MEDICA FRANCE Salaire

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Marseille
57 RUE DES 3 FRERES CARASSO, 13004 MARSEILLE 4
Téléphone:
+33 4 68 72 83 25
SIREN:
491944393

Les salaires sur les positions chez MEDICA FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
infirmier
3.2k €
▲15%

Tendances salariales - infirmier

Salaire moyen

Actuel

3166€

Dernière offre

Variation totale

+15%

depuis 2025

Dernière modification

+15%

par rapport à la période précédente

Période moyenne

2958€

sur 2 points

0800 €1.6k €2.4k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Choisissez un poste
infirmier

Comparaison des salaires — infirmier

Médiane du marché : 2580 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MAISON DE FAMILLE Villa Lecourbe 3275 € +26.9%
MEDICA FRANCE 3071 € +19%
EHPAD LA PROVIDENCE 2950 € +14.3%
EPSM LILLE METROPOLE 2723 € +5.5%
ODYNEO Pôle du Colombier 1871 € -27.5%

Les salaires sur les positions chez MEDICA FRANCE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
infirmier
2958 €
-10%
2668 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 308 €
/ mois
Cotisations
650 €
/ mois
Brut
2 958 €
/ mois
Net annuel
27 691 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2739 €

Salaire estimé

€ 2910

Salaire médian chez MEDICA FRANCE

€ 1970 Salaire le plus bas
€ 2739 Le salaire moyen
€ 3166 Salaire le plus élevé

MEDICA FRANCE recrute pour des postes:

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • rémunération selon convention

Exigences

  • vous êtes à la recherche d'un apprentissage de direction d'établissement en EHPAD et vous préparez un master I ou master II en alternance

conseillère en économie sociale et familiale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • débutant accepté - Expérience souhaitée en HAD

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • bonne connaissance du tissu local
  • connaissance des professionnels sur l'Ouest audois
  • vous faites preuve d'une bonne organisation, d'initiatives et de disponibilité

Avantages

  • voiture de service

Rémunération

  • selon convention

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux + LETTRE DE MOTIVATION

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

Responsabilité

  • durant le séjour, intervention au domicile à la demande du patient, de son entourage ou de l'équipe pluridisciplinaire
  • en fin de prise en charge, votre rôle est fédérateur et nécessairement en lien avec les partenaires locaux afin de trouver les relais adéquats
  • rattaché au directeur de l'établissement d'HAD, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de professionnels de santé, soignants médicaux, paramédicaux et administratifs

aide à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 15H Horaires normaux Pas de week end

Expérience

  • 6 mois
  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser un suivi d'activité
  • bureautique
  • techniques et protocles de soins
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • véhiculeselon convention
  • selon convention FH + rep.ancienneté

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens
  • déplacements : Quotidiens Départemental

assistante sociale

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • lors de la préadmission, votre rôle est d'orienter et aide à la prise de décision (s'assurer que les conditions sont réunies au domicile du patient et à défaut, mettre en œuvre les plans d'aides adaptés pour un accueil conforme à la qualité et à la sécurité de la prise en charge
  • en fin de prise en charge, votre rôle est fédérateur et nécessairement en lien avec les partenaires locaux afin de trouver les relais adéquats
  • durant le séjour, intervention au domicile à la demande du patient, de son entourage ou de l'équipe pluridisciplinaire
  • rattaché au directeur de l'établissement d'HAD, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de professionnels de santé, soignants médicaux, paramédicaux et administratifs

Exigences

  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable
  • débutant accepté- Expérience souhaitée en HAD
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents assistant service social- DEASS impératifCette formation est indispensable

cuisinière

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 7 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en horaires fractionnés Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail par roulement

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12 moisselon expérience
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12 moisprime ségur
  • Salaire brut : Mensuel de 2120.0 Euros sur 12.0 moisCSEIndemnité transports
  • Calculé selon Convention Collective Nationale
  • Salaire brut : Mensuel de 2150.00 Euros à 2400.00 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.00 Euros sur 12 mois+ Ségur de 206€ + Prime sujétion dimanche de 116 € (pour 2 dimanche travaillés par mois).
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2045.0 Euros sur 12.0 moisCSERestaurationAncienneté négociable

Expérience

  • Débutant accepté - Si expérience significative
  • 1 An(s) - à 2 ans
  • 2 An(s)
  • 3 Mois
  • Débutant accepté
  • 6 Mois
  • 1 An(s)
  • 24 Mois

Éducation

  • Niveau Bac Restauration - CAP cuisine
  • CAP, BEP et équivalents Restauration
  • CAP, BEP et équivalents
  • CAP, BEP et équivalents Cuisine collectivité
  • CAP, BEP et équivalents Cuisine
  • CAP, BEP et équivalents Cuisine collectivité - Formation HACCP attendue

Exigences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Dresser des plats pour le service
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve d'autonomie
  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Eplucher des légumes et des fruits

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 24 Mois Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDD - 25 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fixes Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le dimanche Travail le samedi Travail par roulement
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail par roulement

Rémunération

  • A négocier avec l'employeur
  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3400.0 Euros
  • A négocier
  • CSERestaurationIndemnité transportsEntre 2760 et 2822 brut mensuel
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 3000.0 Euros
  • Selon profil
  • Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12 moisPrimesIntéressement / participationCSERestaurationIndemnité transports
  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12 moisPrimesCSERestauration

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • 1 Mois
  • Débutant accepté
  • 2 An(s) - cadre de santé
  • 2 Mois
  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - BUT
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - + cadre de santé
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Infirmier Diplômé d'etat
  • Bac+2 ou équivalents Infirmier - DE Infirmier
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - diplôme d'etat français
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gérontologie
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DIPLOME INFIRMIER D'ETAT

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Communiquer avec les patients et leurs familles
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
  • Participer à des réunions multidisciplinaires
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition

La langue

  • Français

animateur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • CDD - 19 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 30 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes Travail le samedi Travail durant les vacances scolaires
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fixes Travail le dimanche
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2189.0 Euros à 2190.0 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2073.0 Euros sur 12 moisPrimesIntéressement / participationCommissionsCSERestaurationPrime Ségur, Indemnité de travail dimanche/ JF, Prime intéressement/participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2029.0 Euros à 2030.0 Euros sur 12 mois
  • CSERestaurationselon profil et expérience
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois
  • Selon convention
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 moisPrimes

Expérience

  • Débutant accepté
  • 6 Mois
  • 1 An(s)
  • 1 An(s) - Auprès de personnes âgées

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Piloter une activité
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Éducation

  • Bac ou équivalent Animation personne âgée - BPJEPS
  • Niveau Bac - BAFA
  • Niveau Bac - DEFA
  • Bac ou équivalent - BAFA/DEFA/BPJEPS/BEATEP
  • Bac+2 ou équivalents Animation socioculturelle

Autorisation

  • B mention 79.06 (= EB)
  • B - Véhicule léger

La langue

  • Français

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 7 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • 39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2125.0 Euros sur 12 moisPrimes
  • Selon profil
  • Intéressement / participation1900€ brut à 2300€ brut hors SEGUR
  • Salaire brut : Mensuel de 2080.49 Euros à 2500.0 Euros sur 12 moisPrime Segur, week-end et jour férié travaillé
  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12 moisPrimesCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros sur 12 moisCSEPrimes Ségur 1 et 2 + 2 week-end inclus Reprise de l'expérience sur le salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 moisPrimesRestaurationCSEprime de présence 10 euros par jour travaillé, salaire selon expérience
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santéRestaurationCSEprime de présence 10 euros par jour travaillé, salaire selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté - SI AES EXP DEMANDEE EN EHPAD
  • 1 An(s) - Expérience souhaitée
  • Débutant accepté
  • 1 An(s)
  • 1 An(s) - minimum

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - ou diplome AMP ou AES
  • Bac ou équivalent Aide-soignant
  • Bac ou équivalent - DEAS ou autorisation ARS/AES/AMP
  • CAP, BEP et équivalents - Diplome aide soignant(e)
  • CAP, BEP et équivalents - Diplome AMP
  • Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS
  • CAP, BEP et équivalents Aide-soignant
  • Bac ou équivalent Aide-soignant - DE d'Aide-Soignant

Exigences

  • Diplôme AS ou AES
  • Faire preuve de réactivité
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale

Autorisation

  • B - Véhicule léger

aide soignant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail de nuit
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le samedi Travail le dimanche Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • 35H/semaine Travail le dimanche Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 35H/semaine Horaires annuels

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 EurosPrimes
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 EurosRestaurationCSEIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2080.0 Euros à 2175.0 Euros
  • Salaire brut : Mensuel de 2080.0 Euros à 2175.0 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12 moisIntéressement / participationCSERestaurationComplémentaire santé+ participation annuelle
  • Salaire brut : Mensuel de 2197.0 EurosRestauration
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12 mois
  • Selon profil

Expérience

  • 1 An(s)
  • 2 An(s)
  • Débutant accepté
  • Débutant accepté - si diplôme AS
  • Débutant accepté - auprès de personnes âgées

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant
  • Bac ou équivalent Aide-soignant - Aide Soignant diplômé d'Etat
  • Bac ou équivalent Aide-soignant - diplôme d'aide-soignant
  • Bac ou équivalent - Diplôme d'état aide soignant
  • CAP, BEP et équivalents - DEAS
  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - aide-soignant ou AMP ou DE AES
  • CAP, BEP et équivalents Aide-soignant
  • Bac ou équivalent Aide-soignant - Diplôme d'état AS ou AMP ou AES

Exigences

  • Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de service

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 30 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail le dimanche Travail le samedi Travail de nuit Travail par roulement Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail par roulement Travail le dimanche
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 EurosCSE
  • Salaire brut : Mensuel de 2260.0 Euros à 2500.0 Euros
  • Restaurationentre 2000 et 2100 brut.
  • Selon profil
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1953.63 Euros à 2006.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1953.63 Euros à 2006.0 Euros sur 12 moisIntéressement / participationCSEComplémentaire santé
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 moisCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 12 Mois
  • 6 Mois - 1ère expérience appréciée

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Nettoyage locaux
  • CAP, BEP et équivalents Nettoyage locaux - APH / maintenance hygiène des locaux
  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DEAES ou BEP sanitaire et social
  • CAP, BEP et équivalents Hôtellerie
  • CAP, BEP et équivalents Nettoyage locaux - ou DEAES ou Sanitaire et social
  • CAP, BEP et équivalents Hygiène hospitalière - propreté et d'hygiène
  • CAP, BEP et équivalents - Sanitaires et sociales - DEAVS.

Exigences

  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir le sens du service

Autorisation

  • B - Véhicule léger

La langue

  • Français