Les salaires sur les positions chez MOULIN D AUGUSTE

MOULIN D AUGUSTE recrute pour des postes:

conducteur

Rémunération

  • 30 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • →   Assurer la conduite du Moulin
  • →   Gérer le nettoyage des blés
  • →   Suivre la mouture
  • →   Assurer le chargement des camions
  • →   Assurer la propreté des locaux
  • →   Assurer le mélange des farines
  • →   Remonter les besoins d’intervention en maintenance à sa hiérarchie
  • vous travaillerez  en liaison directe avec la Direction de Production

Exigences

  • doté d’un fort sens des responsabilités vous êtes rigoureux, méthodique vous  communiquez avec aisance dans votre univers

chauffeur

Responsabilité

  • votre mission principale sera d’assurer la livraison de nos marchandises chez nos clients dans le respect des consignes et de la réglementation routière

commerciale

Responsabilité

  • →   Fidéliser votre clientèle par une présence commerciale régulière
  • →   Ouvrir de nouveaux comptes à partir d’une cible définie
  • →   Suivre les recouvrements
  • →   Développer votre réseau personnel
  • →   Reporter vos actions commerciales à votre hiérarchie
  • →   Participer à l’amélioration du savoir-faire de vos clients
  • →   Réaliser des animations magasin
  • →   Participer aux salons professionnels

Exigences

  • goût du travail en équipe, autonomie, sens de l’initiative, capacité d’adaptation sont des qualités indispensables pour réussir dans notre organisation

assistant administratif

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • accueil physique et téléphonique
  • gestion des règlements clients
  • rapprochements bancaires
  • gestion des fichiers clients
  • accueil téléphonique et physique pour les professionnels et particuliers
  • saisie des commandes
  • gestion des tournées
  • relances clients

Exigences

  • administratif: 5 ans
  • bac +2
  • formation BAC+2 minimum avec expérience dans le domaine

commercial

Responsabilité

  • →   Fidéliser votre clientèle par une présence commerciale régulière
  • →   Ouvrir de nouveaux comptes à partir d’une cible définie
  • →   Suivre les recouvrements
  • →   Développer votre réseau personnel
  • →   Reporter vos actions commerciales à votre hiérarchie
  • →   Participer à l’amélioration du savoir-faire de vos clients
  • →   Réaliser des animations magasin
  • →   Participer aux salons professionnels

Exigences

  • fort d’un solide parcours, idéalement titulaire d’un brevet de maitrise en boulangerie et possédant un talent commercial et un sens didactique
  • goût du travail en équipe, autonomie, sens de l’initiative, capacité d’adaptation sont des qualités indispensables pour réussir dans notre organisation