MCDA Salaire

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  Aigueperse
ZONE D ACTIVITE DE JULLIAT, 63260 AIGUEPERSE
Téléphone:  +33 4 73 63 64 05
  http://www.groupemcda.fr
SIREN: 444964191
  Commerce
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Les salaires sur les positions chez MCDA

MCDA recrute pour des postes:

assistant comptable

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps partiel, CDI, Alternance

Rémunération

  • jusqu'à 1 040,00€ par mois
  • 12 euros brut

Responsabilité

  • gestion de la comptabilité clients
  • gestion de la comptabilité fournisseur
  • saisie des caisses
  • gestion du courrier
  • suivi et comptabilisation des notes de frais
  • participation à la révision des comptes
  • déclaration d’échange de biens
  • gestion des dossiers sinistre assurance

Exigences

  • bac +2
  • comptabilité: 1 an

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • charger des marchandises, des produits
  • vérifier la conformité de la livraison
  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • le machinisme agricole vous passionne, rejoignez-nous

Rémunération

  • mensuel de 1600,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1800,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois

technicien de maintenance

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 400,00€ par mois

Responsabilité

  • assurer l’entretien et la réparation des matériels d’élevage de la clientèle sur le terrain
  • réaliser les contrôles OPTITRAITE
  • réaliser les mises en route de matériel
  • conseiller les clients à l’utilisation de leur matériel
  • il est responsable du diagnostic, de la réparation et maintenance des matériels d’élevage de la clientèle
  • utiliser les outils informatiques pour diagnostiquer, paramétrer et régler les systèmes électroniques

Exigences

  • autonome, méthodique
  • disponible le week-end
  • S’adapte et se forme aux nouveaux matériels et technologies
  • capacité à travailler en équipe

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 39H/semaine Travail en journée
  • 39H/semaine Travail en astreinte Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2300.00 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleParticipation/action
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participation

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - BTS TSMA
  • Bac ou équivalent - Maintenance matériels esp.verts
  • Bac+2 ou équivalents Machinisme agricole

Exigences

  • Circuits hydrauliques
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Pneumatique
  • Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)

comptable

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • produire les clôtures mensuelles et annuelles dans le respect des délais et des normes
  • etablir les déclarations fiscales
  • réaliser la revue analytique des comptes
  • encadrer une équipe de 3 comptables
  • accompagner le D.A.F. dans l’élaboration des budgets de frais généraux, leur suivi et la participation à leur optimisation
  • assurer les relations avec l’EC, le CAC et l’Administration Fiscale
  • evaluer leur performance et accompagner leur montée en compétences
  • assurer le reporting constructeur

Exigences

  • vous avez géré une équipe
  • vous êtes à l’aise avec l’outil informatique
  • vous êtes autonome et très organisé.e, vous faites preuve d’un très bon relationnel
  • vous êtes rigoureux.se et souhaitez participer aux projets de développement de l’entreprise
  • de formation bac+3 ou bac+4 en comptabilité/gestion, vous disposez d’une expérience en cabinet d’expertise comptable ou sur un poste similaire

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • organiser le travail d'une équipe
  • planifier des réparations
  • contrôler les réparations
  • planifier les réceptions de véhicules
  • bonnes connaissances techniques
  • vous avez une première expérience de 5 ans en tant que Technicien ou une première expérience en management
  • d'équipe
  • vous êtes à l'aise avec l'outil informatique

Rémunération

  • mensuel de 2780 Euros sur 12 moisParticipation/action

Responsabilité

  • déployer au sein de l'atelier la stratégie des services conformément aux objectifs définis en particulier en lien avec les
  • constructeurs
  • assurer le management et le développement de l'efficience de l'équipe technique de l'atelier, en lien avec l'ensemble des
  • objectifs fixés
  • garantir la satisfaction et la fidélisation d'un nombre croissant de clients
  • organiser le travail de l'atelier afin de réaliser les interventions sur les matériels en respectant les critères de coût, délai et
  • qualité, tout en garantissant la sécurité des biens et des personnes lors de toutes interventions
  • assurer et garantir les opérations administratives de la responsabilité de l'atelier et associées aux ordres de réparations

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Arrimer, charger et décharger des marchandises
  • Assurer la sécurité des marchandises pendant le transport
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • Conduire un poids lourd
  • Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • Maintenir la propreté du véhicule
  • Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée

Autorisation

  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)
  • C - Poids lourd

mecanicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéIntéressement / participation

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent - Maintenance matériels esp.verts

Exigences

  • CACES R489
  • Bac pro maintenance des matériels option C : matériels d'espaces verts
  • CAP maintenance des matériels option C : matériels d'espaces verts
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • Effectuer la maintenance préventive de matériel
  • Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements
  • Réparer des composants mécaniques défectueux
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
  • B - Véhicule léger

responsable espaces verts

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 5 An

Exigences

  • données d'activité de la structure, du service
  • analyser, exploiter, structurer des données
  • modalités de stockage
  • piloter une activité
  • superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité
  • contrôler les réparations
  • organiser le travail d'une équipe
  • planifier des réparations

Rémunération

  • mensuel de 2600 Euros sur 12 moisMutuelle
  • mensuel de 2650 Euros sur 12 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • déplacements : Fréquents Zone départementale

Responsabilité

  • nous sommes également spécialisés dans la distribution et réparation de matériels d'entretien d'espaces verts sur les départements de l'Ain, du Rhône et de l'Isère

magasinier

Exigences

  • vous connaissez le secteur des espaces verts
  • vous êtes à l’aise avec l’outil informatique
  • vous avez un bon relationnel et le sens du commerce
  • vous êtes organisé.e et rigoureux.euse
  • vous souhaitez participer aux projets de développement de l’entreprise
  • le permis remorque est un plus
  • de formation bac/bac+2 en maintenance des matériels de motoculture et espaces verts

Responsabilité

  • nous sommes également spécialisés dans la distribution et réparation de matériels d’entretien d’espaces verts sur les départements de l’Ain, du Rhône et de l’Isère

Salaire moyen national

2587 €