NUMERICA Salaire

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Montbéliard
1 COURS LOUIS LEPRINCE RINGUET, 25200 MONTBELIARD
SIREN:
484530290

Les salaires sur les positions chez NUMERICA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chargé de développement

Comparaison des salaires — chargé de développement

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

christel jesus 3333 € +33.3%
LEYTON FRANCE 2833 € +13.3%
NUMERICA 2500 € —
YOYO 800 € -68%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez NUMERICA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chargé de développement
2500 €
11%
2774 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

NUMERICA recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • administrer un système d'informations
  • apporter une assistance technique
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
  • réaliser la maintenance de premier niveau

Rémunération

  • primesSalaire selon profil et expérience

Responsabilité

  • au sein du service technique, vous êtes l'interlocuteur des utilisateurs des services proposés par la société et des collaborateurs internes
  • vous assistez le Directeur Technique dans la gestion quotidienne du parc informatique, des réseaux et des télécommunications de l'entreprise et de ses clients
  • pôle Numérique de Bourgogne-Franche-Comté

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

chef

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • ●    Identification des besoins des PME/PMI en matière d’usages du numérique
  • ●    Veille technologique et économique sur les projets et les usages
  • ●    Réalisation d’actions collectives auprès des entreprises de la région Bourgogne-Franche-Comté
  • ●    Organisation de réunions de sensibilisation à destination des entreprises
  • ●    Accompagner les PME-PMI dans l’intégration du numérique
  • ●    Prospection et visites d’entreprises
  • ●    Promotion des programmes d’actions collectives
  • ●    Accompagnement de projets industriels

Exigences

  • ●    Il/elle dispose d’un sens aigu de la relation client
  • ●    Il/elle est autonome et très rigoureux·se

technicien

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 21 000,00€ par an

Exigences

  • technique
  • windows server
  • serveur Linux
  • autonomie, loyauté, très grande rigueur
  • TCP/IP : VPN IPSec / PPP : LAN / WAN : Routage, firewall
  • A l’aise en public
  • capacité de mener plusieurs projets de front
  • capacité à piloter des projets et des consultants

Responsabilité

  • mise en place, exploitation et maintenance du réseau
  • participation à la mise en place et l’exploitation des systèmes informatiques
  • garantie du bon fonctionnement des différents systèmes
  • support technique auprès des utilisateurs et des clients
  • installation et gestion de plateformes logiciels
  • participation aux manifestations et à leur montage
  • administration des sites web de la structure

formateur

Rémunération

  • 30 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • nadine VALENTIN
  • dans le cadre de son activité formation, la SEM Numerica recrute un formateur en développement web
  • animer des sessions de formation
  • favoriser l’adoption du numérique par les PME/PMI régionales pour rationaliser leur organisation interne et doper leur compétitivité
  • rattaché au responsable du pôle formation
  • evaluer la montée en compétences des participants
  • repérer et remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage
  • effectuer la maintenance corrective et évolutive des applications spécifiques développées par Numerica

Exigences

  • expérience Minimum 2 ans
  • javascript
  • compétences techniques
  • curiosité et ouverture aux nouvelles technologies numériques
  • bonnes capacités de réflexion et d’adaptation
  • gestion de Projets Agile et bonne notions de planification
  • une connaissance de l'infrastructure technique et de son Api est un plus
  • excellentes capacités rédactionnelles et d’expression orale

comptable

Type de contrat

  • CDI à temps partiel

Responsabilité

  • la tenue de la comptabilité générale et analytique
  • l’édition des factures clients
  • le traitement des factures fournisseurs
  • la gestion de la trésorerie et les rapprochements bancaires
  • favoriser l’adoption du numérique par les PME/PMI régionales pour rationaliser leur organisation interne et doper leur compétitivité
  • les relances clients
  • la participation à l'élaboration et au suivi du budget et d’indicateurs de pilotage
  • l’établissement des documents légaux

Exigences

  • la maîtrise de la comptabilité analytique et du suivi des budgets
  • maitrise des outils bureautiques et informatiques est indispensable
  • la connaissance d’une suite logicielle de comptabilité est demandée
  • esprit d'équipe, curiosité et force de proposition sont des atouts pour réussir dans ce poste
  • entreprise Numerica est une société dédiée au développement des technologies du numérique
  • rémunération en fonction du profil et de l'expérience

chargé de développement

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel
  • CommissionsPrimesOrdinateur portableVéhiculeTéléphone mobileSalaire en fonction du profil : Fixe + prime sur objectifs

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Effectuer une démonstration devant un client ou un public

Autorisation

  • B - Véhicule léger