MUTUELLE DU PERSONNEL DU GROUPE VICO S Salaire

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  Montigny-Lengrain
RUE DES ROISES, 02290 MONTIGNY LENGRAIN
SIREN: 441154929
  Finance et assurances
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Les salaires sur les positions chez MUTUELLE DU PERSONNEL DU GROUPE VICO S

Salaire estimé

€ 2958

Salaire médian chez MUTUELLE DU PERSONNEL DU GROUPE VICO S

€ 2666 Salaire le plus bas
€ 2937 Le salaire moyen
€ 3166 Salaire le plus élevé

MUTUELLE DU PERSONNEL DU GROUPE VICO S recrute pour des postes:

secrétaire

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac
  • niveau Bac
  • 2 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire
  • maîtriser les outils bureautiques
  • avoir des qualités rédactionnelles et un esprit de synthèse
  • être doté d'un bon relationnel
  • secrétariat: 2 ans

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • à partir de 22 000,00€ par an

Responsabilité

  • l’accueil physique et téléphonique des interlocuteurs
  • la correspondance usuelle
  • la saisie, la retranscription et la mise en forme de courriers et documents divers
  • le suivi, le classement et l'archivage de documents divers
  • la gestion des fournitures de bureau
  • l'organisation des réunions des instances de Direction
  • le traitement de courriers et documents divers
  • la diffusion d'informations, de décisions …

juriste

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 32 000,00€ à 35 000,00€ par an

Responsabilité

  • apporter des conseils juridiques aux responsables
  • participer à la gestion des dossiers disciplinaires
  • suivre, organiser et participer aux réunions des instances représentatives du personnels
  • participer à la gestion des relations avec les institutions extérieures
  • participer à des projets RH transverses
  • réaliser une veille juridique
  • préparer des projets d'accords d'entreprise
  • suivre les dossiers contentieux

Exigences

  • expérience minimum de 2 ans dans une fonction similaire
  • avoir des qualités rédactionnelles, un esprit d’analyse et de synthèse
  • avoir un sens relationnel développé
  • faire preuve d’adaptabilité, d’autonomie et être force de proposition
  • bac+5 en droit social
  • bac +5
  • juriste droit social: 2 ans

assistant rh

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, Alternance
  • temps plein, CDD

Rémunération

  • à partir de 23 000,00€ par an

Exigences

  • expérience minimum d'un an dans une fonction similaire
  • niveau bac+2 en Ressources Humaines
  • bac +2
  • assistant rh ou similaire: 1 an
  • avoir des qualités rédactionnelles, un esprit d’analyse et de synthèse
  • maîtriser les outils bureautiques

Responsabilité

  • participer à l’élaboration de documents RH
  • dans le cadre de son activité, l'assistante RH accompagne l’équipe RH dans la mise en œuvre opérationnelle de la politique Ressources Humaines de l’entreprise
  • participer à la gestion des autres dispositifs de formation : constitution et suivi des dossiers
  • participer à l’élaboration du plan de développement des compétences et en assurer la mise en œuvre : organisation des formations, suivi des dossiers, demandes de prises en charge OPCO, suivi du budget, suivi de l’évaluation des formations …

coursier

Avantages

  • mutuelle

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A partir de 38 k€ brut annuel
  • A partir de 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

comptable

Rémunération

  • A partir de 32 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

formatrice

Avantages

  • voiture de fonction
  • titres restaurants
  • tickets restaurants
  • plan d'epargne
  • ordinateur portable
  • plan epargne
  • carte carburant
  • mutuelle

Exigences

  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude

Responsabilité

  • évaluer les compétences, les acquis professionnels
  • vous animez des modules de formations
  • vous formez aux savoir-faire des stagiaires conformément au cahier des charges dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise
  • évaluez et suivez les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux
  • être garant du respect du règlement intérieur
  • réalisez le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences
  • vous êtes garant de la bonne transmission des techniques de savoir-faire
  • préparer et animer la formation sur la base des données des référentiels de formation

La langue

  • espagnol
  • néerlandais
  • russe
  • italien
  • turc
  • anglais
  • polonais
  • arabe

Évolution des revenus pour le poste de contrôleur de gestion

0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez MUTUELLE DU PERSONNEL DU GROUPE VICO S

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
comptable
2666 €
8%
2865 €
contrôleur de gestion
3124 €
12%
3497 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2937 €