MISSION LOCALE ISERE RHODANIENNE Salaire
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Vienne
9 RUE LAURENT FLORENTIN, 38200 VIENNE
SIREN:
333120111
Administration

Les salaires sur les positions chez MISSION LOCALE ISERE RHODANIENNE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
assistant de gestion

Comparaison des salaires — assistant de gestion

Médiane du marché : 1900 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

DT SIGNS 2100 € +10.5%
MCD Promotion 2000 € +5.3%
STAND PAAL SCARAMOZZINO 1833 € -3.5%
MISSION LOCALE ISERE RHODANIENNE 1559 € -17.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

MISSION LOCALE ISERE RHODANIENNE recrute pour des postes:

assistant de gestion

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Exigences

  • de nature dynamique et réactif , vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail
  • assistant de gestion ou similaire: 1 an
  • SAVOIRS ETRE EXIGES : Excellente présentation, discrétion et secret professionnel, bonne capacité d’écoute, aisance relationnelle, méthode, organisation et rigueur
  • assistanat De Gestion: 1 an

Type de contrat

  • temps partiel, CDD
  • temps plein, Contrat pro

Rémunération

  • 1 637,00€ à 3 488,00€ par mois
  • 1 480,00€ à 3 774,00€ par mois

Responsabilité

  • saisie comptabilité et analytique
  • rapprochements bancaires / contrôle des caisses / pointage des comptes
  • classement, archivage, numérotation et scan des factures
  • préparation saisie et édition des documents manquants
  • préparation des règlements
  • remise des chèques et édition des reçus

chargé de communication

Responsabilité

  • en tant qu’alternant en communication, sous la responsabilité d’un tuteur salarié de notre association, vous veillerez aux besoins et aux opportunités de la Mission Locale en matière de communication, dans le respect de sa stratégie de développement, de son identité graphique et de sa ligne éditoriale

Exigences

  • si vous êtes motivé par l’intérêt général et la dynamique associative, si vous souhaitez participer à la construction d’une place pour chaque jeune au sein de la société et du monde du travail, alors votre place est peut-être parmi nous

conseiller en insertion sociale et professionnelle

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée Travail en horaires variables Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Titres restaurant / Prime de panierselon grille CC

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 1 An(s) - Sur fonctions similaires

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - ou dans l'animation

Exigences

  • Animation de réseau partenarial
  • Connaissance des problématiques de décrochage
  • Connaissance des publics dits “invisibles”
  • Gestion de situations complexes
  • Maitrise des outils de la bureautique
  • Techniques d’entretien et d’accompagnement
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDD - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon convention collective

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique