ORIZON

Gains pour le poste topographe

Exigences

• analyser le contexte de vie d'une personne
• déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
• identifier des problèmes ou des risques sociaux sur un secteur géographique et proposer des solutions individuelles ou collectives
  Voir plus +14
• mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
• organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
• repérer des personnes en situation d'urgence sociale et proposer des solutions d'hébergement d'urgence, d'orientation vers des services spécialisés
• réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives et transmettre les informations
• réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
• suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
• techniques d'écoute et de la relation à la personne
• animer une réunion
• caractéristiques socio-culturelles des publics
• collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
• identification de signes d'addiction
• réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
• techniques de conduite de réunion
• connaissance des publics LGBTQIA+

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• A partir des premières maquettes fonctionnelles de WimTim, commercialiser la plateforme auprès de nouveaux prospects et de consultants avec l’objectif de créer une traction sur le produit
• animation des réseaux sociaux
• faire connaître les concepts clés des projets Meeteo, Mug Planner et WimTim, auprès de leurs cibles respectives à travers des contenus de haut niveau sur le management et l’animation d’équipe, à co-rédiger avec Xavier de Taisne, CEO de WimTim
  Voir plus +3
• voulez-vous construire le travail de demain, où le digital sera source d'intelligence humaine et managériale ?
• dans le cadre d’un développement rapide et dynamique de la start-up, Orizon , en contact étroit avec le directeur commercial et le président, le ou la stagiaire travaillera, entre autres et en coopération avec le reste de l’équipe, en support du fondateur de la start-up Xavier de Taisne et de son CTO
• créer une dynamique d'engagement et de performance qui embarque employés, managers et dirigeants dans un formidable voyage collectif ? Rejoignez Orizon

Exigences

• si vous êtes intéressés, merci de nous contacter Xavier de Taisne par email ou par téléphone : 06 18 97 23 90

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
• identifier les matériels à intégrer
• assembler les éléments de l'équipement
  Voir plus +1
• connecter une boîte de raccordements

Exigences

• techniques de soudure
• sécuriser le chantier et son environnement