PATRONAG INST REG SOURD AVEUGLE MLLE Salaire

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Marseille
8 MONTEE DE L ORATOIRE, 13007 MARSEILLE 7
SIREN:
775559891

Les salaires sur les positions chez PATRONAG INST REG SOURD AVEUGLE MLLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

PATRONAG INST REG SOURD AVEUGLE MLLE recrute pour des postes:

orthophoniste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Autre à temps plein partiel

Expérience

  • 1 an - évaluation des perceptions auditives

Exigences

  • connaissance de la LSF
  • connaissance des surdités infantiles
  • maitrîse du code LPC
  • cerner le type de dysfonctionnement , les difficultés et l'environnement du patient
  • concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire

Rémunération

  • convention collective du 31/10/19551

Responsabilité

  • vous réalisez les bilans et prenez en charge de façon individuelle et collective des enfants déficients auditifs et visuels
  • vous réalisez les transmissions d'informations écrites et orales aux équipes pluridisciplinaires et aux intervenants extérieurs
  • vos activités principales
  • vous accompagnez les parents
  • vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Individualisé d'Accompagnement des usagers
  • vous participez aux réunions institutionnelles, d'équipes pluridisciplinaires et de parents

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Autre 0.20ETP

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • travailler les pré-requis à la locomotion

Responsabilité

  • coordinateur de projet de la personne accueillie
  • effectuer des prises en charge psychomotrices individuelles et/ou collectives
  • réaliser des bilans psychomoteurs
  • favoriser l'éveil, le bien être psychocorporel en utilisant des médiations adaptées à chacun
  • vos activités principales
  • rédiger des bilans et des comptes rendus
  • adapter et confectionner du matériel

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Rémunération

  • CCNT 31 10 1951 : 519,70 € Hors anc

ingenieur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux Plannings par cycle

Expérience

  • 2 ans - Sur le même poste

Exigences

  • maitrise du pack office
  • définir des besoins en formation
  • définir des besoins en matière d'évolution professionnelle
  • ingénierie de la formation
  • proposer un dispositif de formation
  • valider un projet de formation
  • maitrise du logiciel DIGIFORMA

Avantages

  • mutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels

Rémunération

  • CCN 51 + 20% vie chére + mutuelle

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • participer à des groupes de travail

Horaires de travail

  • 17H Horaires normaux
  • 17H30 Horaires variables temps partiel : 0.50 ETP

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Rémunération

  • CCN 51 + 20% vie chére
  • selon conv. CCN51 + 20% vie chére

moniteur-éducateur

Responsabilité

  • accompagner au quotidien les résidents
  • animer la vie sociale et relationnelle
  • participer au projet individuel d’accompagnement
  • travail en équipe pluridisciplinaire

Exigences

  • diplôme ME exigé
  • la connaissance de la LSF est un plus
  • débutant , Expérimenté
  • diplôme ME

chauffeur de bus

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • encaisser le montant d'une vente
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule
  • déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident

Rémunération

  • selon convention collective

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux 10/01/2022 au 10/05/2022

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • connaissance déficience visuelle
  • informatique
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Rémunération

  • conv. coll CCNT 2556,14 € brut/mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents

orthoptiste

Exigences

  • B- Véhicule léger
  • débutant accepté- expérience souhaitée1 à 2 ans
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents orthoptie- Certificat de Capacité d'OrthoptisteCette formation est indispensable
  • une première expérience de 01 à 2 ans est souhaitée

Responsabilité

  • étudier le retentissement fonctionnel et évaluer la perte d'efficience
  • réaliser un bilan orthoptique
  • établir un projet de rééducation, définir les objectifs généraux et les objectifs orthoptiques
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • accompagner les personnes à utiliser au mieux leurs capacités visuelles pour saisir l'information, agir, communiquer
  • adapter les techniques de rééducation et de réadaptation en fonction, le cas échéant, du déficit intellectuel ou moteur de la personne
  • transmettre des informations écrites et orales
  • informer sur la basse vision

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés Horaires annuels

Rémunération

  • selon Convention Collective 51

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Infirmier

Exigences

  • Appliquer un protocole de soin
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • Communiquer avec les patients et leurs familles
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
  • Maintenir un environnement propre et sécurisé

Autorisation

  • B - Véhicule léger

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesIndemnité transportsComplémentaire santéCSEselon Convention Collective 51

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - Éducateur spécialisé
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - Éducateur de jeunes enfants

Exigences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition

Autorisation

  • B - Véhicule léger