Les salaires sur les positions chez RELAIS ACCUEIL DU VALLONA

RELAIS ACCUEIL DU VALLONA recrute pour des postes:

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • classer des documents
  • utiliser les outils bureautiques
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • renseigner, mettre à jour une documentation technique

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 13 moisMobileChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • secrétariat classique
  • gestion des contrats "assurances habitation " des résidents : souscription , suivi et renouvellement
  • gérer l'encaissement des redevances espèces et chèques
  • gestion du courrier et des recommandés
  • accueillir et renseigner les différents interlocuteurs
  • être l'interlocuteur des résidents
  • élaboration des dossiers VISALE

secrétaire

Responsabilité

  • accueillir et renseigner les différents interlocuteurs Être l'interlocuteur des résidentsGérer l'encaissement des redevances espèces et chèquesRéceptionner , vérifier , suivre et transmettre en interne les dossiers des candidats au logement du foyerÉlaboration des dossiers VISALEgestion des contrats "assurances habitation " des résidents : souscription , suivi et renouvellementsecrétariat classiquegestion du courrier et des recommandés

educateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • chèque repas50% NAVIGO

directeur

Avantages

  • voiture de fonction

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • expérience en encadrement d’équipes avec une réelle appétence pour le management participatif
  • bonne maîtrise en gestion financière et en gestion budgétaire
  • esprit de synthèse, force de proposition et capacités de négociation
  • excellentes capacités rédactionnelles.Connaissance des politiques institutionnelles dans les domaines de l’Association
  • véritables aptitudes relationnelles avec des liens permanents avec les élus, les partenaires de l’Association, les salarié.e.s et les résident.e.s.Compétences en gestion de conflits

Responsabilité

  • piloter de manière opérationnelle les activités de gestion locative et d’accompagnement socio-éducatif avec l’aide des équipes
  • manager une équipe d’une dizaine de personnes en créant les conditions d’une coopération entre les différents services
  • coordonner l’ensemble des activités administratives, économiques et juridiques nécessaires à la conduite de l’activité et superviser les actions menées par les différents responsables de service
  • animer et impulser des actions et des partenariats favorisant le développement du projet de l’Association et être force de proposition auprès des élus bénévoles
  • garantir le bon fonctionnement de la structure en mettant en œuvre les processus et les outils de contrôle internes permettant de s’assurer de l’atteinte et du dépassement des objectifs fixés par le Conseil d’administration et les partenaires institutionnels

conseillère en économie sociale et familiale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI à temps plein

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • expérience professionnelle exigée d'au moins 5 ans sur ce type de mission d'accompagnement individuel, avoir une connaissance des dispositifs et des partenaires impliqués en matière d'insertion sociale et de logement pour les jeunes

Rémunération

  • selon expérience
  • mensuel de 2096,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • missions : Assurer l'accompagnement individuel de jeunes de 18
  • il pourra à ce titre développer des outils tant à travers les réseaux sociaux que via le site WEB de l'association

coordinateur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 32000.00 Euros sur 13.0 moisChèque repasPRIME SEGUR

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 6 Mois - Gestion locative en structure d'hébe

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - Sociale

Exigences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Sensibiliser un public
  • Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • Connaissance des dispositifs et des partenaires
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 10H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.11 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Aucune formation scolaire - BPJEPS ou Titulaire d'un BAFA

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 An

Exigences

  • bonnes qualités relationnelles
  • bonnes qualités rédactionnelles
  • gestion administrative du courrier
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Rémunération

  • annuel de 30000 Euros à 30000 Euros sur 13 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale