RECSI GROUP Salaire
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Les salaires sur les positions chez RECSI GROUP
Salaire estimé
€ 3750
Salaire médian chez RECSI GROUP
€ 700 Salaire le plus bas
€ 3422 Le salaire moyen
€ 5000 Salaire le plus élevé
RECSI GROUP recrute pour des postes:
business analyst
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- gestion du Product Backlog : créer et exprimer clairement les critères de Jira et d'acceptation, classer et hiérarchiser les Jira pour atteindre au mieux les objectifs commerciaux
- analyse commerciale des projets en cours et nouveaux : définition des exigences, réalisation de la conception conceptuelle et technique des fonctionnalités, rédaction des spécifications détaillées
- construire une documentation telle que des spécifications détaillées, des flux de travail
- vous avez une forte capacité à piloter la conception et à aider au prototypage de nouvelles solutions
- contexte de l'exploration de données
Exigences
- 3+ années d'expérience en tant qu'analyste d'affaires/chef de produit
- solides compétences analytiques et souci du détail
- vous avez une formation en informatique et une approche pratique
architecte
Rémunération
- 65 - 80 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- réaliser les cahiers des charges et animer l évaluation des outils du commerce à intégrer dans nos frameworks
- appuyer la veille technologique
- prévenir les risques applicatifs et garantir la qualité technique
- assurer une veille sur les technologies émergentes et amener de la vision sur leur valeur pour Isagri
- promouvoir la qualité et la cohérence technique des productions
- garantir la maitrise de la dette technique
- vous avez une capacité d abstraction importante et vous êtes capable de construire une roadmap technique d entreprise à court et moyen terme
- co-animer la communauté des architectes et prendre en charge les dossiers transversaux
Exigences
- rigoureux, organisé et autonome, vous êtes force de proposition et vous savez prendre des décisions en évaluant tous les paramètres
- vous vous attachez à faire grandir techniquement vos équipes et à transmettre votre connaissance
- vous maitrisez également des technologies Web telles que Angular, HTML 5, TypeScript / Javascript et CSS
- curieux et passionné, vous cherchez à apporter une valeur ajoutée à chaque nouvelle réalisation et vous vous tenez au courant des dernières évolutions
- D'un point de vue technique, vous détenez de sérieuses connaissances en architecture Web et Cloud
administrateur système
Rémunération
- 35 - 37 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- prise en compte et résolution de ticket de support, installations des poste postes clients et résolutions des problèmes liés à l’infrastructure et aux postes
- vos missions principales sont de garantir une uniformité des installations clients avec le maintien
- gestion du parc informatique, serveurs chez nos partenaires , inventaire, gestion des certificats Https et infogérance des serveurs clients
- monitoring automatisé des installations client
- rédaction de script d’installation pour automatiser les installations clients
- installation et maintenance de logiciels divers
- mise en place de solutions de Virtualisation
Exigences
- doté d’une capacité d’analyse des situations techniques et d’un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe. Amateur de team building et motivé , vous êtes rigoureux et autonome
- diplômé Bac+2/3 en administration systèmes et réseaux, vous justifiez d’une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes curieux et serez force de proposition sur des innovations technologiques de la société
serveur
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- chefferie de projet
- vous êtes ouvert d’esprit, pragmatique et agile
- SQL et SQL SERVEUR
- vous savez faire du solide, du logique qui fonctionne et vite
- vous êtes force de proposition, avez le sens du collectif et adhérez aux valeurs de l’entreprises
Responsabilité
- gestion de flux de données
- rédaction détaillée de la solution technique dont vous avez la charge
- sur un périmètre d’intervention large comprenant du FRONT/BACK dans un environnement e-commerce / logistique et interfaces entre applications
- respect du planning et de la charge
développeur java
Rémunération
- 47 - 57 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- vous connaissez bien les méthodes et techniques de programmation
- vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en développement logiciel
- travailler en équipe vous plaît ? L’autonomie et la réactivité sont des caractéristiques qui vous permettent de vous épanouir dans le développement logiciel
- langages: Java / Javascript / J2EE
Responsabilité
- chiffrage des charges de développement
- réalisation des spécifications techniques
- implémentation des tests unitaires
- participation aux différentes réunions prévues durant un sprint
- veille technologique
- vous apportez votre expertise aux autres équipes tant sur le choix des technologies que sur l’apport de nouveaux composants transverses. Vous êtes garant des bonnes pratiques de développement
- maintenance du développement
- formation et assistance aux autres membres de l’équipe, Département Delivery Clients, Département Support Clients & Partenaires
chef de produit
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
- A partir de 38 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- définir et animer la roadmap produits Industrie en lien avec l’équipe R&D : Elaboration des spécifications fonctionnelles, animation du processus de création de produits jusqu’à leur lancement, gestion des évolutions produits etc
- établir/maintenir les documents de promotion de la gamme : fiche produits, positionnement prix, éléments de différenciation, etc
- suivre les performances de son équipe avec les indicateurs appropriés
- collaborer avec les autres Product Owner de l’entreprise
- définir, mettre en place et appliquer le plan de communication, les lancements produits, et outils d’aide à la vente à destination des équipes Commerce et Support avant-vente
- rattaché au responsable marketing et au sein d’une petite équipe, votre mission sera de conduire et développer avec lui l’ensemble des activités marketing pour ce marché
- vous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe R&D, en charge du développement des produits de Traçabilité Industrielle, ainsi qu’avec l’équipe communication qui pilote le plan de communication
- vos activités contribuent à accompagner les commerciaux actuels et futurs sur les différentes zones géographiques, et à développer des leads au travers de l’ensemble de vos actions
Exigences
- vous êtes rigoureux et organisé et réactif
- vous aimez le challenge et vous avez déjà travaillé dans un environnement « start-up ou scale-up »
- qualité relationnelle, créativité et autonomie seront des atouts pour réussir cette mission au sein d’un groupe à taille humaine, exigeant et réactif
- vous avez une parfaite communication orale & écrite
- il s’agit de transmettre vos idées
- vous avez des convictions sur la conception d’un produit / service et vous savez être diplomate quand
administrateur sécurité
Rémunération
- 35 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- assurer un maintien en Conditions Opérationnelles du système informatique , ainsi qu’un support aux utilisateurs
- gérer et piloter des projets centrés sur les infrastructures réseaux, la sécurité, les télécommunications
- définir et analyser les besoins, rechercher des solutions et coordonner différents intervenants dans la mise en œuvre et la validation
- documenter les architectures mises en œuvre
- mener des études préalables techniques visant à améliorer la qualité de services, la sécurité, la supervision et la maîtrise des risques
- bonne connaissance de l’installation, la configuration, le dépannage d’un parc informatique
Exigences
- vous êtes une personne dynamique, autonome et rigoureuse. Vous faites preuve d’un esprit de synthèse et de qualités rédactionnelles. Vous avez le sens du relationnel et aimez le travail en équipe
- vous disposez de connaissances techniques en informatique, réseaux et sécurité, ainsi que de connaissances en gestion de projet. Une expérience en entreprise serait un plus
- compétences techniques
chef de produit marketing
Rémunération
- 50 - 80 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- esprit analytique
- vous disposez d’une expérience marketing ou commerciale de 5 ans minimum chez un opérateur ou un intégrateur
- leadership
- sens de l’écoute
- esprit d’équipe
- aisance relationnelle
Responsabilité
- A partir de l’existant, bâtir l’ensemble du set documentaire commercial inter et intra BU
- en collaboration avec des services transverses, tels que contrôle de gestion et juridique, être garant des documents contractuels et du pilotage de la marge
- vous avez une vision 360° de l’écosystème Wholesale
- assurer une veille technologique et concurrentielle afin de garantir la compétitivité des offres MVNO et Data Mobile
- déterminer et piloter les différents plan tarifaires appliqués à ses clients et prospects
- travailler étroitement avec les décisionnaires de la BU à l’élaboration de la stratégie commerciale en apportant votre vision du marché MVNO et Data Mobile
- en tant que pilote et gestionnaire de votre ligne de produit, collecter les données pertinentes auprès du contrôle de gestion pour faire régulièrement au profit de la BU et des clients des analyses pertinentes ainsi que des outils d’aide à la gestion
directeur marketing
Rémunération
- A partir de 42 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- vous êtes loyal , honnête et organisé et savez encadrer une équipe
- vous avez une excellente connaissance marketing de la revente de marques exclusives, de haut de gamme, en milieu industriel
- vous savez conduire des actions promotionnelles ciblées
- vous connaissez les rouages d’un site e-commerce
- vous maitrisez les codes des réseaux sociaux
- de formation Bac+5 en Marketing, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans l’univers de la revente aux distributeurs, sur un positionnement haut de gamme
Responsabilité
- organiser et animer le planning promotionnel à l’année des 3 cœurs de métiers en collaboration avec la direction commerciale
- développer les marques et l’entreprise sur les réseaux sociaux
- conduire et développer le site e-commerce de SGI
- participer au développement de la filiale canadienne
- gérer la présence sur les salons français : Equip’Auto- salons aéronautiques- Sira
chef de projet informatique
Rémunération
- 35 - 40 k€ brut annuel
- 30 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- vous êtes une personne organisée et rigoureuse
- vous possédez un bon relationnel et une bonne capacité d’écoute
- vous avez déjà eu une première expérience dans la gestion de projet avec des
- vous aimez travailler en équipe
- votre esprit d’analyse est affûté
- vos connaissances des produits numériques et technologies est excellente
- vous avez au minimum un Bac+3 dans le domaine de l’informatique (connaissances en
- gestion de projet : Agile, Scrum
Responsabilité
- conduire un ou plusieurs projets
- vous collecterez, analyserez et formaliserez les besoins métiers
- fournisseurs internes et externes
- contribuer à améliorer la performance globale de la chefferie de projet informatique en interne
- vous contribuerez à la planification des développements
- vous conduirez les projets avec le chef de projet technique
- assister les lead développeurs et experts techniques, réaliser des analyses techniques
- vous accompagnerez les responsables métiers et la chefferie de projet dans les phases de
Évolution des revenus pour le poste de chef
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
3.8k €
2025
3.8k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de développeur fullstack
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
3.8k €
2025
3.8k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez RECSI GROUP
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
analyste
3333 €
-2%
3273 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
chargé d'affaires
3333 €
-3%
3237 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
chef
3791 €
-10%
3413 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 957 €
/ mois
Cotisations
834 €
/ mois
Brut
3 791 €
/ mois
Net annuel
35 490 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
community manager
2916 €
-21%
2311 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
consultant
2916 €
20%
3482 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3422 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).