Salaire METIS

Responsabilités

• nabil Djebali
• suivi actif de la stratégie « PI » de la start’up : participation et proposition sur la stratégie de PI de la start’up
• suivi actif de la stratégie « PI » de la start’up : participation et proposition sur la stratégie de PI de la start’up
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• recherche expérimentale avec acteurs publics comme privés : mise au point de prototypes, pilotes dans le cadre d’AAP, contrats de recherche spécifiques . Rédaction de dossiers et réponse à des Appels A Projets
• recherche expérimentale avec acteurs publics comme privés : mise au point de prototypes, pilotes dans le cadre d’AAP, contrats de recherche spécifiques . Rédaction de dossiers et réponse à des Appels A Projets

Exigences

• vous êtes passionné par la recherche fondamentale et souhaitez évoluer dans un éco-systeme innovant ou recherche, développement & conception sont le cœur meme de l’ADN de l’entreprise

Gains pour le poste directeur

Responsabilités

• vous assurez la production et le contrôle des bulletins de paie , l’établissement des déclarations de charges sociales, des déclarations annuelles , ainsi que des formalités d’entrée et sortie des salariés : DUE, licenciements, ruptures, affiliation aux caisses de retraite et prévoyance, relation avec les organismes, attestations diverses, soldes de tout compte, contrats de travail, etc

Exigences

• codifier un mandat
• établir un contrat de travail
• contrôler la gestion de la paie
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• établir un bulletin de paie
• optimiser un processus de paie
• saisir des éléments de paie
• codifier un titre
• logiciels comptables
• saisir les factures
• codifier une facture
• de formation en paie ou comptabilité, vous avez impérativement une expérience d’au moins 2 années acquises en tant que gestionnaire de paie
• autonomie, rigueur, précision et sens de l’organisation sont les qualités attendues

Responsabilités

• tenue et révision comptable
• calcul des déclarations fiscales
• etablissement des bilans et liasses fiscales
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• conseil et accompagnement des clients
• L’équipe actuelle se compose d’une trentaine de Collaborateurs, organisés par pôles de compétence

Exigences

• gestion budgétaire
• gestion comptable
• gestion administrative
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• contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
• proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
• définir des procédures de contrôle comptable
• nous étudions également les candidatures des 2nd et 3ème année de stage souhaitant changer de cabinet
• il vous offre la possibilité de devenir expert-comptable stagiaire et de continuer votre apprentissage au sein d'un cabinet comptable important et au sein duquel les possibilités d'évolution sont nombreuses
• diplôme : Master CCA ou équivalent

Responsabilités

• préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse de sandwichs

Exigences

• renseigner le client sur la composition des produits et enregistrer sa commande
• préparer des plats simples
• entretenir des locaux
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• cuire des viandes, poissons ou légumes
• préparer des sandwichs
• accueillir une clientèle
• proposer un service, produit adapté à la demande client
• entretenir un espace de vente
• nettoyer du matériel ou un équipement
• entretenir un poste de travail

Exigences

• droit du travail
• accueillir une clientèle
• rédiger des supports de communication interne
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• réaliser la gestion administrative du courrier
• filtrer des appels téléphoniques
• organiser le planning d'un responsable, collaborateur