REGIE DES TRANSPORTS METROPOLITAINS Salaire
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Marseille
79 BOULEVARD DE DUNKERQUE, 13002 MARSEILLE 2
SIREN:
059804062
Transport et logistique

Les salaires sur les positions chez REGIE DES TRANSPORTS METROPOLITAINS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
responsable informatique
directeur général
chargé de communication
agent de transport
assistant recrutement
chef d'équipe
serrurier

Comparaison des salaires — responsable informatique

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

REGIE DES TRANSPORTS METROPOLITAINS 4166 € +25%
Washington Frank ERP 3750 € +12.5%
TALEAH 3333 € —
MUTUELLE PERSONNEL CPAM DU CALVADOS 2700 € -19%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

REGIE DES TRANSPORTS METROPOLITAINS recrute pour des postes:

chargé administration

Exigences

  • niveau d'études min. requis
  • bac
  • vous maitrisez parfaitement le Pack Office et disposez de bonnes capacités rédactionnelles
  • vous êtes souriant, rigoureux et fiable, ce qui vous permettra de satisfaire pleinement nos clients
  • aimant travailler en équipe, votre aisance relationnelle vous permet de vous adapter à différents interlocuteurs
  • vous avez le sens de la discrétion et maitrisez les aspects de confidentialité liés au poste
  • régie des Transports Métropolitains
  • issu d'une formation niveau Bac à Bac +2, vous possédez une expérience professionnelle similaire

Responsabilité

  • enregistrement des opérations des clients
  • contrôle et vérifications des pièces relatives aux contrats de transport
  • classement et archivage de dossiers, suivi d'activité…
  • vous garantissez la mise à jour de la base clients collectivités et entreprises. Vous contrôlez les dossiers et assurez le suivi des commandes. Vous assistez nos agences commerciales sur la gestion de la base clients

responsable informatique

Exigences

  • niveau d'études min. requis
  • issu d'une formation informatique de type ingénieur, spécialiste de la production informatique vous possédez une première expérience managériale similaire
  • niveau d'expérience min. requis
  • 5 et plus
  • bac+5

Responsabilité

  • au sein de la Direction des Installations Fixes et des Systèmes , vous êtes le garant du bon fonctionnement des systèmes et des processus associés aux ressources informatiques de l'Entreprise et des outils transverses
  • egalement, vous accompagnez la DIFS dans sa transformation en étant force de propositions et d'impulsion de nouvelles pratiques
  • leader technique, doté d'une forte compréhension des enjeux et problématiques des autres acteurs , vous orientez, déclinez et promouvez les pratiques Devops

ingénieur

Exigences

  • issu d'une formation supérieure en construction bâtiment ou génie civil, vous possédez une expérience professionnelle de plus de 5 ans en Maîtrise d'oeuvre acquise en entreprise ou en bureau d'études techniques.Vous avez développé une expertise en conception génie civil et/ou en conception bâtiment TCE.Dans l'idéal, vous avez travaillé dans le domaine ferroviaire.Connaissance du BIM serait un plus.Doté de sens du client et de sens des résultats, de capacité d'anticipation et d'organisation, vous saurez piloter vos missions avec autonomie

chef de production

Responsabilité

  • en étroite relation avec les « métiers », proposez les initiatives fonctionnelles, techniques et organisationnelles pour assurer l'optimisation des processus métiers de vos clients internes
  • pour cela, vous supervisez l'activité d'une équipe de 3 Gestionnaires d'applications et êtes en charge des projets SI de refonte, depuis leur conception jusqu'à la réalisation en garantissant le respect de la qualité, des performances, des coûts, des délais et la sécurité
  • animez votre équipe de Gestionnaires d'applications
  • assurez la gestion financière de votre périmètre
  • proposez, coordonnez et pilotez les projets dans leur globalité

Exigences

  • vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel, vous permettant d'accompagner des équipes variées et avez des capacités d'organisation et de rigueur pour mener de front différents projets
  • 200 recrutements par an
  • plus de 50 métiers
  • de formation supérieure Bac +4/5 en informatique, réseaux et télécommunications, vous avez une expérience de 7 ans minimum en chefferie de projets informatiques
  • les connaissances des marchés publics et de la solution HASTUS sont un plus

assistant qualité

Exigences

  • formation et Expérience
  • motivé et pro-actif, vous êtes désireux d'apprendre et comprendre les enjeux qualité, hygiène et sécurité sur nos modes de transports
  • connaissances techniques
  • rejoignez-nous! Durant votre formation, vous serez accompagné par des tuteurs et vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante
  • vous souhaitez développer / acquérir des compétences dans la l'analyse d'incidents, les audits-contrôles, en savoir plus sur le fonctionnement d'un métro, d'un tramway

Type de contrat

  • critères candidat

référent

Exigences

  • formation et Expérience
  • de niveau BAC avec une première expérience professionnelle acquise dans une fonction liée à la sécurité/sûreté
  • spécificités du poste
  • permis obligatoire
  • bac

Responsabilité

  • rédiger les documents administratifs de suivi des opérations réalisées sur les distributeurs
  • département Caisse Billettique Il gère l'Administration des ventes, la Caisse Principale et la gestion des supports des titres billettique
  • assurer le remplacement des bobines de titres de transport dans les distributeurs des lignes BHNS
  • assister aux interventions conjointes avec les services techniques sur les distributeurs
  • préparer les commandes clients, les mouvements de fonds et documents liés aux procédures en coordination avec le prestataire externe. Remplacements : Remplacer le chef d'équipe ou l'agent comptage après formation
  • accueillir les clients, réaliser les encaissements et la clôture de caisse
  • réaliser l'encodage de titres sur les imprimantes spécifiques
  • livrer des supports de titres et autres consommables dans les stations

Type de contrat

  • critères candidat

community manager

Exigences

  • formation et Expérience
  • connaissances techniques
  • vous avez des capacités rédactionnelles irréprochables
  • votre sens aigu de l'organisation et votre ouverture vous donne la capacité à vous adapter à un environnement en constante évolution
  • autonome, curieux, vous avez un sens du client développé et l'envie de relever des défis au sein d'une équipe multicanale
  • la connaissance des transports publics, collectifs, et des mobilités serait un plus
  • qualités d'analyse et de synthèse, rigueur et organisation Très bonne culture web 2.0 Vous êtes hyper connecté Vous connaissez les codes en matière de contents marketing
  • vous êtes doté d'une grande réactivité, êtes diplomate et avez des capacités relationnelles naturelles qui vous permettent d'être en lien avec tout type d'interlocuteurs

Type de contrat

  • critères candidat

infirmier

Exigences

  • formation et Expérience
  • vous possédez le Diplôme d'Etat Infirmier et une première expérience professionnelle dans le domaine santé au travail
  • connaissances techniques
  • le Diplôme Infirmier Santé au Travail
  • le Diplôme formateur Secouriste au Travail et Prévention des Risques liés à l'Activité Physique
  • vous avez le sens de l'engagement, vous possédez un bon relationnel, la capacité à travailler en équipe ou en autonomie, rejoignez-nous
  • idéalement vous avez le Diplôme Universitaire Santé au Travail ou le Diplôme Inter Universitaire Santé au Travail ou la Licence en Santé au Travail
  • expérience demandée

Responsabilité

  • réaliser des examens complémentaires
  • réaliser le suivi de santé individuel des salariés
  • réaliser des études et des visites de postes
  • participer aux enquêtes et études
  • participer aux actions en milieu de travail
  • animer des action de sensibilisation relatives aux risques de l'entreprise
  • participer à des groupes de travail pluridisciplinaires, consacrés à des questions liées à la santé des salariés et contribuer aux plans actions de prévention mis en place
  • participer au tiers temps du Médecin du Travail consacré à l'amélioration des conditions de travail des salariés

Type de contrat

  • critères candidat

assistant de gestion

Exigences

  • formation et Expérience
  • bénéficiant d'une première expérience en relation client, vous êtes souriant, rigoureux et fiable
  • idéalement de formation BAC +2 en comptabilité, vous possédez une expérience professionnelle similaire
  • vous avez le sens de la discrétion et maitrisez les aspects de confidentialité liés au poste
  • expérience demandée
  • vous maitrisez l'outil informatique et disposez de bonnes capacités rédactionnelles
  • bac+2

Responsabilité

  • saisir les dossiers papiers et / ou dématérialisés
  • assurer les appels entrants et sortants de nos clients ou des autres services internes RTM
  • saisir les encaissements dans le Système d'Information Financier
  • direction Financière Agence Comptable Elle a pour missions le pilotage et le contrôle de gestion du budget de la RTM, de l'ensemble des flux financiers et la production des comptes
  • le Département Pilotage et Contrôle de Gestion
  • réceptionner et traiter les demandes de résiliation
  • le Département Comptabilité
  • le Département Caisse Billettique

Type de contrat

  • critères candidat

planificateur

Rémunération

  • 38 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • analysez l’activité de maintenance du département
  • et participez à la construction et au suivi des budgets de fonctionnement et d’investissement de votre périmètre
  • au cœur des innovations technologiques pour préparer l'avenir de la RTM dans les grands domaines des Systèmes d'Informations et de l'innovation IT associée, de l'amélioration du parcours clients et de son information, de la transition énergétique ou de l'arrivée du nouveau métro automatique, la Direction des Installations Fixes et des Systèmes participe dans toutes les étapes que ce soit en expertises, en étude, en ingénierie, en réalisation et en maintien en conditions opérationnelles
  • assistez les managers du Département BOA et du Département Voie, dans la gestion du personnel et de la production, sur l’activité Voie
  • êtes chargé de l’ordonnancement des opérations de maintenance pour le Métro et le Tramway, avec pour objectif de garantir la sécurité des circulations et la disponibilité des installations dans le respect des coûts et des délais

Exigences

  • qualités relationnelles et gout pour le travail en équipe
  • 200 recrutements par an
  • forte capacité de synthèse, de rigueur et d’organisation
  • plus de 50 métiers