PHILES Salaire

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  Labège
VOIE 12 GRANDE BORDE, 31670 LABEGE
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Les salaires sur les positions chez PHILES

PHILES recrute pour des postes:

scrum master

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • établir un cahier des charges
  • patience
  • A l'aise dans le relationnel
  • A l’aise dans le relationnel

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel
  • de 40K à 55k annuel

Responsabilité

  • nous recherchons pour l'un de nos clients sur Nantes un Scrum master
  • nous recherchons pour l’un de nos clients sur Nantes un Scrum master en CDI
  • planifier les différents sprints
  • analyser les potentiels obstacles, les interférences extérieures, et tout ce qui peut potentiellement bloquer l'avancée du projet
  • analyser les potentiels obstacles, les interférences extérieures, et tout ce qui peut potentiellement bloquer l’avancée du projet
  • rédiger et présenter des rapports concernant l'avancement du projet
  • rédiger et présenter des rapports concernant l’avancement du projet
  • former les équipes à la méthodologie Scrum

ingenieur

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • dans ce contexte, nous recherchons un Ingénieur de développement C# sur Toulouse
  • au sein du département informatique interne chez notre client, vous développerez des solutions et outils de gestions adaptés aux besoins des équipes internes comme support au service RH, logistique

designer ui

Rémunération

  • A partir de 33 k€ brut annuel
  • annuel de 33000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • traduire un concept ou un script en représentation visuelle
  • réaliser des éléments graphiques de composition à l'aide d'outils graphiques informatiques
  • traiter des images numériques
  • concevoir la mise en page et enrichir le document selon les règles typographiques et la charte graphique
  • vous faites preuve de créativité et êtes force de proposition
  • issu d'une formation supérieure, vous possédez une expérience de minimum 2 ans en tant qu'UI Designer chez un éditeur ou au sein d'une agence de communication sur des projets Web

Responsabilité

  • reflexion UI, pistes pour maquettes d'intention afin d'affiner le cahier des charges en vue d'un brief
  • design de nouvelles pages et fonctionnalités, amélioration du design existant
  • réalisation de maquettes et prototypes
  • animation d'ateliers de co conception et idéation
  • proximité avec les équipes de développement, présentation des maquettes et des livrables, ajustements à réaliser
  • vous aurez également une partie E-commerce et notamment une partie de création de contenus graphiques, création de picto/ logo/ identité visuelle

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • définir des solutions fonctionnelles
  • présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • recenser les besoins du commanditaire
  • analyser les processus métier

Rémunération

  • annuel de 45000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • nous cherchons pour l'un de nos clients sur le site de Niort un Pilote d'activité pour organiser, planifier et prioriser l'activité de l'équipe en place, et rendre compte au manager de la TSI Habilitations

consultant avant-vente

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel
  • salaire A partir de 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • julie Allard
  • nous recherchons pour l'n de nos clients nantais, spécialisé dans l'édition de logiciel, un consultant avant vente
  • gérer les dossiers d'avant-vente autour des services d'infogérance d'infrastructure, de production, et/ou d'intégration
  • gérer les dossiers d'avant-vente autour des services d'infogérance d'infrastructure, de production, et/ou d'intégration
  • accompagner le service commercial sur des phases de prises de connaissance client
  • accompagner le service commercial sur des phases de prises de connaissance client
  • qualifier les solutions avec l'aide des architectes, rédiger les propositions techniques et chiffrages, et participer aux soutenances avec les commerciaux
  • métier Ingénieur avant-vente

Exigences

  • expérience Minimum 5 ans

testeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • analyser les besoins du client
  • déterminer les phases et procédures de tests techniques et fonctionnels de programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • analyser des problèmes techniques
  • eclipse

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vérifier à chaque livraison d'environnement que celui-ci répond aux besoins des équipes test et fabrication
  • bonne connaissance fonctionnelle, remonter des informations aux équipes concernées
  • requetes SQL en base Oracle ou LDAP
  • extraction de données
  • debugger
  • tests planifiés par Jenkins sur des VM Windows ou sur des conteneurs Docker
  • activité1 : Recevabilité des environnements

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • identifier les matériels à intégrer
  • assembler les éléments de l'équipement
  • connecter une boîte de raccordements
  • intervenir sur des réseaux
  • nous recherchons un technicien qui dispose d'une première expérience en environnement Windows, stage accepté
  • doté d'un bon relationnel, ce technicien devra être rigoureux et organisé
  • formation supérieure BAC+2 en informatique

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 23000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • mission basée sur le site de Toulouse
  • nous recherchons un technicien déploiement pour assurer le déploiement et la migration des serveurs magasins
  • prise en charge de la demande d'installation : prise de contact, ajustement éventuel du devis et envoi d'un plan d'action
  • gestion du dossier : coordination des intervenants, préparation du matériel, etc
  • déploiement technique : inventaire, mise en place de l'infrastructure et du matériel, recette technique
  • date de démarrage souhaitée : ASAP

consultant

Rémunération

  • 35 - 37 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • spécifier les user stories priorisées par le donneur d'ordre
  • cadrage très strict d'implémentation
  • maintenabilité de la solution / Agilité d'évolution
  • issu d'une formation supérieure en informatique, école d'ingénieurs ou cursus universitaire, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans la maitrise d'ouvrage
  • streamlining / componentisation
  • complexité limitée pour les autres parties prenantes
  • favoriser la qualité du code et la performance

développeur vue.js

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • établir un cahier des charges
  • analyser les besoins du client
  • déterminer des mesures correctives
  • analyser des problèmes techniques

Rémunération

  • annuel de 28000 Euros à 34000 Euros sur 12 mois

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • effectuer une assistance technique
  • techniques pédagogiques
  • informer les clients des problèmes techniques relevés et des modifications et réparations à apporter
  • déterminer les solutions et préconisations techniques et les communiquer aux clients

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 25000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 25000,00 Euros à 29000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 24000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • création de ticket, résolution, suivi et escalade
  • assistance aux administrateurs
  • au sein des équipes "Services hébergés" de notre client, vos mission seront : 1
  • exécution de tâches périodiques d'exploitation
  • création de Drive et site traiteur et de tout nouveau service à déployer sur l'infrastructure Drive
  • analyse de performance des infrastructures et mise en place de plans d'actions associés
  • déploiement de versions, évolutions et corrections de l'application
  • surveillance de l'application , analyse des anomalies détectées de niv1/niv2 et actions correctives

Salaire moyen national

2587 €