NERON GLACIER Salaire

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Nice
11 RUE DELILLE, 06000 NICE
Téléphone:
+33 6 56 88 03 76

Les salaires sur les positions chez NERON GLACIER

NERON GLACIER recrute pour des postes:

vendeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • entretenir un espace de vente
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • entretenir un poste de travail

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche amplitude: 8H30 / 00H

pâtissière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux Amplitude 7h / 15h

Expérience

  • 2 ans - en boutique de préférence

Exigences

  • sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des produits
  • préparer les fruits secs ou frais
  • entretenir un espace de vente
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer une pâte de pâtisserie
  • cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat
  • effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Rémunération

  • 1500? net

chef

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • CAP / BEP
  • patisserie: 3 ans

Responsabilité

  • L'entretien des locaux avec l'équipe
  • réaliser les tâches a effectuer

pâtissier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : A définir selon expérience
  • Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros sur 12 moisA définir selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents pâtisserie

Exigences

  • Doser des ingrédients culinaires
  • Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Faire preuve de curiosité
  • Faire preuve de persévérance
  • S'adapter aux changements
  • Présenter et valoriser un produit ou un service

La langue

  • Anglais

vendeuse

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 17H30 Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mutuelleselon expérience
  • Salaire brut : Horaire de 11,65 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 6 mois - en vente alimentaire ou rest. rapide

Exigences

  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

La langue

  • Anglais

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).