Salaire NOISY LE SEC

Responsabilités

• vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées
• D'indemnités kilométriques
• au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent pour vous épauler lors de vos missions
  Voir plus +3
• D'un parcours de formation personnalisé
• D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
• vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.64EUR et 11.98EUR /heure selon vos qualifications

Exigences

• débutant ou expérimenté , nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise
• pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire
• si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience
  Voir plus +3
• débutant ou expérimenté , nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise.Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire
• votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien
• ce métier est fait pour vous

Avantages

• mutuelle
• remboursement transport

Gains pour le poste auxiliaire de vie

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous aurez en charge le suivi des soins des enfants du CAMSP et l’accompagnement de leur famille. Vous participerez à la coordination de la prise en charge et de l’orientation
• parcours de soins
• vous participerez aux réunions d’élaboration des projets mis en place pour les enfants et leur famille, vous apporterez votre éclairage médical et échangerez avec les différents professionnels
  Voir plus +1
• vous assurerez le suivi et contribuerez au parcours de soins. Vous prendrez contact avec d’autres structures pour faire le lien avec les soins mis en place au CAMSP

Gains pour le poste puériculteur

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• résorption de l'habitat insalubre
• lutte contre l'habitat insalubre par le biais d'enquêtes, de procédures à suivre et de suites à donner
• rapporteur de l'ensemble des dossiers d'insalubrité soumis au Conseil Départemental d'Hygiène
  Voir plus +15
• participe à la cellule infractions
• suivi des dossiers et des chantiers en relation avec les propriétaires
• veille et repérage sur le terrain
• visite de commerces
• visite de terrain
• réception des demandes des usagers
• mise en place de plans d'actions
• permis de Louer et Permis de Diviser
• mise en place d'outils de suivi
• mise en place de nouveaux dispositifs de lutte contre l'habitat insalubre et les marchands de sommeil en lien avec Est Ensemble
• expertise technique et coordination de la mise en sécurité en lien avec les services Techniques
• en charge du contrôle et de l'application des différents arrêtés préfectoraux ou municipaux pris dans le cadre des procédures de résorption de l'habitat insalubre
• instruction des dossiers
• alerte des autres structures administratives, sociales et médicales susceptibles d'intervenir pour compléter l'action d'hygiène mise en place
• détresses sanitaires

Exigences

• par voie statutaire
• un inspecteur salubritÉ et mutation du cadre bÂti
• technicien
  Voir plus +4
• filière technique
• recrutement par voie statutaire ouvert aux titulaire et aux contractuels
• dans ce cadre, vous serez un appui en matière de procédures de périls et aurez également en charge le suivi des permis à louer et deviser
• permis B souhaité

Commerce

• services thérapeutiques et accompagnement
• Services thérapeutiques et accompagnement

Gains pour le poste ergotherapeute

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• management d'une équipe de deux techniciens TCE
• pilotage du service au plan technique, administratif et financier
• elaboration et programmation pluriannuelle d'investissement du patrimoine bâti
  Voir plus +7
• conduction des opérations de travaux importants
• suivi des chantiers et des contrats externalisés
• pilotage des installations de chauffage, de climatisation et de gaz dans le patrimoine bâti de la collectivité
• gestion et suivi budgétaire
• veille au maintien de conditions optimales d'utilisation
• organisation de la mise en ?uvre des travaux programmés
• coordination de l'activité du service avec les services de la direction des bâtiments, des autres directions et les partenaires et prestataires externes

Exigences

• par voie statutaire
• un chef de service travaux et maintenance des bätiments
• ingénieur territorial
  Voir plus +5
• filière Technique
• vos qualités managériales ne sont plus à démontrer
• réactivité, méthode, organisation, rigueur, diplomatie et autonomie sont attendues
• contact : Merci d'adresser votre candidature, avec CV et lettre de motivation, en précisant la référence
• sous l'autorité du Directeur des Bâtiments, vous serez en charge d'encadrer la structure opérationnelle du service et d'assurer la fonctionnalité et la maintenance de l'ensemble du patrimoine bâti de la commune