NEOLIA Salaire
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Montbéliard
34 RUE DE LA COMBE AUX BICHES, 25205 MONTBELIARD CEDEX
SIREN:
305918732
Location de logements

Les salaires sur les positions chez NEOLIA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur administratif et financier
comptable
contrôleur de gestion
gardien d'immeuble

Comparaison des salaires — directeur administratif et financier

Médiane du marché : 5000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

IXORA 6666 € +33.3%
NEOLIA 6250 € +25%
PUISSANCE CAP 6250 € +25%
EST OUVRAGES 5000 € —
1001 INTERIMS 4583 € -8.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez NEOLIA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
contrôleur de gestion
2500 €
41%
3521 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

gardien d'immeuble
2083 €
-6%
1973 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 625 €
/ mois
Cotisations
458 €
/ mois
Brut
2 083 €
/ mois
Net annuel
19 500 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

NEOLIA recrute pour des postes:

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • préparer le matériel adapté

Rémunération

  • annuel de 23000,00 Euros à 23000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas

Responsabilité

  • L'agent de propreté assure le nettoyage sur un secteur défini, le maintien de la propreté de l'hygiène et de la netteté afin d'entretenir un cadre de vie agréable et assure une présence sur le terrain

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • calculer une commission de performance
  • gestion de la paie
  • logiciels de paie
  • établir des déclarations fiscales et sociales
  • établir un bulletin de paie

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas

Responsabilité

  • rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous réalisez et émettez les bulletins de paie et prenez en charge les déclarations sociales obligatoires relatives à la paie

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • prospecter de nouveaux clients
  • présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • sens de la négociation
  • techniques de vente

Rémunération

  • annuel de 22215,00 Euros à 45000,00 Euros sur 13.5 moisVéhiculeChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

conductrice de travaux

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • organiser des réunions et des visites de chantier
  • planifier les travaux
  • réaliser la gestion administrative et financière d'un chantier
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • réceptionner un chantier avec un client
  • cahier des Clauses Administratives Particulières
  • cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 13.5 moisVéhiculeChèque repas
  • annuel de 10000,00 Euros à 15000,00 Euros sur 13.5 moisChèque repasCE

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional
  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • nous recherchons un Conducteur d'opérations lotissement et aménagement
  • nous recherchons un.e Conducteur.rice d'opérations en réhabilitation Junior
  • rattaché à la Direction du Patrimoine Locatif, vous assistez le Responsable d'Agence Technique en représentant l'entreprise sur les chantiers de réhabilitation et en veillant à ce que les engagements pris restent dans les limites des budgets alloués et se réalisent dans les délais impartis et dans la qualité exigée

agente de gestion locative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents
  • actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • analyser une demande de location
  • gérer un planning de vacances de logements
  • proposer l'attribution de logements

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • outils bureautiques
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • suivre les conditions d'exécution d'un contrat
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • indexer des dossiers et documents de référence

Rémunération

  • annuel de 21671,00 Euros à 21671,00 Euros sur 13.5 moisChèque repasCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • extractions des tableaux des dépenses
  • dépôt pièces sur le portail SPLS
  • pointages de documents
  • diverses tâches administratives selon les besoins
  • rédaction de courriers : demande de garanties d'emprunt, de subventions, conventions diverses
  • conventions APL : impressions, paraphes, contrôle, mise à jour tableau de suivi, relances

assistante logistique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • législation sociale
  • contrôler la réception des commandes
  • planifier le traitement des commandes

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

superviseur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDD

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques de vente par téléphone
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • réaliser un suivi d'appel
  • conseiller un client
  • présenter ou identifier l'objet de l'appel
  • vous avez une première expérience réussie en matière d'animation d'équipe, idéalement en plateforme téléphonique
  • vous avez une première expérience réussie en matière d’animation d’équipe, idéalement en plateforme téléphonique
  • vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques et bureautiques, et maîtrisez la communication écrite et orale

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas

Responsabilité

  • vous apporterez un soutien technique à votre équipe en assurant le relais des conseiller s clientèle dans la gestion de situations particulières nécessitant un plus grand niveau d'expertise
  • vous apporterez un soutien technique à votre équipe en assurant le relais des conseiller s clientèle dans la gestion de situations particulières nécessitant un plus grand niveau d’expertise
  • vous animerez et superviserez l'équipe de conseiller s clientèle en assurant une mission d'information et de communication au sein de l'équipe mais aussi en régulant l'activité et en établissant un reporting hebdomadaire
  • vous animerez et superviserez l’équipe de conseiller s clientèle en assurant une mission d’information et de communication au sein de l’équipe mais aussi en régulant l’activité et en établissant un reporting hebdomadaire
  • au quotidien, vous assisterez le responsable du service relations clients pour garantir l'efficacité et la qualité de service rendu à nos clients en assurant la conformité des réponses et de la qualité de l'accueil téléphonique
  • au quotidien, vous assisterez le responsable du service relations clients pour garantir l’efficacité et la qualité de service rendu à nos clients en assurant la conformité des réponses et de la qualité de l’accueil téléphonique

développeuse informatique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • établir un cahier des charges
  • analyser les besoins du client
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin

Rémunération

  • annuel de 22000 Euros à 25000 Euros sur 13.5 mois
  • annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 13.5 moisPrimesChèque repas