PLISSONNEAU Salaire
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Chauvé
3 RUE DES CHENES, 44320 CHAUVE
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Les salaires sur les positions chez PLISSONNEAU
Salaire estimé
€ 3666
Salaire médian chez PLISSONNEAU
€ 2500 Salaire le plus bas
€ 3708 Le salaire moyen
€ 5000 Salaire le plus élevé
PLISSONNEAU recrute pour des postes:
coordinateur logistique
Rémunération
- A partir de 37 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- coordination et suivi
assistant achats
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- assurer une veille permanente sur les fournisseurs
- calculer les besoins en approvisionnement
- analyser les prévisions de commandes
- négocier les prix d’achats en calculant les marges réalisées et les couts de revient
- optimiser les achats en cherchant la bonne adéquation prix/quantité
- contrôler qualité des arrivages de marchandises conformément au cahier des charges
- relancer les fournisseurs pour assurer les livraisons dans les délais
- organiser et négocier le transport maritime
Exigences
- formation BAC +2
- expérience 5 ans minimum sur un poste équivalent exigée
chef de produit
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 40 000,00€ par an
Responsabilité
- localisation, identification des fournisseurs potentiels
- assurer le soutien technique des commerciaux
- participer à l'élaboration de la documentation des produits
- elaborer des cahiers des charges et des fiches produits
- responsable du mix marketing produit
- participer à la création des supports de communication à la vente
- effectuer une veille sur les évolutions réglementaires et évaluer leurs impacts
- former les commerciaux à une gamme de produits, leur transmettre des supports marketing, des documents techniques, des tarifs, définition des marges, en collaboration avec la Direction des Ventes
Exigences
- bac +5
- facultés d’anticipation de l’évolution d’ensemble d’un marché et du positionnement vis-à-vis de la concurrence
- marketing: 5 ans
- capacité à organiser la veille stratégique sur les marchés, l’évolution de la demande, les nouveaux produits
- capacité de négociation avec les fournisseurs
- environnement de travail
- déplacements fréquents au niveau national et international
- savoir communiquer en interne et en externe
agent administratif
Type de contrat
- temps plein, CDI
- contrat à durée indéterminée
- localisation du poste : Rémire-Montjoly
- date de début : Dès que possible
- durée du travail : 35h - horaires normaux
Rémunération
- à partir de 1 700,00€ par mois
- selon profil et expérience
Responsabilité
- recueillir & identifier les besoins
- renseigner & orienter les visiteurs
- gérer & suivre les commandes
- accueil physique et téléphonique
- traitement, saisie & classement des informations & documents
- renseigner & mettre à jour les bases de données
- etablir les factures & suivre les encaissements
- participer à la coordination des activités & services
Exigences
- saisir les factures
- une expérience dans le domaine de la location de véhicules industriels est un avantage
- vous possédez des aptitudes éprouvées en communication vous permettant d’interagir et convaincre efficacement vos différents interlocuteurs
- votre adaptabilité, votre rigueur et votre polyvalence seront des atouts indispensables pour assurer le succès de vos missions
électrotechnicien
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- diagnostiquer et localiser une panne ou une défaillance d'origine électrique ou les non-conformités réglementaires
- déterminer des mesures correctives
- réparer une pièce défectueuse
- contrôler une installation électrique
- détecter un dysfonctionnement
- travail en hauteur
- habilitation électrique
Rémunération
- selon expérience
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Régional
electromécanicien
Responsabilité
- assurer le suivi, la maintenance et le dépannage de matériels électromécaniques
- détecter et corriger un dysfonctionnement et/ou réparer des éléments défectueux
- vérifier la conformité des installations, contrôler leur étanchéité, leur pression et les branchements électriques
- mettre en service et assurer la maintenance d’installations frigorifiques de véhicules industriels
- déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l’installation et charger le circuit
- contrôler les paramètres des équipements et effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations
- respecter les règles d’hygiènes et de sécurité propres à l’intervention
- assurer la gestion administrative et technique liée aux opérations réalisées
Exigences
- CAP/BEP, BAC PRO Electrotechnique / Froid et climatisation
- expérience significative en installation et maintenance du froid embarqué
- détention de toutes les habilitations d’électromécanicien -frigoriste
- faire preuve de concentration, de rigueur, d’organisation, de réactivité, d’anticipation, de curiosité et d’esprit d’analyse
- principes de base de l’électricité, de l’électronique et hydraulique
- méthodes de diagnostic – Outillage
- méthodes de diagnostic- Outillage
contrôleur de gestion
Rémunération
- selon Profil
Responsabilité
- contribuer à l’élaboration et au pilotage budgétaire
- analyser périodiquement les performances de l'entreprise par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs
- rédiger des synthèses de commentaires de l'activité en veillant au respect des échéances
- structurer les données représentatives de la marche de l’entreprise nécessaires aux prises de décisions
- rechercher, collecter et structurer toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise, afin d'en assurer une transmission claire et efficace, orale ou écrite
Exigences
- une expérience au sein d’un groupe multi-sociétés et pluriactivité est un avantage
- issu d'une formation supérieure en finance de type école de commerce, vous justifiez d'un parcours professionnel d'au minimum 5 années vous permettant de disposer d'une expérience significative au sein d'une fonction similaire
- contrôleur de gestion confirmé ou similaire: 5 ans
- véritable partenaire d’affaires, reconnu pour votre culture du résultat et votre ténacité, vous possédez des aptitudes éprouvées en communication vous permettant d’interagir efficacement avec vos différents interlocuteurs
- vos capacités d’analyse et de synthèse, votre adaptabilité et votre rigueur seront des atouts indispensables pour assurer le succès de vos missions
- avec pour objectif de relever aujourd'hui de nouveaux challenges, vous souhaitez vous inscrire sur le long terme au sein d'une société dotée d'une forte culture d'entreprise, orientée qualité et satisfaction clients
Type de contrat
- temps plein, CDI
contrôleuse de gestion
Responsabilité
- analyser périodiquement les performances de l'entreprise par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs
- contribuer à l'élaboration et au pilotage budgétaire - Structurer les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions
- contrôleur de Gestion confirmé Sous la responsabilité de la Directrice administrative et Financière, vos principales missions seront les suivantes
- rechercher, collecter et structurer toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise, afin d'en assurer une transmission claire et efficace, orale ou écrite
- rédiger des synthèses de commentaires de l'activité en veillant au respect des échéances
frigoriste
Responsabilité
- assurer le suivi, la maintenance et le dépannage de matériels électromécaniques
- détecter et corriger un dysfonctionnement et/ou réparer des éléments défectueux
- vérifier la conformité des installations, contrôler leur étanchéité, leur pression et les branchements électriques
- mettre en service et assurer la maintenance d’installations frigorifiques de véhicules industriels
- déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l’installation et charger le circuit
- contrôler les paramètres des équipements et effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations
- respecter les règles d’hygiènes et de sécurité propres à l’intervention
- assurer la gestion administrative et technique liée aux opérations réalisées
Exigences
- CAP/BEP, BAC PRO Electrotechnique / Froid et climatisation
- expérience significative en installation et maintenance du froid embarqué
- détention de toutes les habilitations d’électromécanicien -frigoriste
- faire preuve de concentration, de rigueur, d’organisation, de réactivité, d’anticipation, de curiosité et d’esprit d’analyse
- principes de base de l’électricité, de l’électronique et hydraulique
- méthodes de diagnostic – Outillage
mecanicien
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
- A négocier
- entre 2000 et 2300 bruts mensuels
- selon profil et expérience
Type de contrat
- FULL_TIME
- contrat à durée indéterminée
- horaires normaux
- des formations techniques sont prévues chaque année
- localisation du poste : Baie-Mahault
- localisation du poste : Guadeloupe – Interventions ponctuelles en Martinique si besoin
- date de début : Immédiatement
- date de début : Juin 2023
Responsabilité
- effectuer les interventions d’entretiens techniques du parc de véhicules légers et utilitaires
- assurer le maintien des contrôles périodiques et des entretiens préventifs
- organisation et pilotage du SAV de la nouvelle entité
- diagnostiquer des pannes et réaliser des actions curatives destinées à assurer le bon fonctionnement des véhicules
- gestion des commande des Pièces détachées et supervision du magasin
- contrôler, réparer, régler les systèmes, notamment grâce à la valise de diagnostic
- gestion des dossiers de garantie et des mises à jour techniques
- contribuer à la qualité de service attendue par nos clients et veiller à l’état de présentation du véhicule
Exigences
- CAP, BEP, BAC PRO Mécanique
- expérience de 2 ans minimum dans l’entretien et la réparation de Véhicules Légers et Utilitaires
- capacité organisationnelle car vous serez amené à manager une équipe à terme
- permis Poids lourd idéalement
- être titulaire d’une habilitation électrique serait un atout de type H0B0
- connaissance de l’outil informatique
- faire preuve de concentration, de rigueur, d’organisation, de réactivité, d’anticipation, de curiosité et d’esprit d’analyse
- du fait des déplacements sur les différents chantiers, la possession du du permis B est nécessaire
Les salaires sur les positions chez PLISSONNEAU
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3708 €