NOYON Salaire

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Mondeville
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Les salaires sur les positions chez NOYON

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
contrôleur de gestion
3.3k €
0%

Tendances salariales - contrôleur de gestion

Salaire moyen

Actuel

3250€

Dernière offre

Période moyenne

3250€

sur 2 points

0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
2024
2025

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Choisissez un poste
directeur
directeur des ressources humaines
contrôleur de gestion

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ADEIS RH CENTRE OUEST 7500 € +80%
SWISH 5000 € +20%
NOYON 4083 € -2%
AL SELECTION 3567 € -14.4%
Association Enfance et Famille Crèche Les Bambins 3000 € -28%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

14

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez NOYON

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
contrôleur de gestion
3250 €
9%
3524 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 535 €
/ mois
Cotisations
715 €
/ mois
Brut
3 250 €
/ mois
Net annuel
30 425 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

directeur
4083 €
14%
4615 €
Net (77.9%) Cotisations (22.1%)
Net
3 181 €
/ mois
Cotisations
902 €
/ mois
Brut
4 083 €
/ mois
Net annuel
38 170 €
Taux de cotisations
22.1%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

directeur des ressources humaines
3750 €
59%
5944 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 925 €
/ mois
Cotisations
825 €
/ mois
Brut
3 750 €
/ mois
Net annuel
35 106 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

NOYON recrute pour des postes:

agent de service

La langue

  • espagnol
  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois

Exigences

  • rejoindre la Brexit Team c’est collaborer avec une équipe de 20 personnes, pour établir les déclarations en douane
  • plusieurs postes sont à pourvoir sur ce pôle, horaires en décalé et travail le week-end à prévoir
  • fort des échanges avec la Grande Bretagne, la Team Brexit a créé une nouvelle branche le pôle SIVEP qui cherche à s’agrandir
  • répondre aux exigences documentaires pour les produits sanitaires et phytosanitaires, conseiller les clients sur les bonnes pratiques d’importation de produits sensibles sont les missions de ce pôle

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 79%

conductrice routière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 1850,00 Euros sur 12 mois

directeur

Rémunération

  • A partir de 55 k€ brut annuel
  • A partir de 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A partir de 39 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Annuel de 39000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • Indicateurs de suivi d'activité

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • enlever un colis chez un client
  • lecture de carte routière
  • lecture de plan urbain
  • livrer une commande
  • réaliser l'entretien du matériel
  • réceptionner et préparer des commandes

Rémunération

  • primesMutuelle
  • coefficient 128 sur 13 mois
  • restaurationMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

Responsabilité

  • 40/50 points d'enlèvements et de livraison par jour
  • vous effectuez le chargement et le déchargement du véhicule avec moyen de manutention approprié
  • vous effectuez vos livraisons et enlèvements sur le département de La Manche

directeur des ressources humaines

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Déménageur conducteur / Déménageuse conductrice de poids lourd

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 43H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone nationale

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Sélectionner et charger le matériel de déménagement en fonction de la commande

Autorisation

  • C - Poids lourd
  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)

agent de quai

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Primesprimes

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • Ranger du matériel
  • Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Complémentaire santéRestauration+ Prime

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • Camion porteur
  • Caractéristiques du chronotachygraphe
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Lecture de carte routière
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Autorisation

  • C - Poids lourd

assistant rh

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 23500.0 Euros à 24000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panierCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 3 Mois

Exigences

  • Législation sociale
  • Etablir un bulletin de paie
  • Gestion de la paie
  • Gérer les dossiers individuels de formation
  • Réaliser des déclarations réglementaires
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité