PORTE DU GEVAUDAN Salaire

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  Alès
SIREN: 932804586
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Les salaires sur les positions chez PORTE DU GEVAUDAN

PORTE DU GEVAUDAN recrute pour des postes:

gérante de magasin

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1850.00 Euros sur 12 moisavec évolution rapide possible selon les résultats du magasin

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s) - sur le même type de poste

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce

Exigences

  • Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Analyser les retours clients pour améliorer l'offre
  • Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • Assurer un rôle de conseil en marketing opérationnel auprès de ses interlocuteurs (mise en place en rayon, qualité des produits…) afin d'optimiser les ventes, en mobilisant ses connaissances et son expérience
  • Assurer une communication efficace au sein de l'équipe

responsable de magasin

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Selon profil avec évolution rapide possible selon les résultats du magasin

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s) - en gérance d'un commerce

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce

Exigences

  • Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Analyser les retours clients pour améliorer l'offre
  • Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • Assurer un rôle de conseil en marketing opérationnel auprès de ses interlocuteurs (mise en place en rayon, qualité des produits…) afin d'optimiser les ventes, en mobilisant ses connaissances et son expérience
  • Assurer une communication efficace au sein de l'équipe