MAXIMMO 97 KAZ Salaire
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Saint-Pierre
70 RUE SUFFREN, 97410 SAINT PIERRE
Téléphone:
+33 6 92 91 98 19
SIREN:
500800248
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez MAXIMMO 97 KAZ

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MAXIMMO 97 KAZ recrute pour des postes:

assistante commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • caractéristiques des biens immobiliers
  • dispositif TRACFIN
  • droit immobilier
  • définir les besoins du client
  • logiciels immobiliers

Rémunération

  • selon experience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • % du SMIC selon âge et niveau

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

commerciale

Type de contrat

  • profession commerciale Emploi non salarié

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des biens immobiliers
  • estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • méthodes de transaction immobilière
  • négocier un mandat de vente ou de location
  • organiser et planifier la visite de biens immobiliers
  • prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • techniques commerciales

Rémunération

  • selon les grilles de commissions
  • sur commission

responsable marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • marketing des réseaux sociaux
  • mener une campagne d'e-mailing
  • mesurer le Retour sur investissement d'une action marketing
  • mettre en oeuvre une campagne promotionnelle
  • optimiser le ciblage d'une campagne de marketing
  • proposer des axes d'évolution
  • réaliser le bilan des actions marketing
  • réaliser un plan marketing

Rémunération

  • selon expérience

Responsabilité

  • C'est en étroite collaboration avec nos équipes que vous participerez au déploiement de projets transverses
  • en alliant activités stratégiques & opérationnelles, votre rôle dans l'entreprise consistera à booster l'image et la notoriété de notre réseau ainsi que le développement de nos actions

agent immobilier

Type de contrat

  • profession commerciale Emploi non salarié
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • débutant accepté
  • 5 ans

Exigences

  • caractéristiques des biens immobiliers
  • estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • méthodes de transaction immobilière
  • négocier un mandat de vente ou de location
  • organiser et planifier la visite de biens immobiliers
  • prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • techniques commerciales

Horaires de travail

  • 39H Travail le samedi

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 13 moisVéhiculeMobile

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

chargé de communication

Exigences

  • administrer un site web
  • apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication
  • concevoir des documents, produits documentaires et les mettre à disposition des acteurs concernés
  • concevoir des supports de communication visuelle
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • concevoir un support de communication audiovisuel
  • outils bureautiques
  • publication Assistée par Ordinateur

Éducation

  • bac+3, Bac+4 ou équivalent

Responsabilité

  • réaliser un journal interne

commercial

Type de contrat

  • Profession commerciale Emploi non salarié

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Caractéristiques des biens immobiliers
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • Techniques de négociation immobilière
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir le sens du service

Rémunération

  • Rémunération : De 55% Jusqu'à 80% des honoraires
  • Rémunération : De 55% Jusqu'à 90% des honoraires

Autorisation

  • B - Véhicule léger

community manager

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 27600.0 Euros sur 13.0 moisPc portableMobile

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Analyser des échanges communautaires en ligne
  • Animer un réseau, une communauté
  • Faire preuve de leadership
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Faire preuve de curiosité