Les salaires sur les positions chez RENAULT SPORT RACING
RENAULT SPORT RACING recrute pour des postes:
coordinateur logistique
Exigences
rigueur
autonomie
proactivité
ponctualité
Responsabilité
assurer le bon fonctionnement des différents véhicules légers et/ou poids lourds
S’occuper de l’organisation et l’affectation des véhicules sur les évènements
organiser et planifier le transport des véhicules de l’entreprise : Flotte F1, compétition client, etc
juriste
La langue
anglais
Responsabilité
la rédaction et la négociation de documents juridiques
le conseil et l’assistance en interne de la direction générale et des opérationnels
la veille légale et réglementaire
la participation à la réflexion et la mise en œuvre de la digitalisation de l’activité
la Direction Juridique de Renault Sport Racing a un champ d’intervention très large et couvre toute l’activité de l’entreprise, en France et au Royaume-Uni
L’assistance dans la mise en œuvre de programmes de conformité, notamment Loi Sapin 2 et RGPD
Exigences
aptitudes personnelles: vous êtes une personne présentant d’excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. Vous êtes une personne rigoureuse, autonome, adaptable, pragmatique, proactive et ouverte d’esprit
vous êtes titulaire d’un troisième cycle dans le domaine du droit des affaires et de la conformité, complété par une première expérience dans un contexte international
chargé de développement
La langue
anglais
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
35 000,00€ à 45 000,00€ /an
Exigences
vous êtes un communicant dans l'âme, avec une bonne connaissance en gestion des ressources humaines
vous avez une facilité d’intégration, un esprit start up et aimez le travail de proximité.La convivialité fait partie de vos qualités
vous êtes d’un naturel dynamique, réactif et vous travaillez vite.Vous saurez mettre votre esprit d'équipe au service du développement du groupe
chargé de développement rh ou similaire: 1 an
vous avez un Bac +5 en RH et avez une expérience réussie d’au moins 1 ans dans le développement RH
vous êtes d’un naturel dynamique, réactif et vous travaillez vite. Vous saurez mettre votre esprit d'équipe au service du développement du groupe
vous avez une facilité d’intégration, un esprit start up et aimez le travail de proximité. La convivialité fait partie de vos qualités
Responsabilité
nous rejoindre, c’est s’engager dans un monde de passion et de travail d’équipe au service d’un résultat collectif
ce poste très riche vous permettra de travailler à l’accompagnement de la transformation de l’entreprise ainsi qu’à la mise en œuvre de la politique de développement RH et notamment des actions d’attraction, de fidélisation et de développement des talents
technicien
La langue
anglais
Responsabilité
il rédige les procédures, engage et suit les essais de tribologie
il réalise les contrôles tomographiques demandés par les services fiabilité, qualité, bureau d’études, achats
installation et mise en service de systèmes validés sur moyens d’essais
apporte une expertise sur l’établissement des spécifications produit / process des organes
il organise et construit le flux des demandes dans le but d’optimiser la performance en QCD
monitoring des taches de fond vs crise qualité
il participe aux projets d’amélioration continue et effectue la veille technologique des moyens de tomographie et de tribologie
assistance à l’exploitation des systèmes installés
Exigences
certifié en radioprotection CAMARI option X et gamma
certification COSAC RT2 Radiographie
technicien ou ingénieur 5 ans d’expérience minimum dans le domaine de la tomographie des pièces métalliques massives ou à forte absorption X
savoir lire un plan technique et disposer de connaissances en mécanique générale et en procédés de fabrication
rigueur, dynamisme, autonomie, avec une excellente capacité de communication transversale
une pratique antérieure d’un tomographe bi-tube dont un micro foyer serait un plus