MS APPORTS Salaire

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  Clapiers
8 RUE JEAN MONNET, 34830 CLAPIERS
SIREN: 753729516
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Les salaires sur les positions chez MS APPORTS

MS APPORTS recrute pour des postes:

chef

Responsabilité

  • la révision des opérations comptables saisies par les services administratifs internes
  • la réalisation des situations intermédiaires et des reportings périodiques
  • l’établissement des bilans et déclarations fiscales annuelles des sociétés d’exploitation, holdings et SCI
  • des interventions sur des dossiers de commissariat aux comptes
  • vous pouvez également intervenir sur l’établissement des déclarations d’impôts personnelles des dirigeants
  • expert-comptable diplômé ou mémorialiste, vous possédez une expérience confirmée en cabinet, et vous êtes de préférence déjà intervenu pour le compte de Groupes de distribution alimentaire, ce qui vous confère aujourd’hui une connaissance des problématiques liées aux holdings, à l’intégration fiscale et à l’optimisation du patrimoine au sein d’un Groupe
  • des fonctions d’encadrement

Exigences

  • merci d’adresser votre dossier sous réf.Apec 315M

directeur

Responsabilité

  • organiser et assurer la clôture des comptes dans les délais imposés par la gouvernance interne et par le Groupe
  • superviser le service fiscal et être l’interlocuteur des instances extérieures dans ce domaine
  • superviser les écritures de consolidation vers le Groupe
  • contribuer à l’optimisation et l’automatisation des process, et avoir un rôle d’interface avec le service informatique, afin de poursuivre la transformation des processus finance engagée cette année
  • réf PE226AM Au sein de la Direction financière vous avez pour missions: Encadrer une équipe de 12 collaborateurs organisée autour de 3 pôles : comptabilité d'investissement, comptabilité fournisseurs et fiscalité, organiser et assurer la clôture des comptes, contribuer à l'optimisation et l'automatisation des process, et avoir un rôle d'interface avec le service informatique, superviser le service fiscal et être l'interlocuteur des instances extérieures dans ce domaine, superviser les écritures de consolidation vers le Groupe
  • vs avez des compétences techniques avérées en matière de suivi comptable des opérations, gestion des arrêtés comptables, consolidation, gestion de projets, et idéalement une expérience dans la mise en place d'automatisation de process

Exigences

  • ce poste nécessité également une bonne aisance relationnelle, un savoir-faire en matière de gestion des priorités, et de la pro activité
  • candidat expérimenté , vous possédez au minimum 10 ans d’expérience professionnelle, dont 5 ans minimum dans des fonctions similaires incluant l’encadrement d’un service, de préférence dans le secteur de la construction
  • vs avez une bonne aisance avec les outils informatiques
  • vous avez des compétences techniques avérées en matière de suivi comptable des opérations, gestion des arrêtés comptables, consolidation, gestion de projets, et idéalement une expérience dans la mise en place d'automatisation de process
  • vous avez une bonne aisance avec les outils informatiques, qui vous permettra de poursuivre les initiatives de réduction de papier, de mise en place d’interface automatique, …
  • ce poste nécessité également une bonne aisance relationnelle, des capacités de résistance au stress, un savoir-faire en matière de gestion des priorités, et de la pro activité
  • candidat expérimenté , vous possédez au minimum 10 ans d’expérience professionnelle, dont 5 dans des fonctions similaires incluant l’encadrement d’un service, de préférence dans le secteur de la construction
  • ce poste nécessité une bonne aisance relationnelle, des capacités de résistance au stress, un savoir-faire en matière de gestion des priorités

directrice commerciale

Exigences

  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise
  • définir une stratégie commerciale
  • capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise

commerciale

La langue

  • anglais

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • établir un contrat de vente
  • capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
  • établir un devis
  • négocier un contrat
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise

comptable

Responsabilité

  • organiser et assurer la clôture des comptes dans les délais imposés par la gouvernance interne et par le Groupe
  • superviser le service fiscal et être l'interlocuteur des instances extérieures dans ce domaine
  • superviser le service fiscal et être l’interlocuteur des instances extérieures dans ce domaine
  • superviser les écritures de consolidation vers le Groupe
  • vous contrôlez la cohérence des imputations
  • vous effectuez la révision périodique des comptes et vous les justifiez
  • vous suivez les situations de travaux de construction et de réhabilitation ainsi que des emprunts et des immobilisations
  • au sein de la Direction Financière et rattaché au Responsable Comptable, vous effectuez la saisie et la mise à jour des immobilisations sur le logiciel SALVIA en veillant tout particulièrement à la bonne imputation des montants en fonction des programmes et des marchés passés

Exigences

  • candidat expérimenté , vous possédez au minimum 10 ans d'expérience professionnelle, dont 5 dans des fonctions similaires incluant l'encadrement d'un service, de préférence dans le secteur de la construction
  • candidat expérimenté , vous possédez au minimum 10 ans d’expérience professionnelle, dont 5 dans des fonctions similaires incluant l’encadrement d’un service, de préférence dans le secteur de la construction
  • ce poste nécessité également une bonne aisance relationnelle, des capacités de résistance au stress, un savoir-faire en matière de gestion des priorités, et de la pro activité
  • une appétence pour les outils informatiques est également nécessaire pour ce poste
  • de formation supérieure type Bac+2, vous justifiez de 3 ans minimum d’expérience dans un poste similaire en promotion ou ESH qui vous confère aujourd’hui des connaissances techniques en investissements immobiliers ; une connaissance des logiciels SALVIA et IKOS serait particulièrement appréciée
  • vous avez une bonne aisance avec les outils informatiques, qui vous permettra de poursuivre les initiatives de réduction de papier, de mise en place d’interface automatique, …
  • fiable et proactif , vos capacités d’analyse et votre sens logique vous confèrent de la fiabilité et de la rigueur dans votre métier
  • vous avez une bonne aisance avec les outils informatiques, qui vous permettra de poursuivre les initiatives de réduction de papier, de mise en place d'interface automatique, …

ingénieure en informatique

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vs avez la responsabilité du budget et du planning, et vs en assurez le reporting
  • vs savez suivre des procédures qualité, les faire évoluer et assurer une bonne traçabilité des réalisations
  • vs assurez les mises en service chez les clients en France et surtout à l'étranger, et vous pouvez être impliqué dans la relation avec le client

ingenieur

Commerce

  • distribution et grande distribution

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous avez la responsabilité du budget et du planning, et vous en assurez le reporting
  • la maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit est indispensable, ainsi que le goût du terrain et de l’international
  • outils de développement Labwindows CVI, CVI RealTime, Git
  • les entreprises qui souhaitent optimiser leurs performances économiques se dotent de dirigeants et de collaborateurs compétents, capables de s'adapter à leur culture et aux évolutions du marché, et de contribuer à leur développement
  • vous savez suivre des procédures qualité, les faire évoluer et assurer une bonne traçabilité des réalisations
  • vous assurez les mises en service chez les clients en France et surtout à l'étranger, et vous pouvez être impliqué dans la relation avec le client
  • vous assurez les mises en service chez les clients en France et surtout à l’étranger, et vous pouvez être impliqué dans la relation avec le client
  • l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • établir un cahier des charges
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • système embarqué
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
  • merci d’adresser CV, votre dossier de candidature sous référence APP359A à APPORTS par mail apports@apports.net

directeur commercial

Commerce

  • commercial et vendeur

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Général, vous êtes responsable du développement commercial et contribuez à la définition du positionnement stratégique et de l’offre de l’entreprise
  • vous contribuez vous-même activement à la prise de contacts avec des prospects afin d’identifier de nouveaux projets et de développer le portefeuille client
  • vous analysez les marchés et assurez une veille technologique et concurrentielle afin d’anticiper sur les besoins futurs
  • vous pilotez l’équipe commerciale et vous validez les offres et maximisez la marge de l’entreprise ; véritable acteur de terrain, vous avez également un rôle opérationnel
  • vous pilotez l’équipe commerciale et vous validez les offres et maximisez la marge de l’entreprise ; véritable acteur de terrain, vous avez également un rôle opérationnel
  • tenté par un nouveau challenge, vous souhaitez aujourd’hui optimiser ces compétences et accompagner une PMI innovante et dynamique dans un projet de développement à long terme, et qui s’inscrit dans un marché en forte croissance, portée par l’électrification et le développement durable
  • vous participez au Comité de Pilotage et animez le Comité Commercial et Communication

Exigences

  • de formation technique supérieure éventuellement complétée par une formation commerciale, vous possédez une solide expérience dans une fonction commerciale dans le secteur industriel, au sein d’une entreprise développant des produits sur cahiers des charges clients et nécessitant une bonne compréhension des enjeux techniques des projets
  • au-delà de vos qualités de négociateur, votre leadership vous permet de motiver les ingénieurs commerciaux et de favoriser le travail en équipe
  • votre esprit de synthèse permet de bien cerner les enjeux et les besoins des clients comme de travailler en proximité avec la Direction Générale et d’être force de propositions
  • L’étude des cahiers des charges clients implique des cycles longs de décision et nécessite de s’inscrire dans la durée avec solidité et ténacité
  • disponible pour des déplacements fréquents, y compris à l’étranger, vous avez une excellente maîtrise de la langue anglaise à l’oral comme à l’écrit
  • merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf APP162F à notre conseil APPORTS apports@apports.net
  • merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf APP162F à notre conseil APPORTS
  • merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf JOOBLE162F à notre conseil APPORTS

commercial

Commerce

  • commercial et vendeur

Responsabilité

  • tenté par un nouveau challenge, vous souhaitez aujourd’hui optimiser ces compétences et accompagner une PMI innovante et dynamique dans un projet de développement à long terme, et qui s’inscrit dans un marché en forte croissance, portée par l’électrification et le développement durable
  • vous analysez le marché qui vous est confié, identifiez et démarchez les prospects, recueillez les cahiers des charges et négociez les contrats avec l’appui du Directeur Commercial
  • rattaché au Directeur Commercial, vous contribuez au développement et à la croissance de l’entreprise en portant notre offre sur nos marchés cibles et en obtenant de nouvelles commandes
  • vous participez au Comité Commercial et Communication, et vous évaluez la satisfaction des clients

Exigences

  • de formation technique supérieure éventuellement complétée par une formation commerciale, vous possédez une solide expérience dans une fonction commerciale dans le secteur industriel au sein d’une entreprise développant des produits sur cahiers des charges clients et nécessitant une bonne compréhension des enjeux techniques des projets
  • disponible pour des déplacements fréquents, y compris à l’étranger, vous avez une bonne maîtrise de la langue anglaise, à l’oral comme à l’écrit
  • vous êtes rodé à la commercialisation de produits à haute valeur ajoutée technique en cycles longs, idéalement dans nos domaines d’application, et vous avez une excellente compréhension des métiers de nos clients ainsi qu’un goût marqué pour l’électronique de puissance et les systèmes embarqués
  • vous avez développé de réelles qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et être force de propositions, mais vous êtes également autonome pour bâtir une véritable démarche de prospection structurée
  • merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf APP162GH à notre conseil APPORTS
  • merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf APP162GH à notre conseil APPORTS apports@apports.net
  • merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf JOOBLE162GH à notre conseil APPORTS

Salaire moyen national

2587 €