Les salaires sur les positions chez O2 BRUMATH

O2 BRUMATH recrute pour des postes:

garde d'enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 30 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Travail en journée
  • 24H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • vous, en tant que Garde d?enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités ?
  • vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités ?
  • SOUFFEKWEYERSHEIM - et dans ses environs est fait pour vous

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 11,52 Euros à 11,55 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,52 Euros à 11,52 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,52 Euros à 11,95 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,27 Euros à 11,95 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,27 Euros à 11,55 Euros sur 12 mois
  • intéressement/participation, - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2 **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** ***Selon les dernières mesures sanitaires, un pass vaccinal est requis dans le cadre légal.*** - Très bon relationnel avec les enfants - Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun ***Ce poste est fait pour vous ?** **Rejoignez** **O2, élue marque préférée des Français

Responsabilité

  • après les avoir retrouvés à la sortie de l'école, vous organiserez des jeux et des activités adaptés à leur âge, grâce à notre méthode et à nos conseils pédagogiques
  • et si on participait ensemble à l?éveil et à l?épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l?apprentissage au quotidien, où l?enfant est au c?ur de nos attentions?
  • et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions?

agent de nettoyage

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • \- Aérer les locaux, dépoussiérer et désinfecter les sols et sanitaires, bureaux, meubles et objets meublants
  • \- Vérifier, changer et approvisionner les consommables sanitaires
  • \- Laver les vitrines, vitres et les enseignes
  • \- Renseigner les supports de suivi
  • en complément, vous pourrez intervenir chez nos clients particuliers pour entretenir leurs domiciles

baby sitter

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • grâce à l'entendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, d'un planning adapté à vos disponibilités
  • d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
  • de la prise en charge de vos frais de transport

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • primes, intéressement/participation
  • horaire de 10,48 Euros à 10,48 Euros sur 12 mois

référent

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros à 10,25 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • référent métier à domicile

garde d'enfant à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux
  • 20H Horaires normaux
  • 20H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an
  • débutant accepté - Si diplôme

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage

Rémunération

  • horaire de 10,48 Euros à 10,48 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,25 Euros à 10,25 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,25 Euros sur 12 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens
  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents
  • votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile
  • il faudra habiller Sophie, lui changer la couche, lui faire faire la sieste l'après-midi
  • votre mission ? Vous allez emmener et chercher Clément et Marie à la sortie de l'école
  • vous vous occupez de : Clément 8 ans, Marie 5 ans et Sophie 2 ans à leur domicile, jusqu'au retour de leurs parents
  • vous donnez le goûter, surveillez les devoirs, proposez des activités ludo-éducatives

aide ménager

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 6 mois

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • entretenir des locaux
  • B- Véhicule léger
  • 6 moisCette expérience est indispensable
  • aucune formation scolaire

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous
  • d'un planning adapté à vos disponibilités
  • d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
  • de la prise en charge de vos frais de transport
  • de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme

Rémunération

  • horaire de 10,48 Euros à 10,48 Euros sur 12 mois
  • primes, intéressement/participation
  • horaire de 10,25 Euros à 10,25 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,25 Euros sur 12 moisMutuelleFrais Km

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens
  • déplacements : Quotidiens Départemental

gouvernante

Exigences

  • faire preuve d'initiatives- Être polyvalent et autonome- Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en communUne expérience ou un diplôme dans le domaine sont appréciés

commercial

Responsabilité

  • établir un plan d'action prospection
  • prospecter la zone définie et en assurer le suivi
  • animer le réseau de prescripteurs par des visites régulières
  • contrôler régulièrement les résultats obtenus et les analyser
  • mettre en place des enquêtes de notoriété
  • aider à la mise en place d'événementiels
  • réaliser le suivi qualité des prestations auprès de nos clients
  • observer les visites commerciales chez des prospects

Exigences

  • formation commerciale, vente, gestion des entreprises et des administrations
  • sens de la relation client
  • autonomie et prise d'initiative
  • passionné par le développement commercial, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager
  • sensibilité pour les services à la personne
  • enthousiasme et persévérance

assistante administrative

Responsabilité

  • participation aux recrutements
  • gestion des plannings des intervenants
  • gestion administrative du personnel
  • développement et animation réseau de prescripteurs

Exigences

  • attrait pour le secteur des services à la personne
  • une première expérience en tant qu'assistant est exigée et avoir déjà occupé un poste similaire dans notre secteur d'activité est un atout

Rémunération

  • 1600€ brut + 500€ primes variables semestrielles sur objectifs

conseiller clientèle

Responsabilité

  • démarcher des prescripteurs et partenaires locaux
  • traiter au quotidien les demandes clients
  • se rendre chez les particuliers suite à la prise de RDV pour vendre des prestations adaptées et identifier avec votre équipe le meilleur profil intervenant à domicile
  • suivre et analyser vos indicateurs de performance , et assurer le reporting auprès de votre responsable

Exigences

  • vous devez maitriser l'outil informatique
  • vous possédez un permis pour pouvoir vous déplacer de façon autonome et quotidiennement
  • prise en charge de vos frais de déplacement
  • vous disposez d'une expérience commerciale ou de gestion de clientèle de 1 an minimum

Rémunération

  • 1600€ brut + 1000€ brut de primes semestrielles sur objectifs indivi