RELIENCE 82 Salaire
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Montauban
31 AVENUE MARCEAU HAMECHER, 82000 MONTAUBAN
SIREN:
809428204
Commerce

Les salaires sur les positions chez RELIENCE 82

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Profilo Conseil 6250 € +50%
RELIENCE 82 4333 € +4%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez RELIENCE 82

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur
4333 €
7%
4615 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
3 379 €
/ mois
Cotisations
954 €
/ mois
Brut
4 333 €
/ mois
Net annuel
40 554 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

RELIENCE 82 recrute pour des postes:

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • mensuel de 1891,76 Euros à 2467,92 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • notre association œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 26H30 Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • constituer des dossiers administratifs
  • gestion administrative
  • outils bureautiques
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • techniques de prise de notes

Rémunération

  • mensuel de 1271,21 Euros à 1612,15 Euros sur 12 mois
  • 1 678,95€ à 2 129,30€ par mois
  • mensuel de 1678,95 Euros à 2129,30 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1645,58 Euros à 2129,30 Euros sur 12 mois

ouvrière d'entretien polyvalente

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • éléments de base en plomberie
  • procédures d'entretien de bâtiments
  • maintenance de véhicules
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réaliser l'entretien du matériel
  • assurer une maintenance de premier niveau
  • monter des éléments mobiliers
  • contrôler une installation électrique

Rémunération

  • mensuel de 1645,58 Euros à 2382,11 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1603,15 Euros à 2382,11 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • notre association RELIENCE 82 œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale
  • dans ce cadre, vous assurez sous l'autorité de la Directrice, la maintenance de premier niveau des bâtiments et des différents équipements afin d'assurer le bon fonctionnement des différents sites de l'association, de la vérification des différents systèmes de sécurité des bâtiments ainsi que l'entretien du parc automobile

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • analyser le contexte de vie d'une personne

Rémunération

  • mensuel de 1864,12 Euros à 2412,30 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • les missions sont de proposer et dispenser aux personnes accueillies des soins médicaux et paramédicaux adaptés et de participer à l'éducation à la santé et à l'éducation thérapeutique des personnes accueillies ; D'apporter une aide à la vie quotidienne adaptée ; De mettre en place un accompagnement social personnalisé visant à faire reconnaître et valoir les droits des personnes accueillies ; D'élaborer avec la personne un projet de vie et de le mettre en œuvre
  • notre association RELIENCE 82 œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • législation sociale
  • organisation du système sanitaire et social
  • management
  • gestion de projet
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • mettre en place des actions de communication
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • code des marchés publics

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel
  • mensuel de 2521,20 Euros à 3361,60 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • evaluer, adapter et mettre en œuvre l’organisation du service
  • evaluer, adapter et mettre en œuvre les projets d’établissement
  • garantir l’organisation et le bon fonctionnement du service au quotidien
  • L’application de la législation, de la réglementation et des règles de sécurité
  • animer et encadrer l’équipe pluridisciplinaire
  • assurer la gestion administrative et matérielle du service
  • D'assurer l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion sociale des personnes en situation de précarité afin de leur permettre de retrouver une autonomie personnelle et sociale
  • D’assurer l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion sociale des personnes en situation de précarité afin de leur permettre de retrouver une autonomie personnelle et sociale

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • assister les personnels de restaurant de collectivité
  • établir une commande
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • mensuel de 1603,15 Euros à 2129,30 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1556,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • notre association RELIENCE 82 œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • éducateur spécialisé / Assistant de service social

Rémunération

  • mensuel de 1842,59 Euros sur 12 mois

éducatrice spécialisée

Responsabilité

  • depuis novembre 2018, les femmes et enfants du CHRS et du Centre Maternel sont accueillis au sein d'un même site en Centre-Ville de Montauban et seront accompagnés par une seule et même équipe éducative
  • vous assurez le suivi des femmes et enfants accueillis en appartements au titre du CHRS et du Centre Maternel

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 52462.0 Euros à 67522.0 Euros sur 12.0 moisMobile
  • A partir de 52 k€ brut annuel

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - CAFDES ou diplôme équivalent

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
  • Code des marchés publics
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Gestion budgétaire

Autorisation

  • B - Véhicule léger

infirmier

Type de contrat

  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre
  • 35H Travail de nuit

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2143.63 Euros à 3190.86 Euros sur 12.0 moisMutuelle
  • Salaire brut : Mensuel de 2143.63 Euros à 3190.86 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1801.84 Euros à 2952.86 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - IDE
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - diplôme IDE
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - diplôme IDE

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Diplôme d'état d'infirmier / infirmière

Autorisation

  • B - Véhicule léger