celle de la fonction publique hospitalière + primes professionnelles

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • prise en charge des patients opérés lors d’activités programmées et non programmées, en métropole et en opération extérieure
  • participation à la qualité, sécurité et gestion des risques liés à l’activité et à l’environnement opératoire
  • participation active à des groupes de travail pour améliorer la qualité de la prise en charge au bloc opératoire
  • gestion matérielle et logistique
  • collaboration et communication au sein d’une équipe pluridisciplinaire
  • capacité de mise en œuvre des procédures et protocoles en vigueur
  • participation au maintien des compétences et à la transmission des connaissances : accueil, encadrement pédagogique des nouveaux personnels et étudiants en stage

Exigences

  • nationalité française
  • IBODE ou IDE ayant déjà une expérience du bloc opératoire
  • esprit d’équipe
  • sens des relations humaines
  • sens de l’analyse et des responsabilités
  • volontariat, disponibilité
  • autonomie professionnelle
  • organisation, planification et priorisation des activités : esprit d’analyse et de synthèse

architecte

Exigences

  • ?? Vous maitrisez une ou plusieurs méthodes Agile nécessaires à ce type de projet
  • ? Vous aimez travailler en équipe, avez un bon relationnel et de bonnes capacités de communication et de négociation
  • o Ansible ou tout autre outil d'IT Automation au sens large adapté au contexte ainsi qu'aux contraintes client
  • des déplacements en clientèle sont à prévoir

Responsabilité

  • ? Intégrer les bonnes pratiques de sécurité et de résilience des environnements déployés
  • ? Veiller à offrir des niveaux élevés de performance, d'évolutivité, de maintenabilité et de fiabilité
  • ? Intégrer les bonnes pratiques de sécurité , des environnements déployés
  • ? Déployer en industrialisant des architectures cibles dans une logique d'automatisation et d'excellence opérationnelle
  • ? Contribuer à la réalisation des tests techniques dans le cadre de la migration et/ou modernisation
  • ? Veiller à offrir des niveaux élevés de performance, d'évolutivité, de maintenabilité et de fiabilité de la solution que vous avez conçu
  • ? Participer au transfert / hand-over vers les équipes des clients ou vers d'autres équipes IBM
  • ? Mettre en œuvre des stratégies de contrôles des couts

secrétaire de direction

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne
  • connaissance d'Outlook
  • agilité avec les outils informatiques
  • rigueur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 36000,00 Euros à 37000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • frappe et mise en forme de documents
  • accueil physique et téléphonique
  • gestion de l'agenda du directeur : organisation des rendez-vous, des déplacements du DG
  • gestion administrative des directeurs de la Direction Commune
  • chronos : Gestion du temps de travail de agents de la Direction et des directeurs de la Direction Commune
  • traitement des courriers, courriels, dossiers, documents dans son domaine d'activité et papier)
  • gestion des décisions, notes d'information et notes de service
  • organisation des réunions, visites, conférences, événements, commissions tant sur le plan administratif que logistique

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • expérience significative sur Cloudera CDH et CDP
  • hadoop, MongoDB, ElasticSearch, Kafka, Spark
  • bases en administration Unix / Linux
  • maitriser un ETL
  • ​• Ansible
  • ​+5ans min d'expérience dans le domaine des systèmes de gestion de BigData
  • scripting : Python, shell, powershell, bash

Responsabilité

  • conseiller, Installer, gérer, administrer, optimiser, les plateforme BigData
  • concevoir et réaliser des applications de visualisation de données
  • intégrer les données
  • réaliser les tests et recettes
  • déployer et automatiser les configurations
  • vous participerez également à la définition des use cases avec les équipes métier
  • assurer le support aux équipes projet dans le cadre d’évolution ou de nouvelles requêtes de services
  • veiller au respect des normes d’exploitation et de sécurité lors de l’implémentation des solutions sur les applications

infirmier

Rémunération

  • A négocier
  • grille indiciaire identique à celle de la fonction publique hospitalière + primes )

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • connaissances en informatique et NTIC
  • prise en charge des patients opérés lors d’activités programmées et non programmées, en métropole et en opération extérieure
  • expertise dans l’utilisation des dispositifs spécifiques présents au bloc
  • participation à la qualité, sécurité et gestion des risques liés à l’activité et à l’environnement opératoire
  • gestion matérielle et logistique
  • collaboration et communication au sein d’une équipe pluridisciplinaire
  • capacité de mise en œuvre des procédures et protocoles en vigueur

Exigences

  • IBODE ou IDE ayant déjà une expérience du bloc opératoire
  • esprit d’équipe
  • sens des relations humaines
  • sens de l’analyse et des responsabilités
  • volontariat, disponibilité
  • autonomie professionnelle
  • organisation, planification et priorisation des activités : esprit d’analyse et de synthèse

médecin

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • un poste sous statut militaire à temps complet
  • un poste sous statut civil à temps complet ou incomplet
  • contrat de minimum 2 ans renouvelable
  • profil recherché

Responsabilité

  • benjamin haie
  • assurer une présence quotidienne au SAU
  • prendre en charge des patients au SAU
  • intervention d’urgence dans tous les services de l’HIA de type 2222
  • assurer des gardes de nuit
  • assurer des gardes de nuit ou de week-end
  • former des internes civils et militaires de médecine générale ou de spécialité
  • être volontaire OPEX ou MCD

Exigences

  • docteur en médecine, spécialité de médecine générale
  • docteur en médecine
  • CAMU validée ou en cours
  • spécialité de médecine générale, CAMU validée ou en cours
  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • DES ou DESC de médecine d’urgence
  • métier Médecin spécialiste
  • formation possible sur le logiciel Amadeus/Urqual

consultant

Rémunération

  • 33 - 36 k€ brut annuel
  • A partir de 25 k€ brut annuel
  • 28 - 35 k€ brut annuel
  • mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 1880,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2100,00 Euros à 2400,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 13 mois
  • mensuel de 1899,00 Euros à 2100,00 Euros sur 13 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an
  • 2 ans

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Responsabilité

  • définir et anticiper les besoins de vos clients
  • établir la stratégie de sourcing pertinente et adaptée
  • rejoindre Manpower, c'est intégrer un Créateur de Solutions RH
  • venez faire partie de notre équipe de Saint Martin de Crau et devenez l'un de nos Agents de Talents
  • mener les entretiens candidats
  • C'est également intégrer une société convaincue que la diversité est un facteur clé de notre performance
  • en première ligne au sein d'un Implant chez l'un de nos clients du secteur logistique, vous êtes en totale autonomie
  • proposer une short list

Exigences

  • personne dynamique, autonome, qui n'a pas peur des déplacements
  • expérience minimum de 2 ans en recrutement de profils ingénieurs
  • expérience minimum de 2 ans en recrutement de profil ingénieurs
  • vous êtes inventif, optimiste, déterminé et doté d'un esprit entreprenarial
  • vous êtes inventif, optimiste, déterminé et doté d’un esprit entrepreneurial
  • vous êtes inventif, optimiste, déterminé et doté d'un esprit entrepreneurial
  • réalisation des briefs de poste avec les managers afin d'analyser les besoins du client
  • vous êtes titulaire d'une formation supérieure

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental