Salaire PICA

Responsabilités

• vous serez en charge d'assurer le service à la clientèle, la vente et la distribution des produits au sein de l'établissement

Exigences

• préparer les viandes et les poissons
• cuire des viandes, poissons ou légumes
• doser des ingrédients culinaires
  Voir plus +7
• mélanger des produits et ingrédients culinaires
• dresser des plats pour le service
• accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
• conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
• réaliser la mise en place de la salle et de l'office
• dresser les tables
• réaliser un service en salle

Exigences

• gestes et postures de manutention
• modes de conservation des produits alimentaires
• caractéristiques des produits d'entretien
  Voir plus +12
• plonge manuelle
• batterie de cuisine
• préparer des salades
• réaliser la plonge
• essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
• préparer, assembler des desserts simples
• préparer, assembler des entrées
• ranger une réserve
• entretenir un poste de travail
• entretenir un outil ou matériel
• entretenir des équipements
• éplucher des légumes et des fruits

Responsabilités

• afficher plus d'offres
• agent / Agente de conditionnement et de manutention RANDSTAD OnSite - 51- REIMSVos missions :- mettre les pots / bouteilles vides en début de chaîne- récupérer en fin de chaîne les produits, les cartons- conditionnement- emballage- mettre les étiquettes sur les...Intérim - Temps plein Publié il y a 15 jours IntérimTemps plein

Exigences

• débutant accepté

Exigences

• gestes et postures de manutention
• réaliser la plonge
• essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  Voir plus +2
• entretenir un poste de travail
• entretenir un outil ou matériel

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• votre mission sera d'accompagner votre direction dans la gestion des Ressources Humaines et d'orienter et de piloter la stratégie RH en cohérence avec les objectifs définis tout en respectant les standards et procédures en vigueur

Exigences

• contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
• participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
• piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  Voir plus +2
• proposer des axes d'amélioration
• superviser la gestion administrative du personnel

Offres actuelles pour le poste: