MonLogement27 Salaire
Les salaires sur les positions chez MonLogement27
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
analyste
commercial
Comparaison des salaires — analyste
Médiane du marché : 3115 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
SOFTEAM 8000 € +156.8%
KAPTIV 4583 € +47.1%
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE 3750 € +20.4%
MonLogement27 3000 € -3.7%
STORK 2916 € -6.4%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez MonLogement27
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
analyste
3000 €
10%
3276 €commercial
2666 €
18%
3136 €Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
MonLogement27 recrute pour des postes:
directeur
Rémunération
- 45 - 65 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- dans le cadre des orientations stratégiques de MonLogement27, il participe, avec les membres du comité de direction, à la supervision des projets stratégiques de l’entreprise
- il dirige les collaborateurs en charge de la communication , propose une stratégie et un plan de communication qu’il met en œuvre après validation
- L’adjoint au la directeur général contribue à l’élaboration, à la rédaction et à la validation des documents stratégiques de la société
- il supervise l’organisation des manifestations et évènements importants en matière de communication de la société, impliquant les administrateurs, des actionnaires et/ou des interlocuteurs externes
- il assiste le Directeur général dans le pilotage stratégique des projets transverses à plusieurs directions
- les principaux dossiers qui lui sont confiés concernent les projets liés à l’organisation de la relation avec les locataires à la définition de la stratégie de la société et aux relations avec les acteurs des territoires
- en concertation avec l’assistante du Directeur général et les services concernés, il élabore un plan de communication et de relations avec les partenaires institutionnels et leurs organismes au niveau global de l’entreprise
- au même titre que le Directeur général, il sollicite l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise détenteurs des informations et expertises nécessaires pour l’élaboration des documents et la conduite de ses missions