PASSERELLE VINCENT DE PAUL Salaire

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  Quesnoy-sur-Deûle
10 RUE DU MARECHAL JOFFRE, 59890 QUESNOY SUR DEULE
SIREN: 480741842
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez PASSERELLE VINCENT DE PAUL

PASSERELLE VINCENT DE PAUL recrute pour des postes:

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • saisir, mettre à jour un registre, un répertoire ou une base de données
  • établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs

Rémunération

  • mensuel de 1709,28 Euros sur 12 moisprime d'internat

Responsabilité

  • mise en place, suivi et mise à jour du dossier informatisé des salariés
  • mise en place et suivi d'outils de reporting
  • appui au Responsable Administratif et Financier pour la mise en œuvre de l'informatisation du dossier des enfants et le RGPD
  • accueil téléphonique, tenue du standard, ouverture de la porte, accueil des familles, des partenaires fournisseurs etc
  • soutien logistique lors d'évènements ou de réunions
  • saisie comptable courante
  • classement et archivage des documents comptables
  • suivi administratif de l'accueil de stagiaires

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Rémunération

  • 1705 euros brut + prime d'internat
  • mensuel de 1752,00 Euros sur 12 moisPrimes internat + dim + Congés tri

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestion administrative
  • assurer un accueil téléphonique
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • constituer des dossiers administratifs

Rémunération

  • selon CCNT66

Responsabilité

  • vous faites l'accueil téléphonique et physique
  • vous suivez les registres de sécurité, de maintenance et les contrats en cours
  • vous rédigez les différents courriers en lien avec la secrétaire
  • vous gérez les véhicules de la structure
  • vous contrôlez la caisse des éducateurs
  • vous effectuez le classement et l'archivage des documents

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche Horaires d'internat

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 moisselon convention 66

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2040.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Travail social - EDUCATEUR SPECIALISE

Exigences

  • Actions socioéducatives collectives
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
  • Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • Maintenir un environnement sécurisé et confortable
  • Protection de l'enfance

Autorisation

  • B - Véhicule léger