PA INNOVESPACE VAL D ESPACE 1 3 Salaire
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Montévrain
RUE DE ROME, 77144 MONTEVRAIN

Les salaires sur les positions chez PA INNOVESPACE VAL D ESPACE 1 3

PA INNOVESPACE VAL D ESPACE 1 3 recrute pour des postes:

responsable logistique

Rémunération

  • A partir de 36 k€ brut annuel
  • 31 - 31 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • réactif et dynamique, vous faites preuve d'initiative et êtes doté de réelles capacités d'adaptation, dans un souci de respect des impératifs de satisfaction client, de productivité et de sécurité
  • diplômé d'un Bac +2, vous disposez d'une expérience managériale de 5 ans minimum dans le secteur de la logistique
  • vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur, et vos compétences managériales
  • diplôme
  • bac +2/+3

Responsabilité

  • participer à l élaboration des budgets annuels
  • la prévention nécessaire à la santé/sécurité des salariés et des autres personnes intervenantes sur le site
  • la rentabilité et la productivité
  • le respect des process et des réglementations applicables

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
  • dispositifs d'agréments et certification
  • définir des mesures de prévention des risques
  • management de la santé et de la sécurité au travail
  • évaluer les risques professionnels liés à un projet, à un chantier
  • réactif et engagé, vous savez gérer des situations d'urgences et êtes doté de réelles capacités d'adaptation, dans un souci de respect des impératifs de satisfaction client, de production et de sécurité
  • titulaire d'un BAC+3 dans le domaine de la Qualité Sécurité Environnement, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire
  • des connaissances en ergonomie et/ou troubles musculo-squelettiques seraient de réels atouts

Rémunération

  • A partir de 33 k€ brut annuel
  • annuel de 33000,00 Euros à 33001,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

Responsabilité

  • vérifier les constats d’accident, en assurer les analyses et veiller à la remontée de ces analyses, bloquer tout produit ou process non-conforme
  • assurer l’animation et la surveillance des programmes et démarches ESO des sites, accompagner la Direction dans la mise en place des process
  • etre garant de l’application des bonnes pratiques / consignes, participer aux audits sur son périmètre et suivre les constats
  • organiser la collecte et l’analyse des réclamations ou insatisfactions clients ou autres parties intéressées, être leur interlocuteur privilégié sur leurs problématiques QHSE
  • préparer et participer aux revues de Direction, SSCT et réunions clients des sites
  • suivre les actions d’amélioration et/ou de correction menées sur les sites, suivre les vérifications des infrastructures, équipements de manutentions…
  • mettre en place et suivre le système documentaire des sites, réaliser toutes les communications QHSE nécessaires
  • réaliser les analyses des Risques nécessaires à la prévention des sites, participer au contrôle de conformité réglementaire

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 14.12 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 2 An(s) - sur poste similaire

Éducation

  • Bac ou équivalent Logistique

Exigences

  • CACES R489
  • Conduite d'engins de manutention
  • Logiciel : Progiciels (WMS type Equateur)
  • Management d'une équipe
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Contrôler le respect des règles d'utilisation des équipements et des matériels et organiser leur maintenance
  • Identifier les besoins d'intervention en fonction des anomalies ou incidents et mettre en place les procédures d'alerte
  • Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.38 Euros

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent Logistique

Exigences

  • Maîtrise WORD et EXCEL
  • Contrôler le respect des règles d'utilisation des équipements et des matériels et organiser leur maintenance
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Superviser des opérations, des actions
  • Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques

cariste

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.45 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m)
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m)
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Salaire moyen national

2587 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).