la ville de Nemours compte 1420 enfants répartis sur 8 écoles Elémentaires et Maternelles dont 2 écoles Primaires
vous intégrerez une équipe de 3 personnes
répondre aux besoins des administrés en lien avec la politique appliquée en matière d’éducation
référent du portail famille
gestion des dossiers PAI
réalisation et suivi des statistiques du service
gestion des inscriptions des effectifs en lien avec les activités scolaires, périscolaires et pauses méridienne
sous l’autorité du responsable du service scolaire vous serez en charge de l’accueil du public et de la gestion administrative des dossiers relatifs à l’activité scolaire, périscolaire et la pause méridienne
Exigences
maitrise des outils informatique
qualités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles
rigueur et organisation
travail en équipe
ponctualité, assiduité
la connaissance du logiciel CIRIL ENFANCE serait appréciée
charge de communication
Responsabilité
dans le cadre d'un remplacement de congé parental de 6 mois
la conception et la rédaction de supports de communication
la rédaction des communiqués et des discours
la collecte, la vérification et la diffusion de l’information
sous l’autorité du Maire vous participez à la conception et à l’organisation des actions de communication de la ville ainsi qu’à la diffusion de l’information
la gestion de la revue de presse quotidienne
L’appui technique aux services pour la promotion de l’image et des projets de la collectivité
L’organisation et la couverture des évènements et des manifestations municipales
Exigences
vous faîtes preuve d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles
vous maîtrisez les logiciels métier
idéalement, vous justifiez déjà d’une expérience réussie dans ce domaine
vous êtes réactif, méthodique avec un goût prononcé pour le travail en équipe
grande disponibilité demandée
déplacement sur le territoire, Permis B exigé
gestionnaire paie
Responsabilité
sous la responsabilité du responsable des ressources humaines, vous intégrerez une équipe de 6 agents dont 3 gestionnaires carrière-paie
éléments variables mensuels)
elaborer la N4DS
de gérer les carrières
interne, et saisie la CAP
de traiter les états de charges mensuelles et élaborer le mandatement
D’accueillir et d’informer les agents
D’élaborer les dossiers pour le comité médical et la commission de réforme
chargé d'affaires
Avantages
tickets restaurants
carte carburant
plan d'epargne
salle de sport
ordinateur portable
une mutuelle
plan epargne
voiture de fonction
Exigences
conditions et Avantages
analyser les besoins du client
définir un avant-projet
dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
quel est le profil idéal ?
analyser les données économiques du projet
élaborer des solutions techniques et financières
permis B
Responsabilité
identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
réaliser une veille sur les tendances du marché et du secteur afin de développer des relations commerciales
accueillir et répondre aux demandes des intérimaires
développer et fidéliser le portefeuille client
conseiller les clients et prospects en proposant des produits et services adaptés à leurs besoins
trier et sélectionner les candidatures
proposer des solutions innovantes, anticiper les opportunités commerciales et/ou les relations difficiles en préservant les intérêts du Groupe
réaliser le chiffrage des devis
La langue
tchèque
néerlandais
arabe
turc
allemand
russe
anglais
italien
chargé d'études marketing
Avantages
remboursement transport
tickets restaurants
mutuelle
ordinateur portable
salle de sport
Exigences
organisé , autonome, réactif , vous avez un bon relationnel?
de plus pour vous le travail en équipe est fondamental, vous aimez travailler en étroite collaboration avec vos différents interlocuteurs
date de démarrage souhaitée : dès que possible
de formation BAC+4/5 d'une grande école ou Master marketing d'université / IAE, la satisfaction client est votre raison d'être
durée du stage : 6 mois
vos capacités d'analyse, de synthèse et d'innovation, votre organisation et votre rigueur, votre ténacité, votre autonomie, votre sens du relationnel et du travail en équipe sont autant de qualités qui vous permettront de réussir dans les missions confiées
vous maîtrisez les outils informatiques ?
vous avez un esprit de synthèse et une bonne capacité d'analyse?
Responsabilité
accompagner les équipes métier sur les différents sujets liés à l'expérience Client et développer une culture client dans toutes les entités
en continu, vous mesurez l'impact des évolutions et améliorations de l'expérience client
assurer le suivi des différents indicateurs quantitatifs et qualitatifs
réunir les insights clients pertinents pour garantir la réussite de lancement des nouveaux parcours / services
monitorer la mise en place des outils pertinents pour accompagner les équipes opérationnelles dans leur suivi de l'expérience Client
réaliser des analyses des différents parcours Client dans un objectif d'amélioration continue
identifier et alerter sur les signaux liés au Churn de la marque
proposer des nouveaux supports de présentation des résultats commerciaux de notre filière
La langue
thaï
italien
espagnol
allemand
anglais
développeur web
Avantages
remboursement transport
ordinateur portable
voiture de fonction
titres restaurants
plan d'epargne
salle de sport
interessement
tickets restaurants
Exigences
informatique: 3 ans
connaissances et compétences
analyser des problèmes techniques
analyser les besoins du client
établir un cahier des charges
HTML/CSS: 3 ans
concevoir et développer les programmes et applications informatiques
développement Web: 3 ans
Responsabilité
mission principale
rédiger les spécifications techniques
intégration de réseaux sociaux
analyse des besoins exprimés et conception collaborative des évolutions ou améliorations du produit et de ses composants
développement et test unitaires des user stories et des anomalies du backlog
boutique en ligne
activités et tâches spécifiques
veille technologique
La langue
tchèque
arabe
anglais
chinoise
allemand
japonaise
espagnol
italien
chef
Avantages
remboursement transport
voiture de fonction
plan epargne
tickets restaurants
voiture de service
mutuelle
carte carburant
plan d'epargne
Exigences
exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
conditions et Avantages
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
exemple : travailler efficacement sans responsable
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
dresser des plats pour le service
Responsabilité
veille concurrentielle
vos missions
reporting
cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
chef de service
votre mission
quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
mission principale
La langue
portugais
néerlandais
allemand
russe
italien
arabe
anglais
tchèque
coordinateur
Avantages
titres restaurants
mutuelle
remboursement transport
plan d'epargne
tickets restaurants
voiture de service
voiture de fonction
interessement
Exigences
organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
autonomie
aptitude
cadre Infirmier
doté de réelles capacités managériales et d’organisation, vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’écoute et de sens des initiatives
doté de réelles capacités managériales et d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives
rigueur
conditions et Avantages
Responsabilité
votre mission
vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés
vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d’excellence des soins, de motivation et de cohésion d’équipe
vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur
vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe
du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous
en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l’ensemble des professionnels concernés