MOVE IN MED Salaire
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Baillargues
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Arts, culture et divertissement

Les salaires sur les positions chez MOVE IN MED

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

MOVE IN MED recrute pour des postes:

business developer

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • quelques indications sur la pépite que nous cherchons pour assurer le rôle de Business Developer Senior
  • tu as déjà une première expérience dans le monde du Business Developement de Start-up et idéalement dans le monde de la santé
  • nous t’imaginons déjà : Agile, motivé et polyvalent ; tu souhaites t’investir professionnellement en rejoignant une équipe dynamique, motivée et ambitieuse, qui te propose de contribuer à la réussite de projets innovants en santé
  • ton ouverture d’esprit sur ces sujets-là et ton envie d’aller de l’avant seront accueillis avec enthousiasme

Responsabilité

  • tu seras notamment en charge des campagnes commerciales
  • membre à part entière de l équipe Sales, tu participeras à identifier les besoins de nos prospects, à construire avec la direction commerciale les offres répondant aux besoins du terrain et à préparer l avant-vente des projets auprès de nos clients acteurs de la santé

développeur java

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participation aux travaux d'analyse et de conception des développements sur la base des cahiers des charges techniques et fonctionnels
  • conception et programmation informatique
  • développement et tests de l'application
  • veille technologique
  • contribution au chiffrage lié au développement
  • diagnostic et résolution des dysfonctionnements
  • installation
  • préparation de l'installation avec les équipes expertes

Exigences

  • connaissances Linux pour la gestion des serveurs
  • expérience de la méthodologie Agile
  • intégration d'API tierces
  • respect des standards et bonnes pratiques
  • autonomie
  • backend : JAVA/J2EE, Spring-Boot, Hibernate, Maven, API RESTful, Postgresql
  • frontend : Angular 13, RxJS, Ngrx, Ionic/Capacitor
  • CI/CD : DevOps, Git/Bitbucket, Terraform, SonarQube, Docker

scrum master

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • en étroite collaboration avec le product owner, l’architecte, le lead développeur front et le DevOps, votre rôle sera de renforcer le déploiement de la méthodologie ainsi que de mettre en place le processus d’amélioration continue de celle-ci ainsi que d’encadrer le déploiement de la QA et des tests
  • garantir les livraisons en délai et qualité
  • être le gardien des sprints et organiser/planifier/animer les différentes cérémonies
  • encadrer l'équipe de développement dans l'utilisation des méthodes agiles et des pratiques de Scrum
  • encadrer et/ou implémenter les tests unitaires, fonctionnels et d’intégration
  • encadrer ou prendre en charge l’écriture des story techniques
  • mettre en place les tests d’acceptance et vérifier leurs complétions
  • être le médiateur entre l'équipe de développement et le product owner et résoudre les conflits et les problèmes qui surviennent

Exigences

  • de nature curieuse et ouverte, vous avez le goût du travail en équipe et l’envie de vous investir dans un projet dans le domaine médical
  • environnement technique

assistant manager

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • législation sociale
  • droit du travail
  • gestion administrative du personnel
  • outils bureautiques
  • organisation d'évènements
  • gestion administrative
  • modalités d'accueil
  • utilisation d'outils collaboratifs

Rémunération

  • mensuel de 600,00 Euros à 1000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • L'assistant OM effectue le traitement administratif de dossiers , accueille les visiteurs, gère l'organisation des agendas, prépare les réunions de travail et les déplacements des collaborateurs
  • il peut également être amené à participer à des dossiers d'appels d'offres, de financements, des sélections de fournisseurs
  • il sera un maillon central de la société, garant de la cohésion et de l'animation de la vie de l'entreprise

chef

La langue

  • anglais

Exigences

  • tout en vous appuyant sur une méthodologie bien huilée, analyser les processus existants et identifier les axes d’amélioration
  • en permanence, être au contact du client et suivre l’expérience client afin de détecter les améliorations
  • sens des priorités
  • rigueur
  • souci du service client
  • le titre de CONSULTANT EN ORGANISATION CHEF DE PROJET SANTE
  • esprit d’initiative
  • sens accru de la communication et du travail en équipe

Responsabilité

  • en concertation avec les équipes internes, élaborer un planning permettant de définir les dates de livraison des livrables
  • une fois le projet validé, piloter la mise en œuvre du projet et en assurer le suivi
  • assurer un reporting efficace auprès de votre direction
  • suivre les améliorations obtenues par les établissements de santé et effectuer un reporting régulier auprès de ces derniers mais aussi auprès de votre Direction
  • définir un projet de changement et faire valider par votre client, les outils et services permettant d’optimiser les parcours de soins
  • effectuer une veille afin d’identifier les innovations technologiques permettant d’accroitre la valeur ajoutée du produit
  • le titre de PRODUCT OWNER-CHEF DE PROJET DIGITAL
  • définir les améliorations et les communiquer aux équipes techniques

développeur fullstack

Responsabilité

  • il interviendra également et en moindre mesure sur la partie front du produit
  • il travaillera en collaboration avec les chefs de projet e-santé
  • le développeur Fullstack a pour mission les développements back-end sur la plateforme , et intervient sur les phases de conception et de développement du produit, et sur l’installation du produit en mode SAAS
  • conception et programmation informatique
  • participation aux travaux d’analyse et de conception des développements sur la base des cahiers des charges techniques ou fonctionnels
  • contribution au chiffrage lié au développement
  • développement et tests de l’application
  • veille technologique

Exigences

  • JAVA/J2EE et son environnement
  • environnement LINUX
  • rigueur
  • expérience de la méthodologie Agile ou DevOps
  • connaissances en interopérabilité avec d’autres SI de santé
  • esprit d’initiative
  • capacité à travailler en équipe
  • capacité d’écoute

développeur backend

Responsabilité

  • le/la développeu.r.se backend a pour mission les développements backend sur la plateforme , et intervient sur les phases de conception et de développement du produit, et sur l’installation du produit en mode SaaS
  • le/la développeu.r.se backend a pour mission les développements back end sur la plateforme , et intervient sur les phases de conception et de développement du produit, et sur l’installation du produit en mode SAAS
  • conception et programmation informatique
  • participation aux travaux d’analyse et de conception des développements sur la base des cahiers des charges techniques ou fonctionnels
  • veille technologique
  • contribution au chiffrage lié au développement
  • il/Elle travaillera en collaboration avec les chefs de projet e-santé
  • assistance à l’utilisation de l’application

Exigences

  • JAVA/J2EE, Spring-Boot, Hibernate, Maven, API RESTful, Postgresql, tomcat
  • JAVA/J2EE, Spring-Boot, Hibernate, Maven, API RESTful, Postgresql, Tomcat
  • connaissances Linux pour la gestion des serveurs
  • expérience de la méthodologie Agile ou DevOps
  • intégration d’API tierces
  • respect des standards et bonnes pratiques
  • autonomie
  • esprit d’initiative

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • générer du lead commercial
  • epauler l équipe commerciale dans son organisation et la réalisation de ses objectifs
  • au sein de l'équipe Sales encadrée par le Business Manager qui supervise l'équipe
  • assurer la veille de la publication des appels d offres et consultations publiques
  • sait établir et envoyer des devis
  • renseigner et tenir à jour les informations dans le CRM
  • sait mener des campagnes de prospection
  • il/Elle a un rôle clé de support à toute l équipe commerciale

Exigences

  • A un bon esprit de négociation
  • de formation commerciale, dynamique, le SDR justifie d une expérience de minimum 2 ans à un poste similaire...ou a très très envie d'en acquérir une
  • est capable de travailler en équipe
  • sait s'organiser / gérer les priorités
  • est rigoureux
  • maîtrise la suite Office
  • A une bonne capacité d expression / bonne communication