OCEAN INDIEN Salaire

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Rospez
LIEU DIT KERNON, 22300 ROSPEZ
SIREN:
531400554

Les salaires sur les positions chez OCEAN INDIEN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

1 186 €/mois

Salaire net / mois

~925 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

OCEAN INDIEN recrute pour des postes:

assistant juridique

Commerce

  • juridique
  • Juridique

Type de contrat

  • contrat en alternance

Exigences

  • indifférent
  • tu es rigoureux.se, polyvalent.e et disposes d'un bon relationnel ? Tu souhaites monter en compétences et acquérir une expérience significative en administratif ? Envie d'un poste rempli de challenges ?

Responsabilité

  • réaliser des écrits professionnels
  • participer à la petite comptabilité
  • assurer le suivi et mise en place de tableaux de bords
  • organisation de réunions et événements
  • gestion des contentieux
  • traiter les demandes et réclamations clients
  • gestion du standard
  • traiter, synthétiser les demandes des clients en collaboration avec les avocats

animateur

Exigences

  • indifférent
  • permis et voiture obligatoire
  • BAC obligatoire

Responsabilité

  • lieu de travail Réunion Commentaire Les entretiens se dérouleront localement. Contrat CDD
  • accueillir, écouter et conseiller les clients sur les produits
  • veiller à la bonne installation des mises en avant et des promotions en collaboration avec les commerciaux
  • veiller aux ruptures de stock
  • etre en veille sur la concurrence
  • respecter les procédures en vigueur
  • durée: 18 mois Expérience Indifférent Salaire annuel Pour répondre

assistant social

Exigences

  • indifférent
  • permis et voiture obligatoire

Responsabilité

  • renseigner et orienter le public
  • planifier et gérer les rendez-vous
  • communiquer des informations
  • retranscrire des informations à caractère médical ou social
  • assurer le suivi et la mise à jour des dossiers du patient
  • réunion Nord/Ouest
  • merci d'envoyer votre CV à assistante@formazot.com

caissier

Exigences

  • indifférent
  • bonne présentation
  • bonne élocution
  • être à l'aise avec les chiffres
  • gestion du stress
  • permis et voiture obligatoire
  • merci d'envoyer votre CV à assistante@formazot.com

Responsabilité

  • accueil, Conseil et vente
  • encaissements
  • entretien de l'espace de travail
  • reunion
  • L'ouverture et la clôture de la caisse

technicien de laboratoire

Rémunération

  • 1 080,00€ à 1 200,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, Contrat pro

Exigences

  • souhaitez associer votre cursus de formation à l’entreprise au cours d’une année réalisée en
  • pluridisciplinarité ne vous fait pas peur . Vous
  • êtes d’un naturel curieux , rigoureux et aimez travailler en équipe avec dynamisme et
  • vous avez au moins un niveau Bac+1 et suivez une formation en alternance en cohérence avec
  • enthousiasme

Responsabilité

  • d’extraction en passant par la mise en place de tests d’activités biologiques des extraits
  • BIOVAL OI est une start-up qui mène des activités de recherche centrées sur la valorisation des

chef de projets

Rémunération

  • selon qualifications et expérience
  • selon qualifications et expérience ENTREPRISE : QUADRAN est l’un des principaux producteurs d’électricité verte en France. Il est détenu depuis octobre 2017 par le groupe DIRECT ENERGIE, 1er acteur alternatif dans la fourniture d'énergie, lui-même acquis en septembre 2018 par le groupe TOTAL, dont l'ambition est de devenir la major de l'énergie responsable.Acteur global de la production d’énergies renouvelables, QUADRAN est actif durant l’ensemble du cycle de vie d’une centrale électrique : depuis l’identification des sites jusqu’au démantèlement, en passant par les phases de financement, de construction et d’exploitation. QUADRAN est présent sur les principales sources d’électricité verte : l’éolien, le photovoltaïque, l’hydraulique, le biogaz & la biomasse.Pionnière de la transition énergétique grâce à la complémentarité des moyens de production et à la force de son implantation locale, QUADRAN participe à l’accroissement de la part d’énergies renouvelables dans le mix énergétique national.Plus d'information : www.quadran.fr MISSIONS : Dans le cadre du développement de ses activités et en particulier dans l’éolien et le solaire, Quadran recherche un chef de projets expérimenté pour son agence de Saint-Denis, La Réunion. Vous serez amené , sous la responsabilité de la Direction Développement DOM-TOM et avec une équipe pluridisciplinaire, à participer aux différentes étapes du développement de projets d’énergies renouvelables sur le territoire de La Réunion ou plus généralement dans l’Océan Indien, en particulier dans l’éolien, le solaire , et potentiellement l’hydraulique, la biomasse ou encore les dispositifs de service de stockage réseau. Identification de sites pour des projets éoliens et solaires ; préparation d’avant-projets ; présentation des dossiers aux élus / acteurs locaux / services de l’Etat.Négociation des accords fonciers avec les propriétaires.Coordination des études techniques internes et externes.Préparation de candidatures à des appels à projets locaux ou appels d’offres nationaux.Participation aux réflexions internes et stratégie de développement sur des sujets innovants tels que l’autoconsommation collective ou le stockage centralisé.Participer à l’implication de Quadran dans des programmes de R&D régionaux.De façon générale, développer et cultiver une concertation efficace auprès de l’ensemble des acteurs impliqués du territoire. PROFIL : Formation Bac+5 5 ans d’expérience minimum en gestion de projets, en lien avec les énergies renouvelables. Des notions du contexte règlementaire associé sont un plus.Aisance en communication orale, bonne faculté rédactionnelle exigée.Excellentes capacités relationnelles, nécessaire à la partie commerciale du poste.Maitrise des outils informatiques . La connaissance d’outils SIG ou d’outils techniques est un plus. La nature du poste implique des déplacements locaux fréquents. La possession du permis de conduire est donc indispensable. Votre forte motivation, votre rigueur, votre ouverture d'esprit et votre très grande autonomie seront nécessaires pour vous adapter aux nombreuses situations et réussir les différentes missions qui vous seront proposées

Exigences

  • aisance en communication orale, bonne faculté rédactionnelle exigée
  • excellentes capacités relationnelles, nécessaire à la partie commerciale du poste
  • la nature du poste implique des déplacements locaux fréquents. La possession du permis de conduire est donc indispensable
  • 5 ans d’expérience minimum en gestion de projets, en lien avec les énergies renouvelables. Des notions du contexte règlementaire associé sont un plus
  • 5 ans d’expérience minimum en gestion de projets, en lien avec les énergies renouvelables.Des notions du contexte règlementaire associé sont un plus
  • formation Bac+5
  • candidature à envoyer par mail à : [email protected]
  • la possession du permis de conduire est donc indispensable

Responsabilité

  • négociation des accords fonciers avec les propriétaires
  • coordination des études techniques internes et externes
  • préparation de candidatures à des appels à projets locaux ou appels d’offres nationaux
  • participation aux réflexions internes et stratégie de développement sur des sujets innovants tels que l’autoconsommation collective ou le stockage centralisé
  • participer à l’implication de Quadran dans des programmes de R&D régionaux
  • la Réunion
  • dans le cadre du développement de ses activités et en particulier dans l’éolien et le solaire, Quadran recherche un chef de projets expérimenté pour son agence de Saint-Denis, La Réunion
  • vous serez amené , sous la responsabilité de la Direction Développement DOM-TOM et avec une équipe pluridisciplinaire, à participer aux différentes étapes du développement de projets d’énergies renouvelables sur le territoire de La Réunion ou plus généralement dans l’Océan Indien, en particulier dans l’éolien, le solaire , et potentiellement l’hydraulique, la biomasse ou encore les dispositifs de service de stockage réseau

vendeur

Rémunération

  • %SMIC
  • Grille de salaire apprentissage

Type de contrat

  • CDD - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 12 Mois

Exigences

  • Accueillir le client du magasin de pièces de rechange et d'accessoires de véhicule
  • Aménager l'espace de vente de pièces de rechange et accessoires de véhicules
  • Apporter un conseil technique au client sur les pièces de rechange et accessoires de véhicules
  • Conclure la vente de pièces de rechanges et accessoires de véhicules
  • Conduire un entretien d'identification des attentes et besoin du client en pièces de rechange et accessoires automobile
  • Connaissance des accessoires automobiles
  • Connaissance des différents types de véhicules
  • Connaissance des véhicules hybrides et électriques

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhicule

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Analyse des besoins des clients
  • Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
  • Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés
  • Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • Développer des stratégies de vente innovantes

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent immobilier

Type de contrat

  • CDD - 13 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le dimanche Travail le samedi Travail par roulement

Rémunération

  • Grille de salaire apprentissage

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Identifier, traiter une demande client
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant manager

Type de contrat

  • CDD - 16 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Grille de salaire apprentissage

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 12 Mois

Exigences

  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Réaliser l'étiquetage de produits
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Autorisation

  • B - Véhicule léger