PLANITY Salaire
Les salaires sur les positions chez PLANITY
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — testeur qa
Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
2
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
PLANITY recrute pour des postes:
trésorier
Responsabilité
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
chargé de recrutement
Type de contrat
- temps plein, CDD
- temps plein, CDI
- temps plein, Alternance
Rémunération
- 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
- 30 000,00€ à 33 000,00€ par an
- 1 239,00€ à 1 589,00€ par an
Responsabilité
- etre en charge du processus de recrutement de A à Z de nos Customer Care
- chasser des profils sur les différents jobboards
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- etre en charge du processus de recrutement de A à Z de nos Customer Care et de nos fonctions supports
- conduire les entretiens en visio / physique en autonomie : pré qualifications téléphonique, entretiens managers et closing des candidats
- sourcer des profils sur les différents jobboards
- garantir la meilleure expérience candidat tout au long du process de recrutement en apportant ta touche personnelle
- créer et proposer des stratégies de recrutement innovantes pour attirer nos futurs talents
Exigences
- tu es issue d'une formation supérieure en ressources humaines
- tu as déjà une première expérience réussie d'au moins 1 an en tant que Chargé de recrutement
- tu as déjà une première expérience réussie d'au moins 2 ans en tant que Chargé de recrutement sur des postes similaires
- tu es une personne curieuse, créative, positive et organisée ?
- recrutement: 2 ans
- tu es en Bac +4/ Bac+5 et tu recherches une alternance d'un an
- rejoindre une start-up en pleine croissance et dynamique
testeur qa
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- déterminer les phases et procédures de tests techniques et fonctionnels de programmes et applications informatiques
- déterminer des mesures correctives
- analyser des problèmes techniques
Rémunération
- annuel de 32000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
automaticien
Responsabilité
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
rédacteur technique
La langue
- anglais
- allemand
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 40 000,00€ par an
Exigences
- 3 ans d’expériences minimum
- communiquant excellent à l’écrit comme à l’oral
- appétence pour le design et la communication
- très organisé , avec une excellente capacité à gérer une grande quantité d’informations de façon qualitative
- forte pédagogie avec une appétence pour le partage de connaissances
Responsabilité
- assurer la cohérence et la mise à jour de notre documentation interne entre les différentes équipes
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- administrer notre base de connaissances afin qu’elle soit structurée, cohérente, à jour, exhaustive et facile d’accès
- pour cette création de poste stratégique, nous recherchons un super profil prêt à prendre la responsabilité de toute notre documentation interne liée à la connaissance
- coordonner notre projet de traduction de l’ensemble de notre base d’informations, dans le cadre de notre expansion européenne
- vous assurerez un rôle clé dans la croissance de Planity pour aider nos équipes à faire grossir notre portefeuille clients, maintenir un taux de rétention clients élevé et assurer la structure et qualité des informations sur lesquelles nos équipes s’appuient au quotidien
- participer au renforcement d’une “culture du savoir” pour développer une approche collaborative sans couture
- rattaché au VP Operations avec les équipes Revenue Operations et Qualité, vous serez un partenaire clé des équipes Customer Success, Sales, Produit et Marketing
conseiller clientèle
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 26 000,00€ par an
- 24 000,00€ à 26 000,00€ par an
Exigences
- tu as le sens du service client et être à l’aise avec le téléphone et les nouvelles technologies
- polyvalent et dynamique
- tu cherches à t’épanouir dans une structure en forte croissance
- tu es pédagogue et patient
- tu t’exprimes parfaitement à l’écrit comme à l’oral
- tu aimes chercher des solutions afin de résoudre des problèmes
- service client: 1 an
- rejoindre une start-up en pleine croissance et dynamique
Responsabilité
- veillez au traitement rapide et efficace des demandes reçues par email
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- veiller au traitement rapide et efficace des demandes reçues par email
- conseiller et accompagner par téléphone dans leur utilisation du logiciel, aussi bien en répondant à des demandes entrantes
- paramétrer les comptes de nos clients
- travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales
traducteur
La langue
- allemand
Responsabilité
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- au sein du département international vous êtes garant de la cohésion de l’ensemble des contenus et supports internes et externes de notre interface logiciel
designer ui
Responsabilité
- identifier les besoins utilisateurs et les corréler avec les objectifs business
- améliorer l’expérience utilisateur sur les fonctionnalités déjà existantes
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- concevoir des maquettes/prototypes et les tester
- vérifier la qualité des fonctionnalités développées
- collaborer sur le Design System des applications
- tu as des notions techniques et tu peux appréhender les implications de tes décisions pour les ingénieur·es
- 1 Lead QA
Exigences
- tu as minimum 2 ans d’expérience
- idéalement tu as au moins une expérience notable en SaaS
- tu as d’excellentes capacités de conception et de prototypage
- tu sais mener une recherche et réaliser des tests utilisateurs
- tu sais découper un besoin en plusieurs fonctionnalités et réaliser des maquettes
- tu maitrises des outils comme Figma, Protopie, Sketch
- tu as un portfolio qui montre ton approche de conception centrée utilisateur et les résultats de tes différents travaux
data analyst
La langue
- anglais
Exigences
- anglais courant
- 3 à 5 ans d’expérience dans l’univers data, idéalement dans un environnement cloud et avec une orientation full stack
- pragmatisme et attrait pour les différents métiers de la data
- senior data analyst ou similaire: 3 ans
- senior data analyst ou similaire: 4 ans
- maîtrise de Python et SQL
- familiarité avec au moins un outil de visualisation
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 45 000,00€ à 50 000,00€ par mois
- 45 000,00€ à 50 000,00€ par an
- 45 000,00€ à 55 000,00€ par an
Responsabilité
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- appliquer des techniques avancées pour répondre à des problématiques business
- affiner la collecte des données au sein du produit pour optimiser l’expérience utilisateur
- pré-qualification téléphonique
- intégrer et exploiter des sources de données tierces
- être l’interlocuteur privilégié des autres équipes et les aider à utiliser les données pour prendre de meilleures décisions
- participer à la croissance du pôle et à l’élaboration d’une culture “data” dans l’organisation
- au sein du pôle data nouvellement créé, vous contribuerez à mettre en place une infrastructure moderne mettant les données au service du développement du produit et de l’activité
technicien
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 28 000,00€ à 32 000,00€ par an
Responsabilité
- réception et traitement des demandes entrantes des utilisateurs
- prendre en charge les demandes de support utilisateur et en assurer le suivi jusqu’au traitement
- tu auras pour objectif de satisfaire nos clients en leur apportant des solutions le plus rapidement possible
- résoudre des problèmes techniques de niveau 2 auprès de nos clients
- 1 rendez-vous pris en ligne chaque seconde
- traiter les demandes techniques remontées par nos clients
- prendre en compte et analyser les demandes
- installer et configurer à distance des postes clients
Exigences
- 1 an d’expérience minimum au poste de technicien support niveau 2 et idéalement chez un éditeur SaaS B2B
- connaissances générales des systèmes d’exploitation
- et qu’en plus tu aimes la relation client, que tu es organisé , autonome et que tu as envie d’apprendre
- bases de données No-SQL
- vous avez de bonnes connaissances des serveurs, des réseaux informatiques et des télécommunications
- et que tu es réactif/ve et curieux , que tu aimes résoudre des enquêtes et que tu as une âme de geek
- réseaux
- applications mobile & tablette