PINEAU-SALAÜN Caroline Salaire
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Nantes
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+33 2 72 00 90 58

Les salaires sur les positions chez PINEAU-SALAÜN Caroline

PINEAU-SALAÜN Caroline recrute pour des postes:

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 19H30 Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir un projet thérapeutique
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant

Rémunération

  • chèque repasSelon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • de formation psychomotricien , vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à la qualité de l'accueil et la prise en charge des enfants suivis et de leur famille

assistant social

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • CDD à pourvoir du 22/08 au 15/02/2023, à 80%

Horaires de travail

  • 31H12 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • coordonner l'activité d'une équipe
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • animer et concevoir des séances d'information socioéducative ou des ateliers thématiques
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptation

Rémunération

  • CEGrille FPH/ selon

Responsabilité

  • agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel

assistant de direction

Rémunération

  • 21 - 23 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • de préparer et organiser les instances en veillant à bien anticiper la programmation et les supports nécessaires, en lien avec l’ensemble des Responsables de service

Exigences

  • des déplacements entre les deux sites sont à prévoir

orthoptiste

Rémunération

  • 26 - 32 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • emplois non permanents ouverts aux contractuels, dans le cadre de remplacements d’agents temporairement absents
  • temps de travail de 50% à 100%, sur la base 39 heures, selon les disponibilités des candidats
  • déplacements sur le département à prévoir sur les lieux de vie des usagers, entre les sites de Nantes et Vertou
  • frais de déplacement pris en charge par l’établissement
  • 2 postes à pourvoir à hauteur de 1.5 etp en contrat à durée déterminée dès que possible pour 6 mois , à compter de fin août jusqu’au mois de février 2023
  • affectation : Services enfants et/ou adultes

Responsabilité

  • bilan basse vision
  • rééducation, réadaptation et recherche de compensation
  • coordination/ sensibilisation à la déficience visuelle de l’usager
  • vous évoluerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire et ferez partie d'une équipe d'orthoptistes sur lesquelles vous pourrez vous appuyer
  • travail en équipe et ajuster son accompagnement selon le besoin de l’usager

Exigences

  • certificat de capacité en orthoptie
  • connaissance basse vision souhaitée mais débutants acceptés avec possibilité de formation
  • sens de l’organisation et de l’anticipation concernant le domaine de compétences

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).