vous êtes garant de la bonne réalisation de la paie par votre équipe, et de la relation avec les clients internes/externes
nous attendons de vous une réelle maitrise technique de la gestion et du pilotage de la paie
vous êtes partie prenante dans la relation avec les organismes sociaux
vous effectuez les déclarations sociales diverses
vous challengez vos collaborateurs et accompagnez le développement de leurs compétences
au sein de la DRH, vous pilotez une équipe de 7 personnes , dans un contexte de croissance et de diversification des métiers
en charge de la rédaction des contrats, vous supervisez tous les process accompagnant les entrées et sorties des collaborateurs
Exigences
vous faites preuve d’engagement et de sens des responsabilités
vous êtes rigoureux, exigeant , organisé
de formation supérieure en RH et/ou Paie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire et en management d’équipes paie, de préférence au sein d’une PME, dans un environnement multi-métiers et multi-conventions
vous êtes disponible, pour votre équipe ; vos qualités relationnelles sont un atout certain pour collaborer efficacement avec l’ensemble des services du Groupe
journaliste reporter d'images
Type de contrat
CD
CDI
Responsabilité
suivi de l’actualité de l’OL et proposition de sujets
tournage de sujets avec caméra, smartphone ou boitier vidéo mis à disposition
montage de sujets sur station mise à disposition à cet effet
voix off de sujets enregistrés ou en direct
participation en plateau aux émissions d’OL TV en tant que chroniqueur ou présentateur
participation aux émissions d’OLTV en tant que chef d’édition
elaboration et montage de formats destinés à OLPlay
collaboration pour l’écriture et la mise en ligne de sujets sur les sites internet de l’OL
vendeur
Type de contrat
temps plein, CDD
Responsabilité
accueil, conseil, renseignement et vente auprès de notre clientèle
mise en avant des produits et de la marque
promotion des nouveautés
réassorts
encaissement
Exigences
première expérience confirmée dans la vente
sens du relationnel, du contact et de l’écoute
dynamisme, bonne présentation, disponible les week-ends
référent
Responsabilité
gestion des demandes billetterie
gestion du programme de fidélité
aide à l’organisation de déplacements
soutien du service à l’organisation des évènements
interface entre les supporters et le Club
tenue de tableaux de suivi
veille internet
Exigences
vous maîtrisez les outils bureautiques et informatiques
vous êtes rigoureux et organisé dans votre travail
vous êtes doté d’un excellent relationnel
vous avez d’ores et déjà validé une formation de type Bac +3 et vous réalisez actuellement, en alternance, un Master 1 ou un Master 2 Management des Organisations Sportives
vous faites preuve d’adaptabilité, de disponibilité et d’investissement
vous aimez travailler en équipe
Type de contrat
apprentissage / Alternance
chargé de communication
La langue
anglais
Type de contrat
temps plein, Stage
Responsabilité
participation à l’élaboration d’argumentaires et déclinaison sur différents supports
rédaction et publication de contenu sur les réseaux sociaux d’OL Fondation
participation à la création de contenus visuels en PAO
participation à la gestion et au suivi de l’Intranet : création de contenus pour alimenter le site , suivi et mise à jour du trombinoscope
participation à l’élaboration d’une newsletter interne hebdomadaire : rédaction de contenus pour informer les collaborateurs OL
gestion des demandes de places
benchmark et support dans la mise en œuvre des propositions
support dans la mise en place de procédures pour suivre la ligne éditoriale Club
Exigences
vous êtes curieux , rigoureux et savez être force de proposition
vous disposez d’un sens développé de l’autonomie et de l’organisation
vous maîtrisez les outils informatiques et les réseaux sociaux
vous êtes dynamique et polyvalent
vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels PAO
vous êtes dynamique, rigoureux et savez être force de proposition
vous êtes capable de travailler en équipe et sur plusieurs dossiers en même temps