PROJECTIVE Salaire
Évaluation
0 évaluation
3 avis
Clermont-Ferrand
15 RUE DU PRE LA REINE, 63100 CLERMONT FERRAND
Téléphone:
+33 4 73 31 00 39
SIREN:
348008509
projective@projective.fr
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez PROJECTIVE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

PROJECTIVE recrute pour des postes:

technico commercial

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • gestion de la clientèle, suivi des commandes
  • négociation avec le client des modalités de partenariat
  • développement commercial régional , prospection terrain de nouveaux clients allant              de la TPE à la PME
  • fidélisation des clients actuels
  • présentation des propositions commerciales avec prototype
  • travail en collaboration avec les différents services de la société CGP Berry
  • compte rendu hebdomadaire auprès de sa direction

Exigences

  • des qualités humaines, à l’aise dans la communication et esprit ouvert
  • vente en cycle court
  • une appétence pour les produits techniques et la vente sur mesure
  • BAC avec de l’expérience commerciale ou à partir de BAC + 2 débutant
  • de la disponibilité et de la flexibilité

directeur

Rémunération

  • A partir de 80 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • entrepreneur clermontois, profil usine ou dans la logistique
  • expérience managériale indispensable
  • connaissance du tissu local clermontois obligatoire
  • la connaissance du métier des déchets serait un plus
  • un fort leadership, des capacités à se faire respecter
  • des qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe et en réseau, bon communiquant
  • aptitudes à la négociation et à être force de conviction
  • une grande disponibilité et capacité à gérer l’imprévu

Responsabilité

  • en tant que DIRECTEUR DE TERRITOIRE AUVERGNE , la personne recrutée interviendra sur le secteur de l'Auvergne
  • définir les plans d'actions sur son périmètre en ligne avec les orientations stratégiques et politiques de l'entreprise
  • garantir la bonne réalisation du business plan et du budget
  • définir la stratégie commerciale et être co-acteur du développement commercial des activités
  • garantir la qualité du dialogue social et des relations avec les instances représentatives du personnel et les représentants syndicaux
  • piloter les deux agences et l'activité
  • susciter et piloter les actions de progrès en recherchant l'optimisation des coûts, les gains de productivité, tout en garantissant la satisfaction des clients

directeur d'agence

Rémunération

  • A partir de 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • issu du monde industriel avec idéalement une expérience en centre de tri
  • expérience professionnelle de minimum 5 ans sur des fonctions similaires
  • expérience managériale indispensable
  • la connaissance du métier des déchets serait un plus
  • un fort leadership
  • des qualités relationnelles, sens de l’écoute, capacité à travailler en équipe et en réseau, bon communiquant
  • aptitudes à être force de conviction
  • de formation supérieure BAC + 4/5 en gestion, ingénierie

Responsabilité

  • organiser le planning de l’activité du site
  • manager et encadrer les équipes
  • reprendre en main les salariés et la production
  • apporter de l’amélioration continue
  • faire respecter les procédures de maintenance, les mesures de la qualité, de prévention et de sécurité
  • piloter l’agence : gestion courante de la structure . Pas de développement commercial

responsable maintenance

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • notre client cherche à recruter un Responsable Maintenance
  • le diagnostic, la maintenance curative, l’amélioration continue
  • le compte rendu et le suivi d’indicateurs
  • rigueur, sens du détail et de l’organisation
  • sens de l’écoute et de la communication
  • expérience professionnelle de minimum 2 ans dans des fonctions similaires
  • capacités d’adaptation et bon relationnel
  • maitrise des logiciels GMAO et gestion des données informatiques

Exigences

  • expérience Minimum 2 ans
  • enfin, de sa réussite personnelle et de son implication dépendra son évolution au sein de la société

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • un diplôme de l’enseignement supérieur, d’une école d’ingénieur généraliste ou de type mécanique, automatisme…
  • capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition
  • curiosité
  • excellent relationnel, capacités d’écoute
  • rigueur
  • de la disponibilité et de la flexibilité
  • zone de déplacement Internationale

Responsabilité

  • idéalement, une première expérience professionnelle sur un poste similaire ou proche du domaine de compétences recherché. Profil Junior accepté
  • chiffrage, analyse de la valeur et saisie des offres
  • définition et qualification du besoin client
  • une expérience en PME serait préférable, profil industriel requis
  • enoncé du besoin client et établissement du cahier des charges
  • enoncé du besoin client et établissement du cahier des charges
  • définition des pistes d'amélioration de l'équipement et évaluation de leur déclenchement
  • de fortes qualités humaines, à l’aise dans la communication et esprit ouvert

dessinatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • chiffrage/calcul de coût
  • dessin industriel
  • analyser une commande de production bois, d'ameublement et vérifier sa faisabilité
  • tracer les plans ou croquis d'un ouvrage
  • identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques

Rémunération

  • annuel de 23000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois

chef d'équipe

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • règles de sécurité
  • sélectionner les grumes en fonction de la commande, déterminer et marquer les découpes
  • eliminer les corps étrangers , écorcer et tronçonner les grumes
  • réaliser un suivi d'activité
  • alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Rémunération

  • mensuel de 2000 Euros à 3000 Euros sur 12 mois

opérateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • règles de sécurité
  • vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production
  • démarrer la machine ou l'équipement et surveiller le déroulement des opérations de production
  • contrôler la conformité d'une production
  • régler les paramètres des machines et des équipements

Rémunération

  • horaire de 11,50 Euros à 11,50 Euros sur 12 mois

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • localiser avec Mappy

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • négocier un contrat
  • établir un devis
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente
  • B- Véhicule léger
  • 1 anCette expérience est indispensable
  • idéalement possédant des connaissances techniques, bois

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
  • technico-commercial / Technico-commerciale WORK 2000  - 63- COURNON D AUVERGNEVotre rôle est de développer le portefeuille client, recruter et fidéliser les intérimaires.- Vous participez au développement du portefeuille clients-prospects sur le périmètre géographique de...CDI  - Temps plein Publié il y a 8 jours CDITemps plein
  • portefeuille client professionnel
  • portefeuille client déjà existant et à développer
  • prise de côte, chiffrage
  • représentation de la société et comptes-rendus réguliers au Chef d'Agence de Cusset Profil
  • personne bénéficiant d'une expérience dans le négoce

Rémunération

  • véhiculePrimes sur object

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents National

assistante commerciale

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
  • assistant Commercial Clermont Ferrand EUROPARE BRISE + - 63- CLERMONT FERRANDVous êtes chargé de : - accueil clientèle- Traitement du courrier entrant et sortant, - Traitement des mails entrants et sortants - Mise à jour des fichiers clients.- Gestion des commandes...CDI - Temps pleinPublié il y a 21 joursCDITemps plein
  • réalisation de devis
  • accueil physique et téléphonique de la clientèle
  • prise de rendez-vous, gestion des plannings du commercial ou des commerciaux
  • proposition éventuelle d'offres commerciales aux clients
  • suivi des dossiers en cours, Profil

Exigences

  • B- Véhicule léger
  • 1 anCette expérience est indispensable
  • bénéficiant d'une expérience sur un poste similaire
  • maitrisant parfaitement les outils informatiques
  • issue d'une formation technique ou commerciale peu importe le diplôme
  • possédant si possible une bonne connaissance du secteur du 03, partie limitrophe 42, 71

Type de contrat

  • localiser avec Mappy