PLATINIUM CAB GROUP Salaire
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Nanterre
121 AVENUE PABLO PICASSO, 92000 NANTERRE
Téléphone:
+93 254782
SIREN:
824584213
Transport et logistique

Les salaires sur les positions chez PLATINIUM CAB GROUP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

PLATINIUM CAB GROUP recrute pour des postes:

devops

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 71%
  • ensure that the necessary policies and procedures to achieve business continuity are updated
  • in the field of e-commerce, in an environment where Web and DevOps are key to the operations, we are looking for a DevOps Engineer to join our Infrastructure and Software Delivery team
  • optimize and maintain databases' state and performance
  • initiate automated and manual application performance tests, ensuring platform stability
  • author and maintain all necessary documentation

Exigences

  • good knowledge in container solutions and orchestration
  • programme Language: PHP8

key account manager

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • build high-level client’s relationships focused on service and engagement
  • taux de réponses aux candidatures : 72%
  • taux de réponses aux candidatures : 63%
  • taux de réponses aux candidatures : 71%
  • support the Implementation of ticket-shops and their features evolution

Exigences

  • experience gained in a client facing and B2B account management role such as Client Services Manager, Customer Success Manager, Account Manager, Account Executive or similar
  • empathy, excellent communication skills, ownership, adaptability to different cultures

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - domaine immobilier

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • négocier un contrat
  • établir un devis
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule

analyste

La langue

  • anglais

Exigences

  • capacité à de travail dans une équipe Agile et avec une équipe à distance
  • excellentes compétences relationnelles avec les fonctions techniques et commerciales
  • esprit analytique et sens du détail et capacité rédactionnelle
  • connaissance des bases de données relationnelles

Responsabilité

  • participation à l'analyse approfondie de la solution existante pour préparer la nouvelle solution
  • travailler en étroite collaboration avec les experts techniques pour définir la meilleure solution pour les exigences identifiées
  • assistance aux utilisateurs
  • définir les exigences en utilisant un panel d'outils disponibles tels que les diagrammes de flux, les mock ups, les user stories ou le
  • aider les utilisateurs et les clients à tester certaines fonctionnalités clés
  • servir de point de contact auprès de notre équipe de développeurs et s'assurer qu'ils ont une compréhension claire des fonctionnalités à
  • soutenir les équipes opérationnelles grâce à votre expertise fonctionnelle
  • délivrer une documentation fonctionnelle et une aide à la formation

chargé de recrutement

La langue

  • espagnol
  • anglais

Responsabilité

  • votre rôle est de maintenir et de fournir un service de haute qualité à nos responsables du recrutement
  • vous rechercherez et attirerez directement des candidats de qualité de manière rapide et rentable et serez responsable du programme d'intégration
  • gérer la mise en commun des talents et tenir à jour les viviers de talents
  • promouvoir la marque employeur PG via les médias sociaux et tout autre canal social approuvé
  • développer et exécuter des stratégies de sourcing uniques, y compris les réseaux sociaux et le sourcing direct, afin d'identifier et d'attirer de manière proactive les talents les plus performants
  • établir des relations avec les responsables internes du recrutement et fournir des informations consultatives concernant les fourchettes de salaires du marché, tout en gérant de manière réaliste les attentes des candidats grâce aux informations fournies par la cartographie des talents
  • travailler en réseau dans le secteur pour identifier les candidats adéquats, assister à des événements, lire des blogs, s'impliquer dans la communauté technique
  • capacité à gérer les différentes parties prenantes internes tout au long du processus, même à distance

Exigences

  • au moins 2 ans d'expérience dans les activités de recrutement, une bonne connaissance des profils informatiques serait un atout
  • A l'aise pour travailler dans un environnement multiculturel
  • excellentes compétences en matière de communication, d'organisation et de gestion de projet

mécanicienne automobile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Techniques de réparation rapide

agent de production

Avantages

  • voiture de fonction
  • participation aux benefices
  • remboursement transport
  • plan epargne
  • plan d'epargne
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • une mutuelle

Exigences

  • pas encore inscrit ?
  • prêt à vous lancer ? Postulez
  • nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires
  • agent de production ou similaire: 1 an
  • ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez
  • aptitude
  • vous êtes capable de tenir une cadence de travail
  • vous êtes respectueux des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité

Responsabilité

  • démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires
  • contrôle qualité
  • effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces
  • assurer un suivi de la production
  • alimenter le poste de travail
  • votre mission
  • manutention
  • en contrôler la qualité

La langue

  • anglais
  • espagnol
  • portugais
  • allemand
  • italien

agente de nettoyage industriel

Avantages

  • mutuelle
  • salle de sport
  • remboursement transport
  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • voiture de fonction

Exigences

  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • préparer le matériel adapté
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • entretenir des locaux
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Responsabilité

  • veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
  • assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail
  • respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité
  • veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
  • nettoyage complet des sanitaires
  • sur une grande partie de la France, Seni exerce ses prestations au sein des communs d'immeuble en apportant un niveau de qualité élevé
  • lavage des sols
  • dépoussiérage

La langue

  • allemand
  • anglais