Les salaires sur les positions chez METIS

METIS recrute pour des postes:

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • droit du travail
  • accueillir une clientèle
  • rédiger des supports de communication interne
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

assistante comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre

Rémunération

  • annuel de 20000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 12 mois

expert-comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • gestion budgétaire
  • gestion comptable
  • gestion administrative
  • contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • définir des procédures de contrôle comptable
  • nous étudions également les candidatures des 2nd et 3ème année de stage souhaitant changer de cabinet
  • il vous offre la possibilité de devenir expert-comptable stagiaire et de continuer votre apprentissage au sein d'un cabinet comptable important et au sein duquel les possibilités d'évolution sont nombreuses

Rémunération

  • 28 - 34 k€ brut annuel
  • annuel de 28000,00 Euros à 34000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • tenue et révision comptable
  • calcul des déclarations fiscales
  • etablissement des bilans et liasses fiscales
  • conseil et accompagnement des clients
  • L’équipe actuelle se compose d’une trentaine de Collaborateurs, organisés par pôles de compétence

boulangère

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • boulage des pâtons
  • conduire une fermentation
  • diviser la masse de pâte en pâtons
  • bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse

Rémunération

  • % du smic selon âge

agent immobilier

Type de contrat

  • profession commerciale Emploi non salarié

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • fiscalité
  • méthodes de transaction immobilière
  • prospecter de nouveaux clients
  • prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • présenter les modalités d'acquisition d'un bien

chef de cabinet

Rémunération

  • 32 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • dans le cadre du développement du cabinet, vous intervenez sur un portefeuille multi sociétés , à formes juridiques et à secteurs d’activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - sur poste similaire
  • débutant accepté

Exigences

  • renseigner le client sur la composition des produits et enregistrer sa commande
  • préparer des plats simples
  • entretenir des locaux
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • préparer des sandwichs
  • accueillir une clientèle
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • entretenir un espace de vente

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse de sandwichs

directeur

Responsabilité

  • nabil Djebali
  • suivi actif de la stratégie « PI » de la start’up : participation et proposition sur la stratégie de PI de la start’up
  • suivi actif de la stratégie « PI » de la start’up : participation et proposition sur la stratégie de PI de la start’up
  • recherche expérimentale avec acteurs publics comme privés : mise au point de prototypes, pilotes dans le cadre d’AAP, contrats de recherche spécifiques . Rédaction de dossiers et réponse à des Appels A Projets
  • recherche expérimentale avec acteurs publics comme privés : mise au point de prototypes, pilotes dans le cadre d’AAP, contrats de recherche spécifiques . Rédaction de dossiers et réponse à des Appels A Projets

Exigences

  • vous êtes passionné par la recherche fondamentale et souhaitez évoluer dans un éco-systeme innovant ou recherche, développement & conception sont le cœur meme de l’ADN de l’entreprise

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Exigences

  • codifier un mandat
  • établir un contrat de travail
  • contrôler la gestion de la paie
  • établir un bulletin de paie
  • optimiser un processus de paie
  • saisir des éléments de paie
  • codifier un titre
  • logiciels comptables

Expérience

  • 2 ans

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous assurez la production et le contrôle des bulletins de paie , l’établissement des déclarations de charges sociales, des déclarations annuelles , ainsi que des formalités d’entrée et sortie des salariés : DUE, licenciements, ruptures, affiliation aux caisses de retraite et prévoyance, relation avec les organismes, attestations diverses, soldes de tout compte, contrats de travail, etc

chef

Responsabilité

  • mètis Conseil recrute pour son client un cabinet d'Expertise comptable basé à Sorgues : un Chef de Mission
  • révision comptable
  • etablissement des bilans
  • etablissement des liasses fiscales
  • conseil, relation et fidélisation de votre portefeuille de client
  • vous intégré un cabinet à taille humaine et êtes le véritable relai de l'Expert-comptable auprès des Collaborateurs et des clients dont vous êtes en charge
  • vous travaillez en collaboration étroite avec une assistante comptable

Exigences

  • vous êtes en mesure de prendre rapidement vos nouvelles fonctions et d'être opérationnel après présentation des dossiers
  • dynamique, rigoureux et investi , vous aurez à cœur de participer activement au développement du cabinet et à son bon fonctionnement
  • les profils souhaitant avoir une évolution de poste, de collaborateur comptable expérimenté à chef de mission sont apprécié également
  • si vous souhaitez vous investir au sein d’une structure dotée de valeurs humaines importantes, cette annonce va vous intéresser