MEDICA FRANCE Salaire
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Les salaires sur les positions chez MEDICA FRANCE
MEDICA FRANCE recrute pour des postes:
directeur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- rémunération selon convention
Exigences
- vous êtes à la recherche d'un apprentissage de direction d'établissement en EHPAD et vous préparez un master I ou master II en alternance
conseillère en économie sociale et familiale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Expérience
- débutant accepté - Expérience souhaitée en HAD
Exigences
- analyser la situation et les besoins de la personne
- accompagner et conseiller des personnes en difficulté
- définir un projet d'accompagnement social avec la personne
- orienter une personne vers des partenaires relais
- renseigner un public, des usagers
- bonne connaissance du tissu local
- connaissance des professionnels sur l'Ouest audois
- vous faites preuve d'une bonne organisation, d'initiatives et de disponibilité
Avantages
- voiture de service
Rémunération
- selon convention
Horaires de travail
- 30H Horaires normaux + LETTRE DE MOTIVATION
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens
Responsabilité
- durant le séjour, intervention au domicile à la demande du patient, de son entourage ou de l'équipe pluridisciplinaire
- en fin de prise en charge, votre rôle est fédérateur et nécessairement en lien avec les partenaires locaux afin de trouver les relais adéquats
- rattaché au directeur de l'établissement d'HAD, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de professionnels de santé, soignants médicaux, paramédicaux et administratifs
aide à domicile
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 15H Horaires normaux Pas de week end
Expérience
- 6 mois
- débutant accepté
Exigences
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- repérer les modifications d'état du patient
- réaliser un suivi d'activité
- bureautique
- techniques et protocles de soins
- mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
Rémunération
- véhiculeselon convention
- selon convention FH + rep.ancienneté
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens
- déplacements : Quotidiens Départemental
assistante sociale
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- lors de la préadmission, votre rôle est d'orienter et aide à la prise de décision (s'assurer que les conditions sont réunies au domicile du patient et à défaut, mettre en œuvre les plans d'aides adaptés pour un accueil conforme à la qualité et à la sécurité de la prise en charge
- en fin de prise en charge, votre rôle est fédérateur et nécessairement en lien avec les partenaires locaux afin de trouver les relais adéquats
- durant le séjour, intervention au domicile à la demande du patient, de son entourage ou de l'équipe pluridisciplinaire
- rattaché au directeur de l'établissement d'HAD, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de professionnels de santé, soignants médicaux, paramédicaux et administratifs
Exigences
- B- Véhicule légerCe permis est indispensable
- débutant accepté- Expérience souhaitée en HAD
- bac+3, Bac+4 ou équivalents assistant service social- DEASS impératifCette formation est indispensable
psychologue
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- PART_TIME
- CDD - 5 Mois Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2674.0 Euros sur 12 moisPrimesIntéressement / participationCommissionsCSERestaurationPrime Ségur, Indemnité de travail dimanche/ JF, Prime intéressement/participation
- Salaire brut : Mensuel de 1200.0 Euros à 1600.0 Euros sur 12 moisComplémentaire santéCSERestaurationOrdinateur portable
- Salaire brut : Mensuel de 2493.0 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros sur 12 moisCSEComplémentaire santé
- A négocier
- Selon profil
- Salaire brut : Mensuel de 1506.0 Euros à 1640.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCSEComplémentaire santéprime ségur incluse
- Indemnité transportsRestaurationCSEComplémentaire santéOrdinateur portableà définir selon profil
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- Débutant accepté
- 1 An(s)
- 2 An(s)
Exigences
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Actualiser régulièrement ses connaissances
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Psychologie
cuisinière
Type de contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- CDD - 7 Jour(s) Contrat travail
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- CDI Contrat travail
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en horaires fractionnés Travail les week-ends et jours fériés
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps partiel - 17H50/semaine Travail en horaires fractionnés Travail les week-ends et jours fériés
- Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail par roulement
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12 moisselon expérience
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12 moisprime ségur
- Salaire brut : Mensuel de 2120.0 Euros sur 12.0 moisCSEIndemnité transports
- Calculé selon Convention Collective Nationale
- Salaire brut : Mensuel de 2150.00 Euros à 2400.00 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2100.00 Euros sur 12 mois+ Ségur de 206€ + Prime sujétion dimanche de 116 € (pour 2 dimanche travaillés par mois).
- Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2045.0 Euros sur 12.0 moisCSERestaurationAncienneté négociable
Expérience
- Débutant accepté - Si expérience significative
- 1 An(s) - à 2 ans
- 2 An(s)
- 3 Mois
- Débutant accepté
- 6 Mois
- 1 An(s)
- 24 Mois
Éducation
- Niveau Bac Restauration - CAP cuisine
- CAP, BEP et équivalents Restauration
- CAP, BEP et équivalents
- CAP, BEP et équivalents Cuisine collectivité
- CAP, BEP et équivalents Cuisine
- CAP, BEP et équivalents Cuisine collectivité - Formation HACCP attendue
Exigences
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Dresser des plats pour le service
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve d'autonomie
- Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Eplucher des légumes et des fruits
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
infirmière
Type de contrat
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- CDI Contrat travail
- CDD - 12 Mois Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- CDD - 25 Jour(s) Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fixes Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le dimanche Travail le samedi Travail par roulement
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
- Temps partiel - 17H50/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
- Selon profil
- Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12 moisPrimesIntéressement / participationCSERestaurationIndemnité transports
- Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12 moisPrimesCSERestauration
- Complémentaire santéSelon profil
- Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12 moisPrimesIntéressement / participationIndemnité transportsRestaurationComplémentaire santéPrime exceptionnelle, prise en charge des déplacements
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros sur 12 moisIntéressement / participationCSE
- Salaire brut : Mensuel de 3200.0 Euros à 3250.0 Euros sur 12 moisPrimesCSERestaurationComplémentaire santéHors prime de dimanche et jours fériés
- PrimesComplémentaire santéCSESuivant CCU
Expérience
- Débutant accepté
- 2 An(s)
Éducation
- Bac+2 ou équivalents Infirmier - DE Infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - diplôme d'etat français
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gérontologie
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DIPLOME INFIRMIER D'ETAT
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Infrimier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'état infirmier(e)
Exigences
- Appliquer un protocole de soin
- Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
- Modalités de prise en charge du patient
- Protocoles de soins
- Réaliser des soins infirmiers
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
La langue
- Français
Autorisation
- B - Véhicule léger
infirmier
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
- Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 28H/semaine Travail de nuit
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le dimanche Travail le samedi Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail durant les vacances scolaires
- Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
Rémunération
- Selon grille indiciaire du grade Infirmier
- selon profil
- Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros sur 12 moisPrimesIndemnité transports
- Salaire brut : Mensuel de 2673.0 Euros à 2822.51 Euros sur 12 moisComplémentaire santé
- Salaire brut : Mensuel de 2674.0 Euros sur 12 moisprimes et indemnités comprises
- PrimesPRIMES
- A partir de 38 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 mois
Expérience
- 1 An(s) - Expérience souhaitée
- Débutant accepté
- 1 An(s)
- 2 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'état infirmier(e)
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'État Infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé - DE infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - INFIRMIER D.E
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - INFIRMIER D.E.
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Infirmier (H/F) en gériatrie
Exigences
- Réaliser des soins infirmiers
- Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
- Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Diplôme d'état
- Faire preuve de rigueur et de précision
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Jamais
Autorisation
- B - Véhicule léger
La langue
- Français
animateur
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- CDI Contrat travail
- CDD - 19 Jour(s) Contrat travail
- CDD - 30 Jour(s) Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes Travail le samedi Travail durant les vacances scolaires
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
- 35H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fixes Travail le dimanche
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2189.0 Euros à 2190.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2073.0 Euros sur 12.0 moisPrimesIntéressement / participationCommissionsCSERestaurationPrime Ségur, Indemnité de travail dimanche/ JF, Prime intéressement/participation
- Salaire brut : Mensuel de 2029.0 Euros à 2030.0 Euros sur 12 mois
- CSERestaurationselon profil et expérience
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois
- Selon convention
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 moisPrimes
Expérience
- Débutant accepté
- 6 Mois
- 1 An(s)
- 1 An(s) - Auprès de personnes âgées
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Éducation
- Bac ou équivalent Animation personne âgée - BPJEPS
- Niveau Bac - BAFA
- Niveau Bac - DEFA
- Bac ou équivalent - BAFA/DEFA/BPJEPS/BEATEP
- Bac+2 ou équivalents Animation socioculturelle
Exigences
- Piloter une activité
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Concevoir une animation événementielle
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Animateur
Autorisation
- B mention 79.06 (= EB)
- B - Véhicule léger
La langue
- Français
aide soignante
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 7 Jour(s) Contrat travail
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- CDD - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail de nuit
- 39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
- 35H/semaine Travail le dimanche
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
- 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
- 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2125.0 Euros sur 12 moisPrimes
- Selon profil
- Intéressement / participation1900€ brut à 2300€ brut hors SEGUR
- Salaire brut : Mensuel de 2080.49 Euros à 2500.0 Euros sur 12 moisPrime Segur, week-end et jour férié travaillé
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12 moisPrimesCSE
- Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros sur 12 moisCSEPrimes Ségur 1 et 2 + 2 week-end inclus Reprise de l'expérience sur le salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 moisPrimesRestaurationCSEprime de présence 10 euros par jour travaillé, salaire selon expérience
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santéRestaurationCSEprime de présence 10 euros par jour travaillé, salaire selon expérience
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté - SI AES EXP DEMANDEE EN EHPAD
- 1 An(s) - Expérience souhaitée
- Débutant accepté
- 1 An(s)
- 1 An(s) - minimum
Éducation
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - ou diplome AMP ou AES
- Bac ou équivalent Aide-soignant
- Bac ou équivalent - DEAS ou autorisation ARS/AES/AMP
- CAP, BEP et équivalents - Diplome aide soignant(e)
- CAP, BEP et équivalents - Diplome AMP
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DE d'Aide-Soignant
Exigences
- Diplôme AS ou AES
- Faire preuve de réactivité
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
Autorisation
- B - Véhicule léger
Évolution des revenus pour le poste de infirmier
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
2.8k €
2025
3.2k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez MEDICA FRANCE
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
infirmier
2958 €
-9%
2701 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 308 €
/ mois
Cotisations
650 €
/ mois
Brut
2 958 €
/ mois
Net annuel
27 691 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
2958 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).