RECYCLAGE Salaire

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Rivedoux-Plage
17940 RIVEDOUX PLAGE
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+33 6 87 64 56 67

Les salaires sur les positions chez RECYCLAGE

RECYCLAGE recrute pour des postes:

manoeuvre

Type de contrat

  • temps plein, Intérim

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • élaborer des propositions commerciales
  • conseiller une clientèle ou un public
  • effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • définir les modalités d'une vente avec un client

Avantages

  • voiture de fonction

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois

secrétaire comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • enregistrer des opérations comptables
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • renseigner un client

Rémunération

  • A négocier selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

chauffeur grumier

Exigences

  • 1 moisCette expérience est indispensable
  • CE- Poids lourd + remorque Ce permis est indispensable

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

grutier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier
  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • distribuer et lever des charges sans visibilité
  • effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • identifier les dysfonctionnements sur la zone d'intervention lors d'avarie, de retard, signaler les anomalies
  • lever des produits ou du matériel de charge lourde
  • manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • manoeuvrer une grue de chantier

Rémunération

  • selon expèrience

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1850.00 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • Procédures d'entretien d'engins
  • Règles et consignes de sécurité
  • Techniques de construction

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • A négocier selon expérience

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • Positionner le moufle d'une grue
  • Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Autorisation

  • C - Poids lourd
  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).